仓储物流主管/经理
8-10K 太原小店区昌盛西街 10年以上 本科
1.负责整体模块的数据监控达成。 2模块的人员管理和运营。 3.成本。
岗位职责： 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回； 2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回； 3、整理并呈递相关业务单据和资料；- 京东快递招聘收派员，待遇丰厚。入职购买五险一金，月均收入7000-12000名额有限抓紧报名，月休4天，工作地址从化太平水南村 联系人：13535434299
- 负责京东快递站点日常工作 负责站点日常运营 负责站点人员管理 负责站点日常数据达成 有物流管理经验 需要大专以上学历 年龄在35岁内
荥阳招聘快递员，当天安排工作，就近分配站点，上班无需隔离，有意向投递简历或者直接联系！ 一、任职要求 1.18-45周岁，无犯罪记录（硬性要求）； 2.手机操作
岗位职责: 1. 按照公司要求，安全、高效地完成日常重货的揽收与派送任务； 2. 确保货物在运输过程中的完整性，及时处理异常情况； 3. 遵守公司配- 1.京东快递汕头东区营业部招京东派件快递员，区域有珠池，东海岸 2.每天 7.上班，月调休四天，工资月结，从不拖欠工资 3.快递员入职购买五险一金，要求年满 2
- 1.工作地点芜湖市鸠江区沈巷
- 岗位职责： 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回； 2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回； 3、整理并呈递相关业务单据和资料；
- 岗位职责: 1.执行快递物品的配送任务，确保按时送达； 2.处理客户咨询，提供优质客户服务； 3.维护良好的客户关系，解决客户投诉和问题； 4.遵守公司规章制度
- 负责京东的快件派送和订单揽收，以及认同公司文化愿意服从管理
初中及以上学历，人品端正，有快递工作经验者优先录用 五险一金- 工作职责： 1、负责传达公司政策，并完成点部日常管理工作； 2、完成点部业务及客户的开拓及维护； 3、完善和执行分点部团队建设、人才培养及用工风险管理等相关制度
- 招募标准 健康要求:身体健康，持有跑单区域有效期内健康证; 技能要求:能够熟练使用智能手机，熟练驾驶电动车或摩托车;行业经验:有6个月及以上的外卖行业经验者优先
- 岗位职责: 1.负责快递物品的收发任务，确保按时送达； 2.与客户进行有效沟通，确保服务质量； 3.操作电动三轮车进行工作，保证安全与效率； 4.对快递包裹进行
揽收派送工作地点吉安县
京东快递员招聘简介 1，年满25-44周岁，身体健康品行端正，无不良记录。 2，吃苦耐劳，有快递经验者优先。要有D驾照摩托车驾驶证 3，五险一金，享受寒暑补助，- 1、必须要有叉车司机证 2、有实操经验
- 【招聘站点机动人员若干】刚来有人带，自己试过合适再决定做不做。 【不包吃住，本人也在站点上班，消息回的不及时，如果消息未回请直接来站点，直接来站点。年龄要求25
- 1.支持公司日常运营其他事宜； 2.协助站长管理人员，规划业务。
- 【岗位职责】 1.负责营业部人员管理，培训、赋能员工，完成营业部人才梯队建设，提高员工满意度，提升团队人员凝聚力； 2.负责营业部客户的维护及市场的开发，实现经
- 【JDL招聘快递员】要求能独立完成配送区域派件、揽件，能吃苦耐劳。建立良好的客户关系。年龄30-40周岁。 薪资待遇： 计件薪资，多劳多得（6000-16000
- 工作内容： 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作 2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受损害 3、做好客户快件的运输及包装工作，确保货物安全
- 年龄要求:25-35以内 岗位职责: 1. 负责日常运营中异常情况的识别与记录 2. 按照标准流程对异常事件进行初步处理与上报 3. 协调相关岗位推
- 京东深圳珠光站招聘快递员： 正常上班的8000左右， 认真上班的9500左右， 努力上班的110000以上， 上班拼命的工资上不封顶； 要求：收派员，只要喜欢
- 1.负责部门整体运作运行。 2.部门管理以及经营客户开发。
1.岗位职责： 固定小区取件或送件 保证客户快件不受损失 吃苦耐劳 年龄25-45岁 2.薪资待遇：计件工资 人约7000-9000元/月 每月30号发薪- 1、工作地点：郑州市中原区淮河西路 2、工作要求：年龄要求18-45岁，无纹身、无不良嗜好、信用良好、服务意识强，吃苦耐劳，有想法，有开发客户能力。 3、薪资待
- 兰考京东快递营业部招聘招聘！可兼职短期。 京东物流招聘快递员岗 岗位职责： 1、按照公司要求，安全、快捷、准确的完成日常收派件工作； 岗位要求： 1、45周岁以
- 1.负责营业部人员管理，培训、赋能员工，完成营业部人才梯队建设，提高员工满意度，提升团队人员凝聚力； 2.负责营业部客户的维护及市场的开发，实现经营目标；
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