行政专员 (MJ000052)
6-8K
厦门思明区观音山经验不限本科
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岗位职责： 1、负责公司日常接待、办公区域管理、办公用品管控等工作； 2、参与并协助会议工作，包括会议组织、会议记录等； 3、协助主管领导做好公司其他行政事务。 -
岗位职责： 1.负责厂区内绿化维护管理； 2.负责厂区内零星工程申请、跟进、处理； 3.公司及宿舍水电气、网络等各种费用按时缴纳、报销； 4.餐厅、宿舍的工作管 -
1.工作内容：1.负责办公室日常管理工作； 2.负责办理公司各项规定发放员工签收； 3.检查领导前台工作； 4.督促行政档案工作； 5.组织优化统一办公文件排版 -
一、工作内容： 1、对公司分配的老客户进行售后服务， 包括：通知客户续期交费，通知领取生存金、红利、满期金，资料更新，生日提醒等。 2、对公司分配的老客户，定期 -
落实执行公司各项规章制度，协助总经理颁布会议纪要，对接工厂各项政策！ -
主要在办公室电脑打字工作，办公室办公，招长期全职！全职！全职！ 不跑业务不打电话，主要是电脑打字 工作时间9-11.30，下午1.30~6.30 入职有师傅带 -
行政专员 一、岗位职责 1.客户接待：负责公司客户来访的接待工作，以热情、专业的态度提供优质服务，维护公司良好形象。 2.合同与资产管理：协助处理公司合同管理、 -
岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公室环境整洁有序； 2.处理公司内外的文书工作，包括文件的收集、整理、归档以及必要的文档制作； 3.协助组织公司 -
18—45周岁 2400/月，月休四天 形象良好，有良好的沟通能力 负责处理来访咨询与投诉。 工作时间早8晚6 节假日待遇优厚！
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工作内容： 1、负责组织和协调公司内外的各类活动与会议； 2、参与企业文化的建设与推广工作； 3、起草和处理各类文书，确保信息准确无误。 岗位要求： 1、具备
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一、招聘岗位及要求 1. 总经理助理（1名） 任职资格： 年龄22-30岁，本科及以上学历 形象端庄大方，具备较强的沟通协调与应变能力 持有C1
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岗位职责： 1.公司日常文件的管理工作，如文件、通知、制度的拟定、发放、回收等。 2.公司相关财务工作的协助。 3.公司日常会务的安排及接待工作。 4.员工入职 -
吃苦耐劳，有工作经验，沟通能力强。有电商运营经验者优先考虑 -
1、负责行政内勤、外联等工作； 2、负责员工招聘、管理等工作； 3、负责办公室内务统计、管理等工作； 4、上班：朝九晚五，月休6天。 说明： 1、简历无真实照片
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1:经理下达的文件和数据 2:招聘面试 3:新人培训 4:会议记录 -
1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询家长最近的培训动态； 3、对来访家长接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作 -
1、负责安排工作会议、月度、每周工作例行等会议，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行，及时了解和反馈有关信息。 2、负责公司相关文件的起草、印制和 -
职位描述： 1、协助公司人员招聘、录用、转正、调动、离职等各项流程制定及实施，建立建全人事档案，确保信息的正确完整性； 2、负责职工考勤，并每月交财务做账留底；
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工作内容： 1、负责公司各部门的行政后勤类相关工作； 2、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案； 3、负责日常接待，协助上级完成公司行
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1-配合主管完成落地工作 2-团结合作精神 3-可接受实习生助理
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1、负责完成领导工作日程计划，完成领导布置的工作，并准备相关事项; 2、组织安排办公会议和公司各种例会并做好秘书工作； 3、每天的工作内容汇报总结，并向领导汇报 -
不限经验，不限学历，吃苦耐劳，有专人带 岗位要求： 具备良好的组织和沟通能力； 能够独立完成任务，对细节有高度关注； 简单电脑操作 无销售性质 不限学
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岗位职责： 1.根据用人部门需求，发布招聘信息，筛选简历并初步评估候选人匹配度； 2.邀约面试，进行一面，协助用人部门二面，跟进面试流程及反馈； 3.负责员工入
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1.产品订购、入库、出库 2.产品合同相关资料整理归档 3.每月报表整理，相关产品录入和发出数据汇总 4.协助公司做好会议服务 5.发票开具 6.单休 任职要求 -
工作内容： 1、组织安排接待事项，安排会议准备工作及相关事宜，协助客户接待； 2、管理公司资质证照，确保合规使用； 3、负责公司印章的使用与管理，保证印章使用的
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会办公软件，细心。平时打印文件。整理资料。
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**岗位职责：** 1. 负责员工招聘、面试安排、入职手续办理及档案管理； 2. 执行薪酬福利核算、社保公积金缴纳及劳动关系管理； 3. 协助制定并 -
岗位职责： 1、制度管理：负责撰写并发布行政管理各类公文通知，拟定公司的各项行政规章制度及工作流程； 2、文档管理：负责将公司行政类合同协议、档案等重要文档及时 -
岗位职责: 1. 负责日常行政管理工作，确保办公室运作顺畅 2. 协助上级完成各项任务，并保证任务的及时完成 3. 积极参与团队合作，与团队成员共同努力，实现目
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1、熟练掌握各类办公软件。2、有优秀的公文写作能力。3、具备良好的沟通、组织协调能力、能够协调公司内部各部门的工作，执行力强。4、具备积极主动、耐心负责的工作态
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