分公司培训师
7-10K
宁波鄞州区福明3-5年本科
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职责描述： 1、负责分公司新人、储备主管等培训项目的统筹规划与落地执行，并做好相应的支撑与追踪工作，推动项目开展并实现绩效转化； 2、保持与业务团队的贴性，能主 -
1.负责所有直营门店的培训指导及管理工作； 2.负责加盟商门店客户开业培训指导工作； 3.熟悉门店运营及日常经营流程； 4.负责门店人员营销以及业务实操培训； -
1. 针对CS区域客户进行品牌文化、产品知识、产品卖点、销售技巧、美业技能的培训； 2. 组织、主持、实施各类培训会议、沙龙等销售类会议； 3. 熟悉市场门店情 -
日常给入职员工开展培训 室内办公，工作轻松，早九晚六，周末双休 -
薪资氛围：5000+（一场1000元+赋能提成） 社保类型：五险 学历：不限 岗位职责 1、根据公司总体规划和需求 搭建培训体系 制定培训计划 设计培训课程 2 -
职位描述 1. 课程设计与开发：依据市场需求和学员特点，独立完成管理与销售领域课程的设计与开发，确保课程内容新颖实用。 2. 教学授课：运用多样化教学方法，如 -
外科护理 培训师 （男女不限、参考年龄35-40岁，负责【鼻炎、创伤、褥疮、糖足、痔疮、感染等炎症同类病症】9930品牌【医学专科】全国门店销售网络的外科相关基 -
岗位职责： 1、培训工作计划制定。 2、培训工作的实施，跟进和指导。 3、相关业务培训报表的制作。 4、新员工业务技能培训和在岗培训（产品软件系统培训以及员工业 -
岗位职责： 1. 负责门店零售端的培训，培训内容包括但不限于：产品知识，销售技巧，服务流程，玩机实操等； 2. 负责针对门店需要提升的问题点，制定有效的培训跟踪 -
岗位职责： 1、熟练掌握产品知识，为客户培训公司产品，并协助开展各项营养推广活动； 2、完善售后服务网络，做好针对客户的营养知识普及教育; 3、对销售人员进行营 -
要求：30岁以下，形象良好、有经验可放宽到40岁！ 一、工作内容 1、去全国区各销讲AI高效记忆方法（公司提供标准课件） 2、包就业，出差食宿全包，上三休四，全 -
急招1名线上课程讲师，要求有线上直播讲课经验（不限专业），面试通过即可上岗，一天只上一节课，有时两天只上一节课 【岗位／企业优势】 1．过年放假15天＋以上，外 -
负责一线员工，视频质检 任职要求: 无明显纹身，无犯罪记录 有经验最好 也可接受无经验者，可接受应届生 实习生等 岗位福利: 培训期带薪培训 上岗后综合薪资4- -
蜜雪冰城实习生 任职要求：能吃苦耐劳，责任心强 岗位福利：奶茶免费喝 加班补贴 教育背景：最低小学 行业经验：有奶茶经验优先 -
岗位职责： 1、协助公司领导完善培训体系，完成管理类培训的前期访谈、课程开发与跟进、组织实施与课程更新并形成培训手册。 2、完善公司的培训管理流程、协助培训经理 -
岗位职责： 1、培训工作计划制定。 2、培训工作的实施，跟进和指导。 3、相关业务培训报表的制作。 4、新员工业务技能培训和在岗培训（产品软件系统培训以及员工业
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培训师，养生操作技术老师，可以通过短期学习立即上岗，主要负责加盟商技术指导培训，扶持加盟店主运营，接待客户，工作环境好，每月团建聚餐，福利待遇优厚！
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职位详情 招人!招人!招人!扩大团队，增加人员储备，让每一个想买车买房的小伙伴都能实现自己的愿望!!! 岗位职责: 1.培训公司内部员工的销售能力，辅助公司人员 -
货拉拉发展历程 2013年，货运平台Lalamove创办 2014年，广深开城并进入东南亚市场 2015年，中国大陆11座一二线城市 2016年，中国大陆39城 -
1. 制定并实施培训计划，提升员工专业技能和业务水平。 2. 分析业务需求，设计实用的培训方案，建立高效培训体系。 3. 跟踪培训效果，调整策略，优化培训闭环。
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岗位职责： 1、负责制定品牌年度培训计划； 2、负责公司品牌实力、产品知识、销售渠道、新媒体培训、经销商培训等工作； 3、负责指导销售人员对经销商全面扶持工作； -
1.负责做好会议前的准备工作(会前的策划、流程、主持稿、物料的准备） 2.优秀的语言表达能力及现场应变能力，工作态度积极主动，较强的责任心和团队合作精神； 3. -
1、师范类本科专业毕业， 2、有教育培训（成人继续教育）工作经验优先。 3、文字功底好优先。 -
岗位职责： 1 认真负责的态度 2 负责陪跑公司内部培训课程的讲解学习 及学员后续的辅导工作。 可接受出差 最好有会销经验 学习赋能 具体工作内容： 备课
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工作内容：信息系统培训助理/讲师 本科学历，普通话标准，熟练计算机相关软件操作并有较强学习能力；有较强语言表达能力；执行培训体系,并根据规划制定、实施、反馈和评
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1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大 -
工作职责: 1、负责所在城市司机和用户的日常管理； 2、按公司要求和运营SOP，完成司机的培训、认证、收取保证金和日常管理工作，确保司机运力保质保量的供给； 3
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我们是一家专注于深度赋能咨询公司，针对行业是通讯零售行业。 【职位描述】 1、根据公司课程安排，进行线上线下课程的讲授和交付，对外学员培训、问题解答，提高客户黏 -
工作内容 1、为初乐母婴的团队提供专业的培训和指导 2、设计并实施有效的培训课程，确保团队成员技能提升 3、评估培训效果，持续优化培训内容和方法 任职要求： -
工作内容 1、负责为员工提供专业培训，确保培训内容与公司战略相符 2、设计并实施培训计划，提升员工技能和知识水平 3、评估培训效果，不断优化培训流程和内容 任
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