晚辅老师
4-9K 济南市中区二环南路 1-3年 本科
岗位职责： 1. 负责14名学生的课后辅导，熟练掌握语文、数学、英语三科知识，能够独立完成作业批改与讲解； 2. 根据学生学习情况制定个性化学习规划，提
1.有初中教学经验或者学习能力强者优先 2.能够维持好学生的纪律，与学生之间友好相处 3.需要适应晚上上班，上班时间为下午6点～晚上10点半，学生回去的早可早点
1有丰富的晚辅经验 2责任心强 3教学严格能够管住纪律 行业经验: 有经验 要求：细心耐心，持有教师资格证， 认真负责，没有信心做长久的勿扰[爱心]- 招全职晚辅老师，热爱教育
- 岗位职责： 1、负责小初年级学生的作业辅导以及提升，复习巩固、查漏补缺、培优补差，认真检查学生作业，正确率100%； 2、负责管理学生纪律和安全，培养学生学习习
- 岗位职责: 解决初一数学问题，主要检查初中学生们的作业并进行讲解，维持好班级纪律，精品班，学生人数不多，工作轻松。 任职要求: 能解决数理化问题
- 岗位名称：晚辅老师（带授课与招生职责） 【岗位职责】 1. 作业辅导（核心基础） · 负责小学生/初中生晚间作业辅导，确保学生按时、高效完成当天作业 ·
1.辅导小学生的各科作业，熟悉学生的生活及学习特点。 2.热爱教育事业，有家教或者教师工作经验优先； 3.有责任心，表达能力强，普通话标准流利，富有亲和力，有吃- 岗位职责: 1. 负责学生课后学习的辅导与监督，保障作业完成质量与效率； 2. 协助学生巩固当日所学知识，及时解答学习疑问； 3. 维护良好的学习秩
- 岗位职责: 1. 辅导学生完成课后作业，确保学习任务按时保质完成； 2. 关注学生学习进度，提供必要的学习指导与答疑； 3. 维持良好的学习秩序，营
- 岗位职责： 1. 根据学生的学习情况和特点，进行个性化教学，帮助学生提高学习兴趣和学习效率。 2. 负责学生的日常学习辅导，包括作业指导、学习方法指导等。 3.
- 晚辅老师职责 1、能带4-5-6年级 语～数～英三科晚辅 2、下午4点到岗，晚上8点半前后学生完成作业后，结束下班。 3、周末上课，课时费另外算。（一对一、
岗位职责: 1.辅导学生完成作业，确保作业质量； 2.与家长保持良好沟通，反馈学生作业情况； 3.设计和实施有利于学生个人发展的学习计划。 任职要求： 1.具- 岗位职责： 1、负责学生晚间作业辅导，监督并指导学生按时完成作业； 2、解答学生学习过程中遇到的基础性问题，帮助巩固当日所学知识； 3、维持良好的学
重要要求： 1.必须至少做满一个学期，只做2-3个月以内的不招。 2.周一到五期间不允许经常请假，无特别重大事情不能请假，周六日及法定假期放假。 3.可以提供多- 辅导小学生写作业、无压力，对孩子认真负责即可，有辅导经验者优先。
- ⼀、负责学⽣管理⼯作。要求学⽣安静学习，认真完成作业，遵守纪律。 二、负责学⽣学习辅导⼯作。认真检查学⽣作业，要求学⽣字迹⼯整。 三、在完成作业的基础上组织学⽣
- 1.有上课经验，能独立带班 2.新学期需要周一至周五晚作业辅导老师，18:30～20:30 多种课程老师都需要！只有有擅长的科目，都可以详谈！ 地点在普宁市洪
- 晚辅老师，负责学生作业检查，知识讲解
- 工作内容 1、负责晚间小学课内语数英三科作业辅导的工作，确保高效有质量的完成作业 2、与学生和家长保持良好沟通，解答疑问 3、具有一定的教学经验或退休老师优先
工作时间为：下午2点到9点，周日9-5点，节假日圣诞假寒暑假轮休，大考后有整休 岗位职责： 1、负责学生的作业答疑，规范纪律等方面的工作； 2、行政方面事务，管
岗位职责： 1. 秋季晚辅老师，负责小学生的全科作业晚辅和服务，引导培养学生的良好学习习惯，提高孩子的学习效率。 2. 积极主动，动作麻利，性格好，能吃苦耐劳，
(！！！！！晚辅只辅导春秋季，寒暑假没有晚辅！！！！！） 岗位职责：1.要求学生安静学习，认真完成作业，遵守纪律；2.认真检查作业，要求学生字迹工整.解题规范；- 周一到周五辅导小学生作业，维持班级纪律。5:20-8:00左右，有一年以上相关工作的工作经验，可以长期稳定。28-56岁优先，六日节假日寒暑假休息
岗位职责: 1. 负责学生数学作业的辅导与答疑，确保学习任务按时完成 2. 根据学生情况提供针对性指导，帮助提升数学理解与解题能力 3. 关注学生学习状态，
主要活儿： 1、带6-8人小班，盯着娃完成作业，批改+讲解错题，手把手帮娃把错题和学习习惯捋明白 2、每天接孩子到校区，妥妥当当代班小管家 3、跟家长同步娃的作- 岗位职责: 1. 负责初中理科作业辅导，帮助学生巩固课堂知识 2. 定期与家长沟通学生学习情况，配合教学进度安排 任职要求： 1. 善于沟通、
- 需要九月份兼职晚辅老师 岗位职责: 1. 负责高年级学生晚间辅导工作，指导学生完成作业并解答学习疑问 2. 关注学生学习进度，及时反馈学生表现并与家长保
员工福利: 1.五险一金 2.带薪培训3.月休5天 4.法定节假日5.全勤奖6.工龄奖7.月度奖8.年度奖9.过节福利10.生日礼品11.通讯补12.团建聚餐1- 1.检查固定一个年级的不多于10个学生的作业管理和纪律管理工作； 3.根据所带学生的情况，通过作业辅导，纠正学生不良作业习惯，提高学生完成作业的速度和质量； 4
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