区域经理助理
5-7K·13薪 深圳龙华区民治 经验不限 大专
岗位职责: 1.协助区域经理完成日常运营管理，包括但不限于数据收集、报告整理。 2.参与会议的准备与协调，确保会议流程顺畅。 3.处理公司内外部通讯，确保信息传
投递前请认真阅读以下岗位信息。 岗位要求： 1.大学2025年应届毕业生，或毕业两年内的大学生。（硬性条件） 2. 吃苦耐劳，有良好的服务意识，责任心强，服从
【工作内容】 试吃岗：专职促销面包、汤圆、零食、海鲜等商品 获客拉新：外出发放传单、拉新推广 B2B：外出拜访大单顾客（多为公司方） 电商：拣货、打包，部门中控- 工作职责： 1.负责拟定果蔬销售计划，完成果蔬部门的销售指标.毛利指标.损耗指标.库存指标等； 2.店面销售管理，完成订单的订货审核，负责促销计划的实施，提高季
【工作内容】超市工作内容，收银，理货，打包分拣， 服装理货员，楼面白班夜班理货员，小吃吧熟食，面包房 ，生鲜果蔬，肉类，保洁员，等等门店岗位都可以根据需求安排人- 🟥班次:22:00-7：00，双休 🟩薪资：27元|时+法定三薪 🟦超市夜里的工作，卖场经理
大四实习或应届毕业全日制本科毕业 任职要求 - 具备良好的服务意识，能够积极主动地为顾客提供帮助 - 具备吃苦耐劳的精神，能够适应工作强度 - 具备责任心、服从- 任职要求 1、全日制统招本科学历及以上26年应届生，男女不 限 2、有过学生会部长及以上或社团社长任职经验，或有过百强企业实习经验者优先 3、热爱零售行业并能接
工作地点：能接受区域内调动。 岗位职责： 1.分解销售目标到所辖各部门，通过进行市场调查并制定相应竞争策略，关注采购信息，结合店内特色并相应调整商品订货、生产- 1、热爱零售行业，并且愿意在零售行业长期发展； 2、离校2年内未就业的高校毕业生和18-24岁失业青年； 3、主要工作，卖场营运基础工作。
- 岗位职责: 1.执行肉类的切割和分割工作，确保产品符合质量标准； 2.对肉类产品进行适当的处理，以保持其口感和营养； 3.维持工作区域的清洁卫生，确保符合食品安
- 岗位职责： 从事商场理货、补货、收银、顾客服务、电商控场等基层岗位工作。 岗位要求： 1.吃苦耐劳，有良好的服务意识，责任心强，服从管理安排。 2.可灵活排班
- 1、面包主管 要求：有烘焙部门的管理经验，熟悉烘焙生产、销售、毛利等事宜。7:30～22:15之间排班，可接受倒班工作制，月休4～6天 2、面包技工 要求：有烘
岗位职责： 1.在公司各项制度和政策的指引下，进行市场调查与分析，制定有效的团队工作计划，并参与市场推广策略制定； 2.保证老顾客的信息资料准确及大单顾客资料的- 见习总经理任职要求： ◆3-5年及以上全渠道商超店长经验，大专及以上学历； ◆具备良好的商业洞察力，及对零售行业的深刻理解； ◆具有良好的运营管理能力，善于运用
工作内容 1、负责公司管理事务，确保公司运营效率和效益最大化； 2、领导并激励团队，推动公司战略目标的实现； 3、监督管理公司各项业务活动，保证公司运营质量和合- 毕业工作的社会兼职 岗位职责： 从事商场肉类服务、理货、生产等基层工作。 岗位要求： 1.吃苦耐劳，有良好的服务意识，责任心强，服从管理安排。 2.可灵活排
- 岗位名称：烘培品控大师傅 任职要求： 1. 烘培岗位的工作经历，岗位技能突出； 2.较强的烘培岗位专业知识，熟悉设备操作、维护； 3.能快速识别、准确判断品质问
- 招聘岗位：营运前台主管、营运主管、营运储备干部 人物画像： · 具备数字化能力，对数字敏感 · 执行力强，行动快速，认可公司发展方向，且以身 作则，富有活
- 沃尔玛杨家湾店招聘 寒假工10人，需年满18岁以上在校大学生 时薪15元/小时，不提供住宿，先到先得 工作内容 - 负责商品的摆放和库存管理 - 提供优质的
- 1、25/26届毕业生 2、无考公务员、教师或体制内单位的打算； 3、热爱零售行业，想在此行业长久发展； 4、目标清晰明确、抗压能力强。
1、根据公司战略制定门店发展规划。 2、客户关系群管理，建立长效合作关系。 3、负责门店业务拓展，带领团队完成公司指标。 4、具备全渠道洽谈能力和组织管理能力。- 任职资格： 1、大专及以上学历，2年以上工作经验 2、2年以上生鲜部门独立管理经验，对于部门的管理有独到的理解； 3、能适应公司变化，接受新的挑战； 5、具有发
1、有新零售门店管理经验，有丰富的烘焙/鲜食/电商实操经验；2、有较强的市场敏锐度，能根据市场及客户需求快速反应。3、同岗位主管2年及以上经验。4，具有一定的全- 职位名称：沃尔玛大卖场营运管培生-深圳、惠州 职位描述 1. 管理培训生目标：2.5年培养成沃尔玛购物广场的副总经理，带领团队。 2. 学习发展规划： ·岗位
- 1.负责收货单据的核对整理 2.负责库存的盘点调整核对 3.负责商品的退换货，报损 求稳定，吃苦耐劳者优先，公司有完整的晋升机制 有早晚班7:00-23:00，
- 1.大专以上学历，身体健康，热爱零售行业 2.良好的持续学习能力和清晰的发展意愿 3.店中店管理，如商品陈列，库存、损耗、保质期管理，营运标准维护，顾客服务等
- （目前招聘的鲜食岗位：熟食） （零售岗位有点累，但福利好，有兴趣的可以联系） 一、任职要求： 1、有从事相关工作经验1年以上（零售行业）； 2、有责任心，愿意担
- 职位描述： 1. 管理培训生目标：30个月培养成沃尔玛购物广场的副总经理，带领团队。 2. 学习发展规划： - 零售新星 6个月：在门店职能分区轮岗学习，了解零
- 工作内容： 1、部门商品分货、补货、陈列展示； 2、商品变价维护，价签更换； 3、货架卫生维护和保质期检查； 4、商品卖点知识学习，试吃推广； 岗位要求： 1、
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