-
公司果断,觉得简历合适就约面试,若不接受者请勿打扰!
新业务急需人才,不是凑数 KPI,机遇等你来。
核心能力:市场调研、运营推广、库存管理、自我驱动
岗位职
-
1.沃尔玛美国站和加拿大站平台市场调研,上架,推广,打爆款;
2.了解沃尔玛平台规则,负责拟定合理的产品上架计划,制定有效的推广策略,提高团队销售业绩
3.调查
-
岗位职责
- 独立负责小组产品线拓展及规划,具备良好的选品能力,及时推进新品开发进度;
- 需要运营产品,具备打造明星产品能力;对垂直类目运营打法策略有独立见
-
职责:
1、负责得物平台日常运营管理,制定策略和计划,完成销售目标。
2、进行市场调研分析,了解市场趋势和竞争对手。
3、根据美妆产品需求和趋势,规划商品上新和
-
依思Q品牌女鞋湖北区域运营管理
岗位职责:
1. 负责监督和管理公司运营流程,确保业务高效顺畅
2. 组织和指导团队成员,提升团队整体执行力和协作能力
3. 分
-
岗位:运营总监+执行校长
职责:
1负责墨客平台运营工作
2负责尚书房教育新媒体推广工作
-
精通淘宝天猫拼多多抖音运营规则,组织能力出众,具有一定的管理经验,吃苦耐劳,有上进心,有责任心,薪资底薪加分红,工休四天,有意面谈!只要能力没问题,公司会给你一
-
岗位职责:
1.统筹淘系平台发展方向规划、店铺规划,店铺推广、活动策划、落地执行等工作;
2.搭建和管理公司运营团队,对各个环节流程的把控;
3.熟悉淘系平台店
-
岗位职责:
1、负责海外社交产品(葡语、西语地区)的运营工作,持续跟进项目的各项工作;
2、负责制定和实施用户增长策略,探索有效的用户获取和增长方法;
3、负
-
招聘 运营商行业线负责人:1人
岗位职责:
1.负责店面整体运营进行管理和监督
2.带领团队为用户提供优质的服务及妥善的处理问题和矛盾投诉
3.对厂家及公司政策
-
1.负责现场值班管理工作,行使值班经理职责,确保影院现场的正常高效运作;
2.服从工作安排,完成其他工作任务;
3.大专以上学历,懂电脑,专业不限;
4. 一年
-
负责国医在线APP运营推广工作
国医在线APP汇聚3000余名公立医院优质中医医师资源,通过大数据、智能推荐,快速精准智能推荐,帮助用户找到适合自己的好中医,
-
岗位职责:
1. 负责公司运营管理工作,确保运营流程的高效执行
2. 监督管理日常运营活动,持续优化运营效率
3. 领导团队完成既定目标,提升团队整体执行力
-
岗位职责:
1、门店整体运营、制定目标,激励各店完成销售目标,提升业绩
2、制定培训计划,完成店内人员培训,定期考试,提高店员销售、服务质量
3、每日巡查门店各
-
1.善于沟通,有团队组织及协调能力,文笔能力良好。
2.团结友爱,和谐共处,保密意识强。
3.熟练运用办公软件,有良好的活动策划能力。
4.熟知活动前期准备、中
-
1 负责公司品牌的宣传与推广工作 实现企业经营管理目标
2 针对所有渠道推广效果及时跟踪,进行评
估 及时提出营销改进措施,提出切实可行的改进方案
3.总结有效
-
运营的工作职责主要是
运营的工作职责12
运营的工作职责主要包括以下几个方面:
计划、组织、实施和控制运营过程:运营涉及对生产和提供公司主要产品和
-
协助区域经理做好所管辖区域的日常管理工作
-
科大讯飞·招聘者
正在招聘
教育BG-校园运营经理-荆门
荆门/东宝区·8-13K·14薪·3-5年
职位详情
职责描述:
1、组织并落实区域内学校的市场宣传
-
1、策划、推进及组织协调公司运营活动,针对用户、产品特点和市场状况,进行市场发展跟踪和策略调整制定战略规划;
2、负责电商运营的阶段目标设定和实现,对产品用户数
-
岗位职责:1.根据公司的整体战略和市场情况,制定销售目标和计划。
2.团队管理:管理销售团队,包括招聘、培训、指导和评估销售人员。
3.客户关系管理:建立和
-
岗位职责:
1、负责店面运营、公司形象宣传,具备经营管理店面的工作能力。
2、服务意识强,善于沟通、有责任心、有担当、有耐心。
3、能主持早晚会,具备培训员工的
-
岗位职责:
1. 负责家具产品的日常运营管理,确保运营效率
2. 协调团队成员,推动项目按时完成
3. 分析运营数据,优化工作流程
任职要求:
1. 具备出色
-
岗位职责:
1. 负责协会的日常运营管理工作,确保协会运作顺畅。
2. 监督和管理协会的各项活动,包括新闻报道、文化交流等。
3. 与政府部门、企业及其他非政府
-
城市运营合伙人:
岗位职责:
1、负责本地及周边地区的产品研发,
2、负责本地的渠道拓展和运力池建立,
3、负责本地区的市场推广和开发,
4、负责属地项目落地
-
职位详情
1.深耕整形美容行业,熟悉美容行业现状。
2.独立操盘整形美容机构,擅长运营(新媒体、短视频、电商、第三方合作等)
3.制定合理的营销目标、实施。
-
一、工作内容
1、策划体系建立:针对运营指标,分阶建立短,长期策划,分析策划可执行性及落实评估。
2、运营管理体系建立:掌握运营流程,对每个阶级工作负责,在闭环
-
1.负责公司安全检查
2.公司整体运营统筹管理
3.有三年以上管理经验者优先考虑
4.能接受异地工作安排
5.公司有社保节假日各种福利待遇
-
有实战经验、可操控整体运营的优先
-
1管理酒店前厅客房
2维护拓展新客户
3提升公司业绩
4酒店所有事务管理分配