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1、岗位要求
(1)接受会电脑端剪辑软件的运营小白!!!!
(2)会剪辑相关的电脑端软件
(3)具有良好的审美观,对视频创意有自己的想法和理解,独立制作成片
(
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工作内容:
根据标注规则,使用标注软件或平台对图像/视频进行美学标注,如色彩、构图、光影、场景美感等,对视频/图片中的美学元素进行分类、评分或描述等工作
岗
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岗位职责:
1. 负责传媒项目的日常运营与内容策划
2. 协调内外部资源,推进运营工作高效执行
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的
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岗位职责:
1.负责新媒体平台的内容创作与发布,包括但不限于短视频、公众号内容的策划与制作。
2.执行品牌营销活动,通过矩阵营销策略提升品牌影响力。
3.管理和
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岗位职责:
1. 负责公司内部文档的整理与管理
2. 负责招聘,发布招聘信息
没什么特别复杂的工作要求简单好上手
时间:工作时间可自己定,够七个小时就行,月休八
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缴纳五险、十三薪、大小周、法定节假日休息,加班费,满勤奖,定期团建,工龄奖等福利。
1.负责政府部门及军队客户的项目对接跟进,报价单制作,供应商对接,公司内部人
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急招有经验的团播抖音主持、能够快速把握直播间氛围节奏,根据需要进行调整善于学习,有成熟在播团,不是从0开始只会讲情怀工作内容:
主持人负责在直播间辅助主播拉票活
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话不多说,主要招人,给公司各个部门招人3500加提成,月休4-5天,接受无经验,但最好有销售经验,有想法直接滴滴
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负责招聘团播主播 工作时间9.30-12.00,13.00-18.30,
工资3000~5000
每月任务轻松完成
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工作内容:员工招聘,面试表格管理等工作
工作时间:早九晚六,午休一小时,周末休,工作气氛好
职位要求:
1.18-30岁
2.具备较强的学习能力
3.有无经验都
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岗位职责:娱乐直播
1. 负责媒体平台抖音快手
2. 提升人员能力。增强用户互动和参与度
3. 数据分析 推广 推流
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力
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学徒,摄像,剪辑,后期制作,有经验的优先
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岗位职责:负责为公司招募符合要求的主播
任职要求:擅长与人沟通,情商高 认真负责,能和主播打好关系
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工作职责:
1、负责官方抖音、视频号、B站、小红书等新媒体平台的运营工作;
2、负责公司旗下短视频平台个人IP的打造与运营,通过精准的内容定位、创新的策划以及高
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废话不多说,有传媒经验的直接来,6-8K有能力可谈,有车补是额外的补贴,每月15号发薪,遇到周末提前发,每月单休,有早中晚班,早班最早是7点上班,最晚下班是10
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岗位职责:
1. 负责艺人及嘉宾的妆容设计与形象打造
2. 配合拍摄需求完成不同风格的化妆造型工作
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交
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岗位职责:
1. 协助完成公司日常行政事务,包括办公管理、后勤保障、活动执行等;
2. 负责新媒体运营,如公众号、短视频、社群内容编辑与发布;
3. 品牌宣传讲
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工作内容:
1.负责策划全国范围内行业选题
2.负责对接行业采访
3.协助行业审核
4.协助导演组外景拍摄
5.对接现场录制
任职要求:
1.沟通表达良好、普
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有剪辑经验,带上作品集 要来坐班
拍摄(可不会)一周来3天以上
写文案 剪辑视频,数码类 好物视频 20-60秒左右短视频
一天剪辑3-4个 懂电脑 会正常
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拍摄剪辑产品图片和产品视频,维护自媒体平台账号
岗位职责:
1.负责摄影和摄像工作,确保作品质量和创意表现
2.与团队紧密合作,完成项目任务
3.持续学习和提
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当局者迷剧本推理馆
招聘全职兼职主持人/DM
1.年龄18岁以上(以身份证年龄为主)
2.普通话二甲以上
3.性格活泼开朗
4.可以培训!没有经验没有关系的!
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1:有线上美团,淘宝,抖音,视频号,小红书等客服跟单经验优先,工作以跟进线上活动推广和客户跟进为主
2:个人有运营过抖音号和视频号推广,并获得过一定的粉丝量者优
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岗位职责:
1. 负责来访人员的接待与登记,提供良好的第一印象
2. 转接电话、收发邮件及日常行政事务的协助处理
3. 维护前台区域的整洁与公司形象
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职位类型:
前台
负责前台接待工作
闲暇时间可以接受直播公司环境
出镜互动(非娱乐直播)
形象良好,性格开朗
待遇4000
每个月休息4天
工作时间9:00-1
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岗位职责:
1. 作为公司的第一印象,负责接待来访客人,提供专业的访客服务
2. 处理日常前台行政工作,确保前台区域的整洁与专业形象
3. 协助完成公司内部及外
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工作内容:
1、负责栏目全国范围内题材寻找、资料收集工作;
2、与企业相关负责人沟通采访,挖掘题材亮点,梳理选题资质;
3、协调栏目组前中后期流程对接。
任职
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岗位职责:
1、策划并管理品牌传播活动,以线上新媒体为主,辅助线下推广、公关活动等;
2、搭建与管理新媒体矩阵,包括不限于新浪微博、抖音、小红书、微信公账号等
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工作内容:
1、作为文化传媒的前台,形象气质佳,负责接待来访客人。
2、处理日常前台行政工作
3、协助完成公司内部及外部的沟通协调工作,确保信息流转的顺畅。
岗
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岗位职责:负责各个渠道挖掘优质艺人
任职要求:半年及半年以上经验
岗位福利:月休六天
无责底薪3500+人头费(500-2500)+提成
综合到手6k-1w上
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工作待遇:
保底4000-8000+提成+全勤奖500
工作时间:
周一到周六下午13点-21点,大小周休息,节假日正常放
岗位职责:
1、学习招募和运营优质主