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岗位职责:
1.负责食品销售接待顾客店外 发宣传页
上班时间早上八点11点40
下午两点半上班 六点半下班
无责底薪2400+提成5-12点
月休四天
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一、岗位描述:门店食品店员,负责门店客户的接待、沟通、咨询;新客户的接待、老客户的维护
二、薪资介绍:
试用期无责6000+提成 +六险
提供免费住宿+20
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制作和提供品质如一的坚果零售产品
【岗位职责】
1. 做好门店开业工作,日常食品售卖;
2. 下班前执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境;
3. 负
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简单的店面工作,就近分配.上班店面也可以自己选择,没经验有人带。
公司在雨花区、天心区、开福区、芙蓉区都有分店,我们在长沙有四十多家分店或分公司,可以就近分配
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岗位职责:
1. 负责商品销售与顾客服务,确保顾客满意度
2. 维护店铺整洁,确保商品陈列美观
3.能适应陌生客户拜访,善于表达,抗压能力
强,有亲和力,性格开
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岗位内容:
1. 负责编写、审核和修改项目招投标文件,确保符合招投标要求和规范。
2. 搜集和分析相关市场信息,进行招投标前期准备和竞争对手分析。
3. 协调内
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1、负责市场经营工作,完成公司下达的经营目标和业务工作,项目前期的介入,商务谈判,合作洽谈,项目进行时服务的协调,及时向公司领导汇报工作情况;2、大专以上学历,
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1:熟悉浙江省内建筑市场行情;
2:精通浙江省内建筑招投标,能统筹负责商务技术投标;
3:带建造师证书者优先考虑;
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岗位职责:
1. 制定并实施市场经营策略,以支持公司的增长目标。
2. 分析市场趋势,为公司提供战略建议。
3. 组织和管理市场活动,确保公司业务稳定增长。
4
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岗位职责:
1.负责编制投标文件,确保文件的准确性和竞争力;
2.与招标机构保持良好沟通,确保投标流程的顺畅进行;
3.参与投标策略的制定和优化,提高投标效率;
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一级建造师,负责市场经营,思维清楚,口齿清晰等
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工作内容:做工程招投标资料等!
任职要求
1、具备良好的服务意识,能够满足物业管理的需求;
2、能够承担工作压力,具有较强的责任心和执行力;
3、愿意与团队合
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岗位职责:
1.负责整装经营部的日常管理,完成经营部目标;
2.积极开展市场调查、分析和预测,依据公司经营计划,制定经营部销售计划,并合理分解到各设计师、客户经
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职责:
1、主持经营管理部日常工作,修订及执行公司战略规划及与日常运营相关的制度体系、业务流程。
2.策划推进及组织协调公司重大经营计划、进行市场发展跟踪和
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1.拓展投标市场(省外、福建省内),2.有管理团队能力,3.服务客户需求,服务领导需求能力等,4·有经验者或本科以上学历
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开单、上货、配货、送货、整理排面
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岗位职责:
1、负责招标公告及时整理,确定投标的工程项目,并报公司领导批准;
2、掌握并运用公司最新资质、人员及业绩情况,拟定招标文件。自主规避投标风险;
3、
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1. 制定经营策略:根据企业的发展战略和市场需求,制定经营部的年度、季度和月度经营计划,并确保计划的顺利实施。
2. 负责部门管理:负责经营部的日常管理工作,
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岗位职责:
1、负责搜集符合公司经营范围的招投标信息;接洽对外合作的投标项目及人员。对招投标信息进行企业备案、报名、入库等工作。
2、按照投标流程进行投标报名、
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年龄26-38岁,具备建造师或造价师证书,有负责过工程招投标主管或经理经验的优先,要懂市政工程的预决算及造价,
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岗位职责:
1、制定并实施公司经营策略,提升业务运营效率;
2、监督并优化部门内部流程,确保工作质量和效率;
3、分析市场动态,为公司决策提供数据支持;
4、建
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岗位职责:
1. 负责公司资质的管理、维护及推广宣传。
2.负责项目投标工作全流程,确保投标活动的顺利进行。
3.参与项目前期投标,完成投标过程中相关工作。
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岗位职责:
1、熟悉建筑施工相关规范,了解电力基础施相关工序。
2、负责市场的关系维护工作。
3、负责组织工程投标工作,确保公司项目的中标率。
4、参与合同起草
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1、完成公司制定的营销指标、营销策略、计划的拟订、实施和改进;2、负责市场调研、市场分析工作,制定业务推进计划;3、向顾客介绍产品,与顾客洽谈合同和签订合同,确
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工作内容
1、负责领导并管理经营部的日常运作;
2、经营并确保部门目标与公司战略相符;
3、增加投标项目,提升中标率。
任职要求
1、具备出色的领导能力和个人
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主要岗位要求:
1、女性,大专及以上学历,性格开朗,熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件。
2、综合形象佳,口才表达优秀。肯认真学习,工作认真勤快,吃
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1、认真贯彻公司的经营方针、规定,全面、及时地收集公司经营行业的招投标信息
2、及时组织做好项目预算、标书制作等招投标的准备工作,提高中标概率。
3、合理调配人
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岗位职责
1、统筹负责部门各项事务,根据年度目标责任状,合理安排及监督本部门工作的开展并对工作进度及结果负责;
2、做好部门成本控制,根据预算标准,合理控制费用
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岗位职责:店内的接待,管理。
任职要求:20岁~50岁,中专以上文化,善于沟通。有信仰。
行业经验:门店管理,客服,保险从业者,直销从业者。销售从业者均可。
岗
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岗位职责:
1. 负责公司各版块营收目标的实现及各经营项目、部门的管理;
2. 负责营销渠道、招商资源的导入;通过精准的市场分析和创新的营销手段,充分利用和发掘