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选择BOSS直聘-猎头事业部,您将收获:
1、稳步增长的收入,业内优渥的薪酬结构!
2、系统化猎头课程培训,百万顾问导师带教指导!
3、与高端候选人平等对话,快
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**工作描述:**
作为猎头,您将负责为公司寻找和吸引最优秀的人才,并协助他们找到适合自己的职位。您将与公司的HR团队紧密合作,通过各种渠道寻找和筛选合适的候选
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团队主攻行业:互联网/人工智能等新兴方向
团队特点:关注复盘&提效,沉淀方法论
角色期待以下都可:
经验丰富型:赋能团队擅长BD/mapping/offer把控
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华为猎手岗位,只负责对接业务的招聘需求,与外企德科合作,一档社保,公积金全额缴纳,试用期薪资不打折,周末双休,如周末加班双倍薪资,夜宵、免费班车、健身房、夜间打
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岗位职责:
1、根据客户委托的招聘项目,与客户充分沟通,分析职位需求,同时为客户提供一定的咨询或引导。
2、根据客户需求,通过各种渠道,进行人才搜寻与联系。
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工作内容:
1.对内:人员的招募。
2.负责“求职服务”项目组的部分工作,包括简历诊断和优化、面试对练、投递管理等。
3.和外部潜在合作商沟通,推进人才招募、学
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选拔人才,帮助公司团队选送岗位人选
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北京赢销力企业管理咨询有限公司是中国领先的战略咨询、管理转型咨询、高端人才招聘服务的专业服务机构,致力于帮助客户获得最新商业动态,激活组织架构和业务运营敏捷度,
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为企业寻访、招聘高管
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性格活泼,善于沟通,双休(法定节假日休)
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有相关工程师猎聘工作经验,需有2-3年同行业工作经验,最好有管理团队经验。
薪资待遇:底薪+提成+其他奖励(薪资5k-2w以上不等)。
上班时间:朝九晚六 大小
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岗位职责:
1、根据公司需求,完成相应招聘工作,面试,谈薪,跟进入职等;
2、建立和发展多种招聘渠道、做好行业人才mapping,主动搜索和建立人才库,确保公司
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负责招聘汽车行业专业人才
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工作内容
1. 对所负责的行业或职业领域进行深度研究,理
解行业发展情况、人才需求特征、职业发展路径等关键信息
2.通过多种渠道进行候选人寻访,发现行业中的
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1结合公司发展战略,依据公司招聘计划进行中高端岗位交付
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主要职责:
1.负责海外招聘渠道供应商的筛选、评估与合作治谈,建立和维护与供应商的合作关系:
2.根据技术研发团队的招聘需求,制定海外招聘渠道拓展计划,并推动计
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这个个岗位招聘实习生,愿意从事猎头行业!下面是岗位的正式工作内容!实习生不需要经验,公司愿意培训~!
【工作内容】
岗位职责:
1、全面负责猎头及RPO项目的具
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【工作职责】:
1、建筑行业证书查找及人员证书储备,建立资源库,完善建筑业人才信息并达成合作;
2、电话联系相关建筑企业,作持续跟踪与服务,主动挖掘人才的需求及
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【战略销售支持专家】招募令——百万级项目分红+职业晋升双通道
岗位价值:
作为集团大客户攻坚战的战略枢纽,你将深度参与:
√ 操盘百万级项目全流程管控:从线索
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湖北夕又米设计有限公司成立于2022年9月28日,有多项行业资质。公司自成立以来,始终坚持诚信立业的经营原则,荟萃业界精英,将国外先进的信息技术、管理方法及企业
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希望有对接过程序猿或采购的猎头背景,协助总监对接互联网企业为主的大客户。
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招聘专员主要负责通过各种渠道(比如自媒体、boss直聘、智联招聘)发布和管理招聘信息,并进行简历甄别、组织招聘、协助入职等与招聘相关的工作。
薪资待遇:试用期底
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35-55岁 熟悉相关工作
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1. 招聘策略制定:根据公司的人力资源需求和招聘目标,制定招聘策略和计划,确定招聘渠道和招聘方式,以保证招聘效果和满足公司的人才需求。
2. 岗位需求分析:与
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成立独立的人才猎头部门,为用户提供人才猎聘服务
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主要是对接建筑公司。给建筑公司推荐兼职人员。
法定节假日休息,周末双休。
底薪+提成+奖金+年终奖
看自己的能力月入W元不是梦。
沟通能力强,会使用电脑前期能吃
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1.人力资源或相关专业
2.具有良好的置业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,具有较强的沟通、协调能力
3.负责公司所需要的各类人才招聘,并筛选出合适的求职者预
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负责猎头岗位寻访工作;
负责收集、分析职位需求并实施招聘行动;
为候选人做面试、评估,通过有效的匹配来确定合适候选人。
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一.工作内容:无需约见客户,如果你想拿高薪,又不想做普通的销售满街跑,找客户,碰钉子,那我们这里是你比较好的工作舞台,只要你有能力,欢迎你来挑战高薪
二.职位要
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1.完成意向人群的搜寻
2.针对岗位进行定向候选人的邀约到面、到岗
3.完成相关的日常指标任务