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岗位职责:
1. 负责6个月-6岁的奥尔夫音乐课程的教学实施,引导幼儿在音乐活动中发展感知与表达能力
2. 根据早教理念设计适合幼儿年龄特点的音乐游戏与
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工作氛围超轻松,公司都是95和00后,新人小白无经验都欢迎!!!
[工作内容]
办公室坐班,公司分配客户,联系客户
早九晚六,午休两个小时,法定节假日带薪休息。
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岗位职责:
1. 完成压力管道、容器及钢结构的焊接任务;
2. 独立操作氩电联焊,确保焊接质量达标;
3. 严格按照工艺流程执行焊接作业。
任
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岗位职责:
•负责家长来访接待与课程咨询
•接听咨询电话,跟进学员报名事宜
•协助校区日常运营与教务管理
•维护家长关系,传递品牌温度
任职要求:
•大专及
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岗位职责:
1. 负责凉菜的加工制作及日常出品,保证菜品质量与口感稳定;
2. 按照标准流程完成食材处理、调味搭配及菜品装盘;
3. 维护操作区域的
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岗位职责:
1、要求有美体经验;按摩、推拿、足道等皆可;
2、年级18-42岁以内,体重150斤以内;
3、无手汗无纹身,腰部没受过伤;
4、培训期工作时间:
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热爱朗诵表演,热爱学生,有梦想有活力的小伙伴。
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工作内容
- 负责餐饮后厨的日常工作,包括食材的准备和处理
- 参与火锅的烹饪和调味工作
- 确保菜品的及时出餐和质量控制
任职要求
- 具备厨房工作经验,熟
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岗位职责:
1、接待客户并了解车辆故障情况,初步判断问题并安排后续维修服务流程;
2、与客户沟通维修方案及费用,确保客户对服务内容和价格有清晰了解;
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教授,高中学生。
有三年以上的教学经验。
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1、有卖场管理经验
2、带团队7人以上
3、有服装等商品管理经验
4、薪资4000-8000(4000+产品提成+年分红)
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招聘假期工,上午10点半到晚上10点半,
底薪1800,满勤500,补助500,要求体貌端正,性格开朗,善于和客人沟通,公主病的请绕行
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嘿,你好!我们正在寻找一位热爱教育、善于沟通的课程顾问小伙伴,一起陪伴学生们成长!
你的工作将是为学生提供课程咨询,制定学习计划,并与教师紧密合作,共同助力学生
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岗位职责:
1. 负责公共区域的卫生打扫工作
早班:11:30-21:00
晚班:13:30-11:00
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工作内容
- 负责蛋糕的制作与裱花工作
- 保证蛋糕品质与美观
任职要求
- 具备良好的团队合作精神
- 对蛋糕制作有浓厚兴趣
- 注重细节,有责任心
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岗位职责:
1、负责标书文件的收集、整理及归档工作;
2、协助完成投标文件的编制、排版、装订及递交;
3、核对招标信息及相关资料的完整性与准确性;
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主要做活动内容宣传和销售辅助
活动地点: 社区,广场,公园一些开放的场所。
不促销,不促销,不促销。
岗位职责:
1. 主要负责邀约客户,进行会议辅助;
2.
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招聘育婴师:
招聘白班育婴师,薪资5000-8000,中午供吃,
工作内容:负责照顾宝宝日常,科学制作宝宝辅食,培养良好的饮食习惯,早期教育启蒙,观察宝宝健康状
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快递驿站 包裹出入库,收发件,处理问题件等!有无经验均可,初期2500-3000元,成手后3000-4000元!需要吃苦耐劳,成熟稳重。时间早8:30-晚7点
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【岗位职责】
(1)负责校区的招生工作(宣传、电话销售);
(2)负责学员的测评工作;
(3)负责来电来访接待,课程咨询解答;
(4)负责学员学习过程管理,包括
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岗位职责:
1. 提供取送车、代检车、代驾等服务;
2. 根据客户需求灵活安排服务时间;
3. 及时反馈服务过程中的问题。
4.需有一定年限的驾驶经验。
任职要
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岗位职责:
1. 负责酒店前台的接待工作,包括接待客人、办理入住、退房等手续;
2. 熟练掌握普通话,能够流利地与客人沟通交流;
3. 熟练使用办公软件,如Wo
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会保健品销售策划懂中成药运营
有丰富的会销销售管理运营经验
岗位职责:年龄在35岁以上从业10年以上
任职要求:早八晚五每周休一天年薪6——20万具体事宜面谈!
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一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三
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岗位职责:
1. 负责油品相关数据的收集、整理及统计分析工作
2. 按时完成油品出入库及库存数据的报表编制与上报
任职要求:
1. 善于沟通、
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工作职责:
精细化工企业日常生产车间生产操作
岗位要求:
45岁以下,有相关岗位经验
工作时间:
倒班制,
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公司名称:辽宁丰瑞天成生物技术有限公司
招聘岗位:短视频运营招聘信息
职位描述
1. 账号运营:
- 全面负责公司短视频账号(抖音、快手等)运营,制定并
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1、负责客户洗衣机/冰箱/电视/热水器/燃气灶/空调等家电维修工作,最少需要会五种维修技术即可;
4、积极配合公司调度,接单,准时到达客户家完成维修服务;
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岗位职责:
1、负责团队日常工作的组织与协调,确保任务高效执行;
2、制定并落实部门工作计划,监督工作进度与成果质量;
3、指导和培养下属员工,提升
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负责房源登记,录入。客户匹配带看等相关事宜。一个伟大的安家职业。