-
肯德基总部直聘全职兼职服务员,肯德基门店就近分配,时间地点你决定,上班全都看心情,欢迎您的加入!
【工作地点】:肯德基门店就近分配,您可以地图搜索您上班最方便
-
岗位职责:
1. 完成商品的收货、理货、上架工作;
2. 完成商品的拣货、复核及打包等工作;
3. 完成库区管理员安排的其他工作。
任职要求:
1. 1
-
暑假工、周末兼职、长期兼职
两个工作岗位:
1、随机采访,路人小朋友(女孩子)
2、扛摄像机(男孩子)
岗位要求:
1、形象气质谈吐得体
2、胆子大不社恐,有一
-
库房兼职。100/天。不招做几天或者短期几天的。最好能做中长期日常或者周末+节假日+暑假假期的。
上班时间:上午八点到下午六点。
职位描述:
- 负责货物的分拣
-
兼职岗位:可接受26实习生
工作内容:线上处理客户售后咨询
工作时间:8小时工作制,月休6-8天
薪资:综合4500-6000
-
根据指示完成产品的组装,空调房,坐班,8小时,工作内容简单,每天100元,日结,或者周结都可以,在校大学生优先。
-
暑假工 高考毕业生 学生兼职都可以做
工作时间没有要求!工作地点没有要求!
年龄:18到50岁,身体健康、无不良记录。工作时间:完全自由,没有单量要求和时
-
1、负责接待客人至包厢
2、负责帮客人送酒开酒服务
3、中途帮客人清理包厢
4、送客服务并跟进收班卫生
-
在家办公,需要一台能玩三角洲的电脑(配置要求不高玩过FPS类似的枪战游戏
兼职随时有单可打,没有时间限制
平时有闲暇时间能够抽出时间打游戏
-
此岗位无任何模特卡等隐形费用,可放心报名
岗位职责和要求:
1、该岗位招聘足模,负责配合摄影师完成相关拍摄任务(图片+视频)
2、该岗位拍摄地在摄影棚,有无棚拍
-
年龄18-55
会使用智能手机
会使用导航软件
会使用电瓶车
吃苦耐劳,服务意识强
身体健康,无犯罪记录
接受无经验,可培训上岗
-
岗位职责:
1根据店内规定,使用手机进行日常工作。
2参与店内的日常运营活动,协助完成店内任务。
3与客户进行有效沟通,确保服务质量。
4工作时间灵活,包括周末
-
我们是一家时尚潮流女鞋的公司,致力于为每位女性带来舒适的高跟鞋 做好品质保证
欢迎热爱穿搭的你加入我们的鞋模团队,为更多时尚女鞋展现独特的高跟魅力!
以下是我们
-
薪资待遇:
1、时薪在18-28元之间,阶梯式时新,多劳多得。
2、一天至少可安排4个小时,时间合适,福州各区均可就近安排。
3、主要负责订单分拣打包。
任职
-
汉服店招聘兼职
工作内容 :在路上举着广告牌子招揽客人到店里租衣服,化妆 拍照,促单成交即可,长期招聘兼职。有经验者优先,多劳多得。薪资待遇丰厚,要求:上班要化
-
招游戏陪玩,可兼职、可短期、可周末、可暑假工
会电脑游戏、射击类游戏等!
真实靠谱,不收取任何费用
工资日结
-
弹幕游戏,以直播间为载体,主播进行解说和引导,观众通过评论、点赞、打赏等互动转化为操作指令进行实时互动
有200多款小游戏任意选择,当下最火的,还在内测的,你想
-
岗位职责:
1. 负责公司客户的数据整理;
2. 根据客户要求进行门票代拍;
3. 核对票务数据,确保信息的准确性;
4. 及时反馈相关信息给客户。
任职要求
-
#关于暑假工:1-2名,工作日固定13:30-17:30(4小时),没拍时做文职类工作(主业政企项目投标),20/小时,以及其他时间拍摄,20-100/小时,2
-
兼职周期:长期兼职
每周工期:无要求,居家办公
兼职时间:不限
兼职时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
工作内容:负责采购订单及
-
在厨房帮忙师傅打下手
-
岗位职责:
1. 维护健身房秩序,确保会员安全
2. 协助会员进行健身指导和训练
3. 保持健身房环境卫生,确保器械正常运行
4。可以去做递推工作
任职要求:
-
服务员,日常清洁 摆盘
-
寒假工
2个服务员 :主要工作 摆餐具 收拾桌子
上菜
1个后厨:上炉子 刷网 洗炉子
-
1、针对学生、家长做好需求分析,提供专业的规划咨询服务;
2、协助学生做好学业规划,努力提高学生学习能力。
3、公司环境与福利待遇好,定期团建,免费带薪学习培训
-
薪资范围:5000-6000元/月 发薪日期:15日 职位底薪:3000-6000元/月 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:绩效奖金
在公司办公室内工作,空调
-
奶茶店寒假工,要求有责任心,过年能来帮忙的,吃苦耐劳,能上晚班的优先,有健康证优先 ,
(三天打鱼两天晒网的勿扰)
-
整理报名资料,协助校区完成各项工作
-
工作内容:热情招呼客人。管理房态,办理入住。商品售卖管理,简单的电脑问题处理。
要求:形象佳。能友好主动沟通。能主动处理问题。
可以无经验,有人
-
岗位职责:
1. 负责配合学校招生工作,接待来校参观的学生和家长。
2. 通过各种渠道进行学员招募,扩大思知文化的招生影响力。
3. 与学员建立良好的沟通,解答