商务行政助理
6-8K 北京海淀区上地 1-3年 大专
公司正在招聘一位综合性人才，满足公司要求的专业技能再投递简历： 专业技能必须满足： • 负责各类商务文件排版与数据处理 • 运用设计工具制作商务演示材料、活动宣
【岗位职责】 1、负责公司商务管理相关工作，规范商务工作流程； 2、参与客户接待、商务洽谈等； 3、项目商务报价、合同编制及审核、与客户洽商沟通，促成合同签署，
商务行政助理岗位职责： 1、负责仓库日常物质的验收、入库、保管、盘点、库存管理，日常办公、进销存系统操作及手工台账管理、编制相关销售和财务报表，直供及各网点出入
薪资：无责底薪6-8k，定薪需面谈（工资上不封顶）与工作能力及相关工作经验有关。每半年一次固定涨薪机制，分为三个档次（150 300 450 ），表现好老板随
职责： 1、定期收集行业政策、市场动态、竞品经营数据及公司核心经营指标，梳理形成结构化分析报告，为总裁办战略决策提供数据支撑； 2、根据公司战略发展及管理要求，
一、薪资待遇：试用期3500转正4000 休息时间：周六一天 周末半天 1.5天 二、工作内容： 1. 店面形象管理：负责维护和管理店面的整体形象，确保符合
工作职责（全日制重点本、硕毕业）： 1.主要是涉及项目管理、文案研究，文案研究在项目能赢——起关键作用； （专研文案，运用逻辑分析、形成讲稿，发展方向是项目管理
岗位职责： 岗位核心工作内容大致可以分成3个板块，分别是总经理的日程跟进及提醒，商务对接和接待事宜、项目跟进与管理。 1、综合事务管理： （1）负责公司行政流- 工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持商务活动，协助准备和提交相关文档； 3、参与项目管理等相关工作，包括人力资源和项目进度跟进。
- 岗位职责： 1. 协助完成招标投标文件的编制，封装。 2. 支持团队成员，确保工作流程的高效运行。 3. 参与商务谈判，协助解决行政管理中遇到的问题。 4. 维
岗位职责： 1. 逾期客户提醒、：通过电话联系银行逾期贷款客户，提醒还款事项，沟通还款方案，记录客户反馈信息； 2.材料处理：整理、归档客户还款记录、沟通- 任职要求： 1. 非诚勿扰！形象气质佳者优先考虑，活泼开朗，接受出差，时间自由，奖励机制灵活。
岗位职责 1、负责公司对外商务活动的接待及业务开拓，协助业务部门维护与客户的良好合作关系； 2、参与和协助与合作方的商务谈判推进； 3、辅助业务合同对接、整理及
职位诱惑：人性化、扁平化、成长快、兼职优先、兼职工作表现好可转全职 兼职基础福利：弹性工作、定期体检、员工旅游 全职基础福利：五险一金、带薪假期、定期体检、- 本岗位是公司运营的重要支持角色，核心职责是高效、准确地处理各项行政、商务及后勤保障事务。 你需要做什么： 1、协助商务经理处理日常行政事务，包括内部资料、合同等
1. 协助对接商务客户，参与商务洽谈、宴请等活动，做好沟通协调与现场支持； 2. 跟进商务合作事宜，整理会议纪要、对接需求反馈，推进项目落地； 3. 负责商- 21岁到28岁之间 ，退伍军人 ，能出差，学习能力好，无不良嗜好，商务司机兼助理需要学习专业培训后期接商务只招长期短期不招
1、负责合同内部流程及其他业务相关内部流程工作及跟进； 2、负责商务相关资料的管理、归类、整理、建档工作； 3、负责招投标过程中相关事项的落实（如购买标书、
1.进行业务订单流程管理，保障订单按时交付 2.负责部门员工的考勤管理、绩效奖金、招聘和入离职办理等工作 3.负责部门后期保障工作，工作内容相关的各类文件的归档
1、大学本科(含）以上学历 。 2、中文或工商行政管理类专业，两年以上同岗位工作经验。 3、熟悉企业日常行政工作事务,熟悉政府采购流程及标书制作。 4、通信费、- 一、工作内容：主要负责行政类工作，打字不能太慢。会表格者优先考虑。*打字至少40个/分钟，要现场核验。不能太慢。有计算机基础，熟练excel word 操作者优
岗位职责 1、商务随行：全程陪同领导参与商务会议、展会、洽谈等活动，做好客户接送、行程安排及现场服务，保障活动顺利进行。 2、应酬接待：熟练应对商务宴请、社交聚
岗位职责: 1.根据公司业务需求，负责人才的招聘、筛选与面试； 2.管理员工入职、转岗、晋升及离职流程，确保流程顺畅； 3.维护员工关系，包括员工档案管理与员工
任职要求： 1、大专以上学历，文秘、行政管理、酒店、旅游管理等相关专业，21-24岁，有驾照，形象大方得体； 2、勤奋、上进，可接受短期出差； 3、大学期间有社
公司成立2014年，是新加坡在中国投资的外贸出口企业，集团总部位于新加坡，中国，马来西亚，印度尼西亚三个公司，诚招一名行政助理岗位。 工作内容及要求：1.负责与
职位描述： 我们正在寻找一位充满激情、能力多元的复合型人才。您将扮演双重角色：一方面，作为教育AI专员，您将深度参与AI教育产品的优化与支持，用您的教育经验赋能- 岗位职责： 1、协助区域经理制作投标文件，做好销售合同制作、签订、邮寄、存档等工作；
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岗位职责 一、人事工作 1、统筹维护各招聘渠道，运用岗位胜任力模型精准筛选候选人，组织面试评估，人才甄选，薪酬谈判及录用沟通； 2、负责协调候选人的面试过程，做- 岗位职责： 行政方面:（此项只需要有经验就OK，目前不需要实际参与工作） 1.制定、监督，完善并执行公司行政规章制度。 2.拟定绩效工资。 3.公司财产用品的管
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