三亚电销企业顾问
5-10K
三亚1-3年学历不限
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工作内容： 1.根据公司提供的资源进行有效开发和维护客户 2.按时按量达成公司下达的业绩目标和日常工作量指标 3.定期不定时参与培训及时提升专业度 任职要求： -
岗位职责： 1、负责本区域的整体运作管理，区域运营指标制定、达成 2、招聘、培训、管理零售人员 3、负责搜集掌握宏观、本区域市场动态及趋势和各商场销售动态 4、 -
岗位职责： 1、负责海口区域内KA大超门店日常维护，拜访、订单等工作。 2、做好店内商品陈列、形象落地。 3、跟踪特价方案、节假日的活动方案。 4、分析动销数据 -
环境园林板块品质管控 1、负责版块专业标准的梳理、确定，该板块体系文件的建立与维护。 2、负责版块各园区的品质与工作结果检核。 3、负责版块各园区遇到的专业技术 -
岗位职责： 1.完成项目负责人指派的工作和贯彻、落实本部门的各项工作； 2.负责制定管理区域设施设备维修保养的年度计划、月度计划，并组织相关人员对工作计划的完成 -
一、岗位职责： 1、掌握所有产品的制作工艺及出品标准（色.香.味.形），并把控厨房菜品出品的标准； 2、负责厨房所有物料的申购，做好厨房原材料的验收环节，并做好 -
岗位职责： 1、组织编制管理处各类工作计划和预算； 2、管理处印信、公文管理，会务组织； 3、管理处档案资料收集、整理并定期归档； 4、材料采购、保管，办公固定 -
储备网点负责人（主管级） 一、工作地址：三亚 二、岗位职责： 1、制定年度和月度资源投入规划,并根据内外部环境的变化及时调整； 2、负责所属营业部的业绩达成，挖 -
主要职责: 1、协助仓库主管负责仓库的日常管理，仓库主管请休假时行使仓库主管职责。 2、协助仓库主管进行仓库物品出入库手续办理及日常的备货与装卸货工作。 3、协 -
餐厅主管岗位要求： 1、负责检查工作区域的环境卫生和用品摆放情况，检查本组人员仪容仪表。 2、带领员工认真做好餐前准备工作，掌握每日预订情况，确保质量标准。 3 -
工作职责： 1、管理项目物业客服人员，能对客服人员进行工作指导、培训等工作； 2、协助项目经理制定和完善客户服务管理的各项管理制度，对区域客户助理的工作岗位、职 -
工作职责 1.管理美容师做好顾客服务 2.管理美容师做好顾客管理 3负责完成门店目标绩效 4公司全方位培训(技术方面/销售方面/管理方面/规划方面等)，不断学习 -
岗位职责： 1、负责所管辖范围内现场环境卫生。 2、负责所辖范围内保洁、绿化、消杀日常检查，并定期巡场。 3、负责对外包单位的考核工作。 4、负责环境管理相关所 -
【职位描述】 1.确保所辖区域内维保技术员和维保工地现场皆按照国家或当地法规以及公司相关政策和要求填写相关工作文档并保留存档，并把维保情况及时与客户沟通 2.保 -
一、岗位职责： 1、负责项目安全管理及团队建设； 2、负责人防、技防日常工作管理； 3、根据项目目标责任实施部门月度工作计划并执行； 4、对部门日常工作进行检查 -
要求有同岗位工作经验，手上不能有纹身。 -
男女不限，中专以上学历，吃苦耐劳，有上进心，有团队精神。在各市县当地有住宿。有医药代表经验者优先。 -
（一）职责描述： 围绕公司战略目标,建立规则制度、业务流程及其他相关清算业务的规划及创新设计等工作。 （二）任职要求： 1、985、211及国内外知名院校硕士（
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岗位职责： 1、负责服务标准、流程等客服体系标准化建立、优化； 2、负责项目费用收取，进行欠费原因分析，进行整改优化，清欠历史欠费等； 3、负责项目客服满意度管 -
岗位职责： 1、处理业主方提出的各种问题及各种投诉； 2、负责项目仓库日常管理（物资管理、进出库等）； 3、负责突发事件的应急处理工作； 4、执行政府各项法规、 -
岗位职责： 一、人事模块 1．负责制定并完善培训公司人力资源战略与规划； 2．负责制定与完善公司岗位管理体系与制度，并组织编制与完善岗位说明书，监控公司现有岗位
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岗位职责： 1、统筹开展三亚的空间资源、装修管理、社区电商等经营业务，对区域多经业务的经营指标负责； 2、负责内部和外部资源整合，多种经营业务的开展和落地，经营 -
岗位职责： 1、利用公司和个人的资源，宣传、引流患者来院治疗； 2、开发，维护，协调相关渠道关系，配合整体营销的完成； 3、收集市场信息和客服建议，向客户转递医 -
1、利用公司和个人的资源，宣传、引流患者来院治疗； 2、开发，维护，协调相关渠道关系，配合整体营销的完成； 3、收集市场信息和客服建议，向客户转递医院产品和服务
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岗位职责： 1、在项目招商总监的领导下，全面执行招商运营业务工作； 2、根据公司品牌落位方案，组织开展招商工作洽谈、签约及相关费用的催缴； 3、负责个人品牌招商 -
SND品牌集合店 岗位职责： 1、接待顾客，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成 -
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三 -
岗位要求： 1，五官端正，形象气质佳，净身高155及以上，年龄18-35岁; 2，不限学历、不限经验(小白可带薪培训)形象好，能力强可适当放宽身高、年龄限制;工 -
岗位职责： 1、负责收集关联行业业务信息和重点工作的跟进与反馈； 2、熟悉公司业务，协助总经理商务洽谈（不需要喝酒应酬等）、工作协调、督办等工作； 3、管理文件
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