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1、商场楼层管理
2、会使用OFFICE办公软件
3、态度端正、有团队精神
4、有较强的沟通协调能力
5、上班时间:早班9:30-15:30,晚班15:30-2
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品小二品牌管理有限公司诚聘:工作人员
工作时间:早八晚五,公休四天,节假日休息 ,超长年假,五险,底薪加提成,综合年薪6-8w,上不封顶,想挣钱的来!!
要求
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岗位职责:
1、负责公司美食城/菜市场客服台值守;
2、负责美食城/菜市场现场管理,商家、顾客投诉接收并协调相关部门处理;
3、负责经营异常商户上报;
4、协助
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说明:此岗位非销售岗位,是职能岗位
一、岗位说明
1. 结合人口/消费力/市占及竞争分级营业部,强弱分型研判,锁定优质地级,精准挖掘区域核心增量潜力
2. 依地
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1.岗位职责:
1)负责海外直营店日常运营与管理
2)进行日常账目统计、对账管理
3)组织销售活动,提升门店业绩
4)负责商品进销存管理,定期盘点库存
5)负责
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1、岗位职责:
①负责商场各项业务流程及操作规范的执行;
②每日商场巡检及日常商户的管理,妥善处理场内的各类投诉及突发事件;
③监督商场安全、消防设施检查以及环
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岗位职责:负责购物中心内化妆品品类/区域的日常营运管理工作,协助主管有效进行专柜管理、营销活动、商品库存及订单管理、线上商城及社群管理及客户关系维护,确保各化妆
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岗位职责
1、楼层日常运营管理工作;
2、商场开业后客户租金收缴率、品牌经营分析、商场SP活动资源整合等日常运营工作。
任职要求
1、有1年以上购物中心、商场营
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主要职责:
1、根据公司要求对各加盟店进行指导、跟进、业绩达
成;
2、协助加盟商提高销售,提升产品在区域内的占
比;
3、协助加盟商的竞品动态及节假日促销活动
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岗位职责:
1、监管及巡查该楼层内一切营运管理工作,监督店铺考勤劳动纪律,了解各楼层的排班情况。
2、遇有投诉或店铺处理不了的顾客,或彼此间出现纠纷时,须立即处
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岗位职责:
1.协助营运主管完成部门下达的工作任务和指标;
2.负责管辖区域的各项工作,及时上交各种报表;
3.协调与各品牌的关系,及时与品牌沟通;
4.督促各
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岗位职责:
1.所辖区域经营销售指标达成(租金、物业费、水电能耗等其他费用);
2.对所辖区域的服务设施、环境卫生、温度、营业纪律、仪容仪表陈列布展进行管理
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1、负责仓库日常管理,入库货物的清点验收工作,确保入库的及时性与准确性;
2、合理安排发货订单的配货工作,确保配货及发货的高效性;
3、商品上下架,跟进店铺订单
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岗位职责:
1. 协助营运主管完成部门下达的工作任务和指标;
2. 负责管辖区域的各项工作,及时上交各种报表;
3. 协调与各品牌的关系,及时与品牌沟通;
4.
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岗位要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够完全处理好营运经理的日常碎片化工作;
2、具有较强的团队协作精神,能够与团队成员有效配合;
3、有驾照,能跟随
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岗位职责:
1、负责协助上级领导编制营运方案计划个招商,并负责具体的落实工作,负责所辖商户的经营状况及销售动态信息的分析、整理;
2、负责所辖区域商户进场的准备
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岗位职责
1、负责广场商业运营管理;
2、负责商户收租收缴合同续签;
3、商户活动洽谈和经营扶持;
4、商户装修及日常安全管理。
5、协助空铺招商工作。
岗位要
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职位描述:
我们正在寻找一位细致、负责且具备多面能力的营运助理,加入我们的连锁运营团队。您将负责协助营运主管开展日常门店运营支持、数据整理与分析、巡店协助等工作
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岗位职责:
1.协助营运主管完成部门下达的工作任务和指标;
2.负责管辖区域的各项工作,及时上交各种报表;
3.协调与各品牌的关系,及时与品牌沟通;
4.督促各
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1.日常经营管理:经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改,商户租金、物业费等费项收缴;2.商户经营辅导:帮助商户改善经营、提高销售,实现稳场
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职位描述
岗位职责:
1.每日巡场,负责检查公共设施、清洁、绿化、保安存在的问题,及商户经营情况,发现问题及时处理。
2.对发现的问题及安全隐患记录在案并及
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岗位职责:
1. 独立开发餐饮、零售等业态商户资源,维护商户库;
2. 跟踪商户经营状况,解决运营问题,推动商户参与街区活动;
3. 完成招商签约、开业等目标。
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岗位职责:
1.门店端基础信息维护及信息收集;
2、解答加盟商疑问,跟进解决加盟商反馈的问题;
3、根据区域营运管理侧重点,制定并跟进相关管理工具及管理制度的
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1、组织和协助取派各部门建立健全各项管理制度、工作流程;
2、制定取派提效降本方案,统筹各项成本完成进度,推进成本项目的完成;
3、建立和完善取派成本预算项目方
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岗位目标及使命:
协助楼层主管进行本楼层人员管理、商品管理、销售管理、服务管理、现场管理;贯彻、执行公司及楼层的各项管理规章制度,保证本楼层各项工作的正常运转,
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岗位职责:
1、负责购物中心的日常运营管理:
(1)监督购物中心的日常运营活动,确保各项运营指标达到或超过预期目标。
(2)协调购物中心内部各部门之间的合作,解
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职责描述:
1、负责管理所辖区域的一切销售业务,包括但不限于指标调配、销售费用管理、随访教导、市场规划、市场问题的解决、商业渠道的归拢。
2、销售数据分析。
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工作内容
1、日常经营管理:经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改,商户租金 、物业费等费项收缴; 2、商户经营辅导:帮助商户改善经营、提高
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1.所辖区域经营销售指标达成(租金、物业费、水电能耗等其他费用)
2.对所辖区域的服务设施、环境卫生、温度、营业纪律、仪容仪表陈列布展进行管理
3.跟
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一、岗位职责
1、对商品部数据进行分析;
2、整理报表数据;
3、完成商品编码、批码、封码等营运工作。
二、任职要求
1、本科及以上学历;
2、较好的人际关系