• 负责服务部管理区域养户生产经营管理 负责养户物资配送,釆样等
  • 负责猪群管理等工作,有较强的沟通协调能力
  • 岗位职责: 1.协助项目经理做好施工现场管理工作; 2.施工中相关的流程、规范、标准及材料设备的管理; 3.协助做好项目建设过程中材料到货、协调、验收等相关工作
  • 南宁1年以内初中及以下
    岗位职责:1、在主管的指导下,按照作业指导书对本岗位的操作规程做好猪只的日常管理工作 2、做好所负责猪舍相关报表的填写工作,确保数据的准确性 3、服从组长及场部
  • 一、岗位职责: 1、负责所管辖单元猪只饲养管理(饲喂、保健、卫生、病猪治疗、巡检)和日常护理工作; 2、监测养猪场内的环境因素,如温度、湿度等,采取必要的措施以
  • 来宾1-3年学历不限
    1、在主管的指导下,按照作业指导书对本岗位的操作规程做好猪只的日常管理工作 2、做好所负责猪舍相关报表的填写工作,确保数据的准确性 3、服从组长及场部领导的管理
  • 丽江1-3年初中及以下
    任职要求: 20-52岁 学历:初中及以上 专业:不限 工作年限:有1年以上同岗位工作经历,夫妻工优先 岗位职责: 1.在主管的指导下,按照作业指导书对本岗位
  • 宿州1-3年学历不限
    1、在主管的指导下,按照作业指导书对本岗位的操作规程做好猪只的日常管理工作 2、做好所负责猪舍相关报表的填写工作,确保数据的准确性 3、服从组长及场部领导的
  • 开封1年以内初中及以下
    岗位职责: 1.负责监测和管理养殖场中猪只的日常生活。 2.保持养殖环境的清洁与卫生,确保饲养条件符合标准。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神
  • 河池在校/应届本科
    岗位职责:1、负责所管辖单元猪只饲养管理(饲喂、保健、卫生、病猪治疗、巡检)和日常护理工作; 2、监测养猪场内的环境因素,如温度、湿度等,采取必要的措施以确保动
  • 周口经验不限初中及以下
    1.在主管及段长的指导下,对本岗位操作规程做好猪只的日常管理 2.做好猪舍温度湿度工作 3.做好猪舍卫生工作 4.做好个体猪只的护理,疫苗,保健工作 5.做好猪
  • 钦州1-3年大专
    负责大猪场技术服务,会配怀
  • 岗位职责: 1. 负责监督和管理母猪场产房的日常运作 2. 确保产房环境卫生和动物福利标准得到遵守 3. 指导和培训团队成员,提升工作效率和质量 任职要求:
  • 开封1-3年初中及以下
    一,保育猪饲喂管理消毒。 二,病猪治疗,护理。 三,协助技术人员免疫。
  • 人资专员

    6-9K·13薪
    金华婺城区汤溪经验不限本科
    岗位职责: 1.负责组织和实施日常人力资源招聘活动; 2.管理员工入职、离职、调动和转岗等人事操作; 3.参与人力资源规划和组织结构调整; 4.执行员工培训和技
  • 曲靖1-3年初中及以下
    1.负责所管猪舍设备的简易维修,维护和日常管理。 2.负责所管猪舍圈栏的清理和消毒等工作。 3.负责所管猪只日常的饲养.周转.治疗等工作。 4.负责所管猪只的健
  • 开封1-3年中专/中技
    岗位职责:1、负责母猪日常饲养管理 2、协助接产技术员做好接产、母猪护理工作(消炎、治疗) 3、负责仔猪的日常护理(断尾、去势、补铁、保健、教槽、治疗、调栏)
  • 南宁1-3年中专/中技
    需求:25-40岁、有电工证、能接受猪场封闭式管理,有在猪场工作经验优先。 岗位价值:保障猪场水电供应稳定,设备运行无异常,为猪只提供舒适的生长环境,保障猪群的
  • 岗位职责: 1.制定销售策略,以满足市场需求和公司目标。 2.管理销售团队,提升团队的销售技巧和业绩。 3.与客户建立和维护良好的合作关系,了解客户需求。 4.
  • 岗位职责: 1. 负责网站内容的规划与建设,确保网站功能满足公司需求 2. 管理网站日常运营,包括内容更新、用户互动及技术维护 3. 分析网站数据,优化运营策略
  • 岗位职责: 1、协助公司园林工程项目管理,协助总监负责建立项目管理体系,开展项目管理工作; 2、具体负责建设项目的园林专业管理,具体负责施工现场的园林专业管理,
  • 岗位职责: • 制定和执行品牌战略,以增强品牌知名度和市场份额。 • 创作引人入胜的品牌故事和内容,与目标受众建立情感联系。 • 管理品牌资产,包括标识、
  • 一、岗位职责: 1、银行官方客服,属于通知业务。 二、任职要求: 1、年龄18-45岁,高中(中专)及以上学历; 2、普通话标准,会基本的电脑操作。 三、薪资福
  • 岗位职责: 1、负责四川范围内营业部/集配站路区基础能力建设,通过路区的合理划分、模式调整,提升站点运营质量及效率 2、研究路区不同场景下的最优作业模式,并将具
  • 完成公司交给的设计任务。
  • 岗位职责: 1、诊断与识别组织人才发展的瓶颈和问题,制定相应解决方案,推动组织效能提升; 2、根据公司战略和人才战略,协助客户制定人才发展体系规划、职位职级体
  • 岗位职责: 分管建设板块成本、供应商等职能条线 任职资格: 1、房建特级资质企业中高层管理经验 2、独立负责过区域或分管职能条线经历 3、有住宅、商业、酒店、
  • 本岗位可接受在家办公 工作内容: - 负责公司国际社交媒体账户的日常运营管理,涉及平台包括但不限于Facebook, Instagram, Twitter,
  • 1、负责公司网站建设及推广SE0优化,提出相关优化方案,并有效执行; 2、评估、分析网站的关键词,提高搜索引擎关键词排名,提高百度权重; 3、网站对外推广:关键
  • 我公司是一家建筑工程公司,拥有总包一级资质,土建一级资质,钢结构专业分包一级资质。现拓展市场,招聘高级营销合伙人。 1、自营过建筑工程公司,或建筑公司高级营销人

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