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销售管培生/储备干部
5-6K
郑州富田大厦 大专 经验不限
薪资详情
薪资范围:5000-6000元/月
底薪:4000元/月
社保类型:五险一
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职位描述
1、公司首先将进行1-3月综合能力的考核,考核是以工作的形式进行轮岗,(人事+ 行政+销售+营销策划+团队管理+会议主持),考核期通过将会学习团队运作
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【一、你将获得:】
1、学习—品质门店大客户销售培训体系、互联网销售、餐饮专业知识
2、开心—上市公司标准六险一金,福利带薪年假、病假、产假、结婚生子礼金、月度
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【岗位职责】
1、利润管理:通过经营分析,对生猪采购、销售、生产、物流等环节进行有效决策,达成利润目标;
2、产品定价:负责公司所有产品的价格管理,包括不限于肉
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岗位职责:
1、负责完成项目经理安排的团队任务,协助项目经理做好组员业务指导。
2、结合标注需求,整理完善标注规则与标注方法。
3、负责小组成员的数据审核,达标
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岗位职责
(1)负责中医馆经营业绩达成,包括但不限于计划制定、目标分解、执行监督、完成销售目标及经营状况的持续跟踪、分析、业务指导,提升产品在区域内的份额;
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岗位职责:
1、完成公司授权内的各项客户招揽与客户服务工作;
2、按照公司日常管理要求开展工作;
3、参加并完成公司执业前培训、后续职业培训、在岗培训等;
4、
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岗位职责:
1、根据公司战略与销售目标,制订计划,组织开展部门内部各项工作并完成销售目标。
2、有较强的领导能力,团队协作能力,执行能力,管理销售队伍,培训销售
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岗位职责:
1、学习营运标准及流程,负责协助所属门店品类的销售业绩、毛利等指标的达成
2、负责合理订货,准备收货、退货,畅销品和滞销品的管理
3、负责制定和完成
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1.参与项目方案讨论设计;2.开展项目调研,收集核对项目资料;3.撰写项目报告;4.开展项目培训指导工作;5.积极学习,不断完善知识体系。
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岗位职责
1、学习行业专业知识,总体负责团队业务开展,负责公司团队日常管理,KPI制定与监督落地,对自己和团队业绩负责;
2、能够独立研究与分析团队数据,并根据
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? 您的岗位:餐厅储备经理—郑州
? 您将从事:
豪客来餐厅现场人员管理、订货排班、成本控制、设备维护等营运管理工作
? 您将得到:
1、 有竞争力的薪酬福利:
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加入我们,月平均工资1W+,名额有限速度联系,能力强者月入5W+,更有合伙人激励政策制度。
作为中原地区亚克力制品行业的领军者,公司不缺技术!不缺
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1.带领团队完成公司下达的营业目标
2.维护线上线下的顾客满意度(QSC)
3.成就伙伴,利他思维,商圈的维护
4.各项成本管控,利润点的提升
5.年龄要求:2
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岗位职责:
1)合理安排售后人员日常工作;处理疑难复杂售后问题。能坚决维护公司利益及形象,勇于担当,认真负责处理售后问题;
2)及时跟踪产品到场时间,并完成
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岗位职责:
1、完成培训加实战期间的学习、实践、考核科目;
2、面向企业客户销售公司的健康管理产品,包括且不限于体检、齿科、门诊、疫苗等;
3、负责客户挖掘,需
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1、制定并分解销售目标
根据公司经营计划,制定区域年度经营计划,分解到店铺,并指导店长进行季度、月度以及每日的销售目标分解,确保完成各项经营指标。
2、指导、
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1、项目监管(设计、提案、执行)
2、产品设计落地执行
3、运营团队助理(总助)
4、与公司各部门沟通配合
5、行政文案+办公能力+解决问题的能力
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【工作内容】
1、负责城市整体的运营及管理;
2、负责城市工作督导巡查,发现问题,及时向公司反馈,同时提出建设性解决方案,跟进解决效果;
3、协助公司开展区域内
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1、纺织热升华水性分散墨水销售;
2、纺织数码印花机销售;
3、老客户存量维护,根据客户需求争取增量;
4、新客户的寻找收集、拜访、洽谈、成交,确保增量;
5、
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岗位职责:
根据集团(本部位于厦门)发展需要,先期在集团参加为期3-6个月储备副总学习班,集中学习专业知识和技能,熟悉集团架构、业务模式及各版块
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该岗位工作地点在河南省内各地市,如开封、洛阳、商丘、平顶山、濮阳、漯河、三门峡等。
一、该岗位成长道路:
储备院区总经理——院区总经理——片区总经理——大区总经
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岗位职责:
1.根据公司提供的学员电话,筛选合适的学员,向学员介绍专业课程相关内容;
2.通过电话负责学员的约访工作;
3.协助校方专业课老师,创造高质量教学标
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具体职责:
1)执行上级的各项指示,上传下达,准时当班。
2)协助前厅经理搞好日常工作,做好厅面与厨房工作的配合沟通。
3)负责检查餐前
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【美菜的告白】
2014年6月6日,美菜正式成立。美菜一直致力于用互联网思维去改变国内现代农业和餐饮供应链,以“两端一链一平台”模式,创新升级农产品供应链,提高
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一、职位描述:
1、通过 公司提供的资源联系客户,了解客户需求;
2、接待公司提供的意向客户,根据客户的需求为客户提供可行性方案以及报价;
3、入职前期公司专业
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您喜欢在一家大企业做一颗小小螺丝钉?还是更愿意在一家快速发展的集团跟着老板一起做生意?您喜欢在明争暗斗,充满硝烟的战场里厮杀?还是更愿意在一个充满人情味儿的大家
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岗位职责
(1)前三个月先熟悉公司产品销售,然后晋升主管职位。
(2)主要负责团队组建和管理团队。
(3)有独立的团队后开始独立经营管理分公司。
岗位要求
1
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岗位职责:
1、带领10-20人的销售团队,监控每日过程指标及业绩
目标;
2、完善心理分析师每日KPI目标 确保达成业绩指标;
3、具备较强的团队搭建能力,擅
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工作职责:
- 负责加盟商和门店的运营工作,确定区域年度、季度和月度业绩目标,制定区域业务计划和策略,确保完成区域目标
- 定期进行商圈,竞争对手,客户门店调研