麦瑞克科技招聘物流经理
30-40K 深圳龙岗区坂田 5-10年 本科
工作职责： 1、负责国际运输（海运、空运、铁路、快递等）全流程管理，确保货物安全、准时交付。 2、制定运输计划，优化航线选择，平衡成本与时效（如LCL拼箱 vs
岗位职责： 1、参与数字海运项目群航运管理平台的业务沟通和需求调研，编制需求规格说明书，对业务需求进行澄清和确认； 2、基于产品形态对需求进行规划，确定产品功能
岗位职责： 1、根据天气及订单走势，合理预估未来订单，提前做好人员和车辆的安排。 2、跟进配送员服务、形象、效率，对差异部分做好改善及跟进计划。 3、协助门店进
工作内容： 1、负责跨境电商头程大货（海运/空运/铁路/多式联运）的全链路运营管理，包括订舱、运输、清关、仓储衔接等环节的统筹与优化。 2、制定头程物流方案，平
工作内容： 1、负责跨境电商头程大货（海运/空运/铁路/多式联运）的全链路运营管理，包括订舱、运输、清关、仓储衔接等环节的统筹与优化。 2、制定头程物流方案，平
岗位职责： 1、对内：基于内部监控数据、前线声音等输入，深度挖掘业务流程或操作规范等方面问题，输出解决方案，并通过系统改造、规范流程操作及赋能培训等举措，不断优
岗位职责：（管理岗位） 1：团队管理：负责美国海运运营组的日常管理，合理分配团队成员的工作任务，确保运营流程顺畅高效 2：航线管理：协调与美国各大航运公司及代理
国际物流主管 岗位概述： 全面负责公司跨境物流全链路管理，通过优化运输、清关、仓配方案与成本，领导团队确保国际物流的稳定、高效与合规，支持公司全球业务拓展。
职位描述： 1. 日常收付款单据的审核；收付款与公司账户现金流的协调； 2. 日常的物流系统财务部分的审核；往来账； 3. 每天日常的银行工作，银行回单的归纳；
岗位职责： 1.负责每日运输任务、车辆状况、司机信息以及实时路况，制定车辆调度计划，确保运输任务高效完成。 2.持续监测车辆运营情况，及时处理运输过程中的异常状
岗位职责： 1 通过邮件，会议和谈话，监督团队的状态。 2 负责团队绩效考核评分和业绩目标管理。 3 负责团队疑难杂症的问题，方案提出和商讨解决。 4 参加跨部
岗位职责： 1、基于业务发展实际情况，建立及执行关务物流管理机制，确保关务物流运行顺畅及成本可控； 2、管理进出口报关报检及征补税等进出口业务，确保进出口业务合
岗位职责： 1、带领物流销售团队，熟悉客人开发，处理出货环节的异常状况，让团队具有凝聚力； 2、合理利用公司客户资源进行开发，维护，利用公司优势物流渠道，承接客
岗位职责：1.带领团队开拓新客户，重点跟进大客户，数据分析 2.监督团队日常销售行为，规范操作，组织培训与复盘 3.制定销售团队目标与计划，激发团队积极性 4.
任职要求： 1、工作地点：宝安沙井工厂 2、具备极强的沟通能力和团队协作意识，主观能动性强和沟通能力； 3、英语四级以上； 4、接受公司安排出差、外派； 5、熟
工作内容： 1、物流关务团队职能重建，收拢资源集中管理； 2、整合现有物流资源，负责物流年度降本； 3、物流及关务异常处理，降低货柜查验几率； 4、实时关注国家
岗位职责： 1、负责跨境物流小包客服部门日常管理工作，保障客服部门正常运营工作； 2、负责团队管理，结合客户咨询情况进行排班、客户分配、客户回复情况跟进检查；
公司待遇： 1.薪资待遇：月薪15K-30K，根据经验和能力提供具有竞争力的薪资。 2.年度调薪：正式员工每年至少享有1次年度调薪机会。 3.五险一金：按国家规
工作职责： 1、负责物流运输及配送，保证货品按交期送达客户。 2、安全的货品包装，保证客户收到完整满意货品。 3、安排运输计划，提高快递效率和成本。 4、对于前
岗位职责： 1、根据公司的发展，制定本区域承包区加盟计划； 2、监控网络货量、质量及各项流程、数据执行达标情况，辅导下级人员改善提升，提升网络整体运营水平； 3
操作部主管： 岗位职责： 1.主导美国海外仓货物的入仓预约流程，精准安排仓位，密切跟踪货物状态，确保按时、顺利入仓，及时处理预约异常（如延迟、拒收等）。 2.作
工作职责： 1、负责报关与清关支持，确保进出口货物顺利、及时地完成报\清关、报检等流程； 2、处理报关单据，包括制作、审核与提交，跟进报关进度，及时解决报关过程
【工作内容】 1、使用公司平台或客户资源开发新客户，负责对平台客户的询盘、报价、释疑、合同洽谈、订单执行跟进管理； 2、利用互联网、电话、户外广告、展会、拜访等
公司目前主要是以美国海外仓、自己有卡车，清关 提柜 拆柜，空运机场提货 卡车LTL派送为主。
岗位职责： 1、负责制定并执行货代市场的整体营销策略，提升公司在国际物流领域的品牌影响力； 2、分析市场趋势和客户需求，制定针对性的市场活动方案，扩大市场份额；
岗位职责： 1、把控国际物流运营流程（订舱、报关、拖车、仓储、中转、末端配送等），建立标准化操作流程 2、维护航空公司、港口等核心资源，谈判运价与服务条款 3、
岗位职责： 1、负责跨境物流小包客服部门（15人）日常管理工作，保障部门工作正常运行； 2、负责团队管理，结合客户咨询情况进行排班、客户分配、客户回复情况跟进检
岗位职责： 1、根据公司整体营销战略，制定物流：业务的发展规划，优化物流流程体系 2、根据公司业务需求和市场动态，择优选择合适的物流商，优化物流资源配置 3、通
调派车辆、对接客户、两地司机，需要做无缝、仓单等，跟踪车辆装 卸货进度，合理安排其它调度工作时间。与客户良好沟通。
任职要求： 1. 大专以上学历及跨境物流领域的相关经验；25-35岁 2. 熟悉人力资源各大模块 3. 5年以上人力资源管理经验，其中至少2年以上高层管理岗位
深圳物流运输主管招聘信息页介绍
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