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台州区域皆有办公点
1.具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;
2.工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素
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岗位职责:
通过各种渠道招募挖掘直播艺人,协助完成签约流程。
薪资构成:
人事岗:底薪3000 成功签约一人1000~5000的提成
星探
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前台人事:人事薪资范围4-6k多大能力拿多少凭本事拿工资
职位详情
不是地推!!!不带销售性质!!不出差不出差不出差
上班时间 :13:00~22:00 中间
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岗位职责:接待来访客户,顾客档案管理,招聘
任职要求:有责任心,口齿伶俐,细心,性格开朗
岗位福利:底薪+提成,高奖金+五险
教育背景:大专以上
行业经验:1-
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人事 双休
职位描述:执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离
职等手续;具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心
强,有较强的沟通、协调能力,有团
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岗位职责:负责人员招聘 协助处理公司内部事务
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《单人主播》 每天有效开播时长6小时 保底4000元 ,无需才艺
《团队主播》 每天有效开播时长6小时 保底5000元,老主播带新主播
《人事文员》
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1、形象气质要求:有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪;
2、具有标准的普通话水平:普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识;
3、熟悉行政工作
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岗位职责:负责招募面试主播
任职要求:品德端正 有上进心 能够独立完成招募工作 学习能力强
岗位福利:下午茶 零食自由
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岗位职责:制定人才规划,负责公司人才招聘,员工关怀,新员工培训,行政采购,活动组织等工作
岗位福利:1。月薪5000+
2.前两周双休,后两周单休,法定假年假全
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有经验 懂带人
岗位职责:
任职要求:
岗位福利:
行业经验:传媒
岗位经验:1-2
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工作内容:
1.协助业务端口招聘缺编人员
2.完成领导安排的其他内容
岗位要求:
1.本科
2.有相关招聘经验 可熟练使用招聘软件
没有经验勿扰!!!!!!!!
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通过boss等招聘平台在全国范围招聘线上游戏主播。
具体招聘方法会进行培训 底薪+招聘提成
工作难度低 主播比较容易招聘
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良好的沟通能力
工作细致 责任感强
熟悉办公软件
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岗位职责:负责boss上筛选简历 回复消息 邀约面试
岗位福利: 定期团建 带薪培训 五险一金 节假日福利
工作时长:早九晚六 月休4
薪资无责3000+提
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单休,介意者勿扰!
1、负责监督及执行行政管理规章制度、工作流程、绩效考核等制度,负责行政类公文起草发布;
2、负责招聘工作,公司相关招聘网站维护更新,应聘人员
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职位要求
18-35周岁
认真负责 积极向上 有团队意识 认真工作完成公司既定目标任务。
工作内容:负责公司的招募 面试 入职 工作
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工作内容:
1.根据公司团队需求发布招聘,面试,员工入职,合同签订,离职手续办理。
2.准新人岗前培训及入职资料完善。
3.负责人才信息管理及建档。
4.负责面
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1.工作内容:通过招聘平台邀约求职者面试,办入职,做留存
2.职位要求:年龄20-35岁性格开朗,大专学历以上,有无招聘经验均可
3.薪资福利:薪资架构=底薪+
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投递简历约面试,跟进,时间8点30-17点30 单休,薪资2100+
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年龄22-30周岁,外表干净整洁端庄
学习和沟通能力强,有一定的社会经验
(三)性格外向活泼,能迅速适应公司
(四)喜欢短视频及销售类工作
(五)有直播传媒行业
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负责招聘 面试 考勤等
8.30-12.00 1.50-6.00 周末双休 节假日正常休息
形象气质好,一年以上经验
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工作要求:24-35周岁
性格开朗,外向,社牛,沟通能力强,工作积极负责
喜欢传媒行业,有销售经验或有直播经验,主播资源和经纪人工作经验者优先考虑。
工作内容:
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负责招聘在网上发发招聘信息
无责底薪3000+提成
上班时间朝九晚六 上午九点-中午十二点
下午2点-晚上6点 月休四天 自由调休
上班随意全靠自觉 氛围好
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岗位职责:公司制度修改监督执行、各项通知编辑发布、接待、招聘、考勤、宿舍管理、采购办公用品、物业对接、活动组织安排等人事行政工作及领导安排的其他工作
岗位工作时
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首先我想说的,我们不画饼,我们公司的主播基本上没有月入不过万的。
公司有独立的玩法和圈子,年龄最好18-36岁
担心没才艺?没关系,公司有独立的玩法
担心没经验
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1、招募岗位:前台、人事、娱乐主播
前台:负责日常接待和其他招募配合工作
人事:负责招募主播,后期可转运营
主播:娱乐主播
2、要求
前台:亲和力强,形象气质
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招聘人事专员 需要有招聘经验 !!!
20-28岁
工作内容:筛选简历 发布职位 邀约面试(不负责面试有经理面)
薪资待遇:无责5000+提成(到面就有提成)
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主播岗位
[薪资待遇]6k-12k
* 3-6小时工作制,月调休4-5天
* 提成+满勤+绩效+福利
* [岗位要求]
* 口齿清晰,沟通能力强,逻
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负责:招聘信息发布、邀约、面试 、录用审核 、入职培训、岗位调动
考勤表记录,请假登记,
入离职手续办理,员工谈话,
办公文档处理,物资采买,报销表登记,管