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任职要求:
1、法学专业;本科或研究生在校生。
2、有律师、法院实习经验优先。
3、熟练使用办公软件。
4、具有良好的团队合作意识及创新思维,能够快速适应上级领
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1,对接客户走按照要求走流程,记好台帐
2.要求细心,细致,逻辑清晰,理解能力强
3.熟练使用各项办公软件,可以用pdf 整理工作汇报
教育背景: 统招本科起
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1、合同审查:严格执行合同管理制度,按时完成合同审核工作。
2、范本编制:整理、搜集模板合同,负责合同示范文本库建设。
3、纠纷处理:参与合同纠纷诉讼处理,协助
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无证的薪资4-6k,有A证有独立处理事物能力的8-12k
岗位职责:
1、参与起草、审核公司重要的规章制度,对公司规章制度的合法性审查;
2、修改和完善合同文本
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处理公司日常经营中,包括制造业项目投资过程中所涉的各类法律问题并提供专业法律建议;
2. 起草、审查和修改公司各类相关法律文件文书及合同文本;
3. 完善合同管
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公司债权业务的相关工作,法律咨询,非诉业务,协助律师处理案件,公司综合办公业务的协助,总经理助理等
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工作职责:
1.协助公司法务主管完成公司各类法律事务、合同合规性管理等工作;
2.协助法务主管对相关法律文件及资料进行整理及保管;
3.为公司各部门提供法律咨询
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招聘 方向 思路
一、优先招聘2025年6月份毕业的人
1.1 因为刚毕业呢,一般没生娃,也就是一人吃饱全家不挨饿,没什么牵挂,具备集中精力干工作的时
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1 负责公司业务合同出具。
2 日常业务法律纠纷处理。
3 诉讼案件跟进。
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1.起草、修订公司法律文件,审核各类合同;
2.协助处理各类诉讼、仲裁案件及纠纷事件;
3.解答公司运营中出现的法律问题,向其他部门或人员提供法律咨询;
4.组
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岗位职责:
1收发、保管和整理文件档案资料;
2协助律师调查取证、摘录案卷材料,送达文件及办理其他辅助性工作;
3协助律师办理诉讼以及非诉讼案件;
4负
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任职资格:
1、全日制本科毕业以上,有法务工作经验者优先;
2、熟悉我国民商事法律,房地产行业相关的法律、法规、政策;
3、熟悉合同的审核、履约监督、档案
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懂合同法,有责任心,要求本科毕业生。
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了解公司业务范围 跟公司专业法务部门对接
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工作职责:
1、负责分管事业部提出的各项法律事务处理,包括法律风险规避、法律意识宣传,独立进行简单纠纷处理,协助处理对外仲裁、诉讼、劳动争议等;;
2、参与
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工作职责:
根据公司经营发展需要,规范公司法律,预防体系和风险,维护本公司的合法权益。
1、负责审核公司各项规章制度、劳务纠纷规定、公司经济合同、合作协议、产权
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1、法律文件审查;
2、诉讼案件档案管理;
3、其他法律事务相关工作;
4、领导交办的其他工作;
5、法律专业应届毕业生。
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公司法务 8-10K
工作职责
1、非诉讼纠纷处理:负责公司各类法律咨询,出具口头或书面法律意见;协助处理客户投诉或其他事项谈判,为项目开发提供全周期法律服务。
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服务于中小企业的非诉服务,接待来访和电话咨询:
1.企业的各类劳资纠纷及日常法律咨询
2.企业买卖承揽工程合同审核与起草
3.了解知识产权和股权的常规问题的咨询
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工作内容:
有法学专业 相关工作经验
运营客服岗。
年龄:18-25周岁之间 。
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审合同,需要工作细心负责,为人正直。
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岗位职责:
1. 根据法律法规和公司规章制度,组织受理包括劳动合同、员工关系、各类工伤及劳动争议处理,完善内部沟通渠道,为人力资源相关用工制度及合同制度等提供法
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岗位职责
1.法律事务处理:承担公司日常经营中各类法律事务,精心起草、严谨审核及细致修订合同,保证合同条款契合法律法规,有效规避法律风险。积极参与重要商务谈判,
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工作内容:
1、负责公司法律事务的处理和咨询,包括但不限于合同审核、法律风险评估等;
2、参与处理与公司相关的法律纠纷,提供法律支持和建议;
3、协助制定和完善
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岗位职责:
1、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法治宣传等法律事务管理工作;
2、处理公司项目法律尽调、纠纷或诉讼事务,全流程风险管控、合规管
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1、负责董事长的日程安排,为董事长接见访客做好预约及接待工作:
2、负责公司法律相关事务;
3、各类资料文稿及董事长资料文稿的撰写,归档工作;
4、集团各类会议
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1、体系搭建:负责建立、健全公司风控流程体系及规章制度,为公司战略发展 提供支持;
2、合规管理:负责相关合同的草拟、审核与修订,参与重大项目谈判,跟踪和 监管
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1、负责公司日常的合同起草和审核、修改、负责各类合同文件,法律风险评估。
2、参与公司业务决策,为公司制定有关法律问题的决策提供咨询和支持、提供法律意见和法律
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岗位职责:
1、为公司提供法律支持和建议,维护公司的合法权益;
2、负责公司各类合同、协议的起草、审核和管理,确保公司的合同合规合法;
3、完成各项规章制度、流
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1. 大学本科以上学历,法律专业,具有两年以上法务工作经验者优先;
2. 熟悉合同法、公司法、劳动合同等法律法规及政策;
3. 有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相