运营校长
3-8K
德州3-5年大专
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工作内容 1、负责校区的日常运营管理，招生，确保教学质量和服务水平 2、推动品牌建设和市场拓展，提升校区知名度和竞争力 3、监督和优化运营流程，提高工作效率和顾 -
一、学校运营管理 1. 全面负责国际学校的日常运营工作，确保学校各项工作有序开展。 • 制定和执行学校的运营计划，包括后勤、招生计划、财务预算等。 • 建立健全 -
岗位职责： 1 负责制定和实施公司的经营计划，确保公司业务的稳定 发展； 2. 管理并指导团队成员的工作表现和工作效率，提高整个机构的服务质量和管理水平； 3. -
思维敏捷，有主见，有方向感。
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岗位职责：1、根据年度销售目标，分解制定游泳馆季度、月度销售目标，并保证目标的达成。 2、根据数据分析业绩完成、客户类型和需求情况，进行团队激励和培训，积极与 -
负责教学运营 任职要求: 有培训机构管理经验
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1 负责对学生进行课后辅导答疑，根据每个学生学习性格特点制定适合个性化学习计划和方法 2配合校方领导与家长做好沟通，齐心协力解决好学生的学习问题，及提高家长对
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工作内容 1、负责学校的整体运营管理，确保教育培训活动的顺利进行 2、领导并监督教学质量，持续优化培训课程和教学方法 3、建立并维护与学员及家长的良好关系，提升
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1.负责校区销售运营 2.有活动策划能力 3.有员工管理能力 4.充足时间 5.可以周结算按照业绩体制
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岗位职责: 1.全面负责校区的运营。2.依据市场变化，合理开展营销活动，带领招生团队全面推进招生工作；3.做好市场调研活动，根据市场和客户需求提供班课产品，同时 -
岗位职责: 1.负责校区的日常运营管理，确保教学质量； 2.制定和实施校区的市场策略，增强品牌知名度； 3.监控学生学习进度，提供个性化辅导； 4.维护教师团队 -
寻找优秀的你 要你有钱 有闲 有未来 （职等你来 欢迎投递简历） 薪资待遇大爆秘： 极竞争力的薪酬结构(底薪最高可达20k+高提成+高奖金+物质奖励＝ -
岗位职责: 1. 直属总校第二运营中心总负责人（合伙人），新品牌新战略，解决招续转的全面运营，简言之就是学校的流量招新问题！ 2. 与团队成员合作，推动事业部的 -
全权负责学校的日常工作
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1、校长日常问题处理 2、负责学校的招生 3、负责老师的管理培训 4、负责与家长学生对接沟通 5、辅导学生一对一授课 -
1、有教学经验 2、懂硬笔书法教学 3、懂市场运营
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培训机构管理(运营)！
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1： 管理校区 2：负责带队招生 3：演出活动负责筹划 任职要求: 需有多年岗位经验 岗位福利: 能力强者可分红
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AI智习室运营校长，负责接待家长，讲解系统原理，给学生做计划，跟家长谈单，管理督学老师 任职要求: 统招本科毕业，做过教育培训及相关工作者优先 岗位福利: 底薪
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1、负责协助小牛人各校区招新、拓转、续费等计划的制定、下发； 2、制定各类学校营销活动方案、并组织执行； 3、随时优化各项活动政策，对各校区业务进行跟进及调整； -
1)统筹管理 主导项目启动、调研、把控，以确保最终业绩达成。并完成项目总结; 撰写、编制合作项目系统性执行方案，并带领项目组进行一线操作实施，落地执行: 策划拟 -
负责校区的运营管理 ，包括教师团队的绩效考核和管理 负责校区的推广宣传及招生策划，计划和组织线上线下的引流招生工作。 对校区的教学质量进行监管和改进。 对校区的
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岗位职责: 1. 负责木工工作室的日常运营管理，确保工作流程的顺畅执行 2. 监督和指导团队成员，提升工作效率和产品质量 3. 参与制定工作室的战略规划，持续优
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工作内容： (1)领导教务工作并具体主持教务事务工作; (2)管理教务部人员，带领部门人员完成工作; (3)负责联络公司各部门的工作进展情况，注意收集各方面的意 -
岗位职责： 一、运营管理 - 协助校长完成校区年度、季度、月度运营目标，确保与公司战略一致，达成招生、教学、服务等各项指标。 - 监督校区日常运营，包括教学秩序
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岗位职责： 1、校区全面运营管理； 2、项目启动初期负责教学管理； 3、负责校区运营团队的搭建和招募； 4、负责任课教师的招募； 背景要求： 1、3年以上全日 -
岗位职责: 1. 负责太胜教育集团旗下K12培训机构的整体运营管理 2. 领导并监督学校日常管理工作，确保教学质量和服务水平 3. 制定并实施学校战略规划，推动
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1：管理能力：作为运营校长，需要能够有效地管理团队，包括人员招聘、培训、激励和评估等方面。同时，还需要具备良好的组织协调能力，确保培训班的日常运营顺利进行。 2 -
1、馆内活动策划 2、馆内招生策划 3、馆内日常运营管理 4、馆内宣传策划 -
工作内容： 1、负责教学任务、市场推广、市场销售的日常管理及队伍组建，负责带领团队，完成各项经营指标; 2、深刻理解教育的责任与使命，熟悉教育相关法律法规，明确
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