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工作时间:8:30-11:30 1:30-5:30 双休
薪资:
6000-8000
岗位职责:
1. 本岗位主要是协助售后主管,做好客户管理工作
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高薪工作,时间自由,也适合宝妈
【薪资福利】
1、培训津贴(5K+)+提成+绩效奖+新人津贴(有相关从业经验者薪资面议);(绩效提成高,容易做,综合月薪1万+)
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岗位职责:
1、为客户提供专业的保险咨询与服务,解答客户疑问;
2、根据客户需求,制定个性化的保险方案,促进产品销售;
3、维护客户关系,定期跟进,确保客户满意
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上班时间:8:30—11:30 13:30—16:30
双休! 双休! 双休!
岗位职责:
1、协助销售团队进行客户资料的整理与管理,确保信息的准确性和
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岗位职责:
1、协助增员团队进行新员工的招募与筛选,确保团队高效运作;
2、参与组织与实施增员团队的培训和团队建设活动,提升团队凝聚力;
3、支持团队成员在业务
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1、主要负责公司日常新人接待,打印资料,考勤管理,面试面谈,办入职等(不含销售的成分)
看清楚职位要求:
1、大专及以上学历(学历根据面谈可放宽)年龄必须25
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【工作内容】
- 负责客户保单的后续服务,包括理赔咨询、保单变更及续保提醒等;
- 与客户保持良好沟通,解答客户在保险产品使用过程中遇到的问题;
- 协助处理客
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1.负责招聘网站各种事情
2.负责初次筛选面试
3.负责办理入职人员手续
4.领导安排的其他人事工作
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【薪资福利】
1、培训津贴(5K+)+提成+绩效奖+新人津贴(有相关从业经验者薪资面议);
2、公司五险一金,收入稳定且上不封顶;
3、丰富的员工活动(带薪年假
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工作时间:8:30-11:30 1:30-5:30 双休
薪资:
6000-8000
岗位职责:
1. 本岗位主要是协助售后主管,做好客户管理工作
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岗位职责:主要负责公司派发的服务件,负责客户关系的维护,二次开发,理赔的办理,资料变更,通知客户交续期保费,复效。
工作时间:上午8-30~11:30在公司,下
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工作时间:8:30-11:30 1:30-5:30 双休
薪资:
6000-8000
岗位职责:
1. 本岗位主要是协助售后主管,做好客户管理工作
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人事助理 4000-6000元(周末双休)
上班时间:8:30-11:30 13:00-5:00
年龄:23-45 优秀者 可以适当放宽
岗位职
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岗位职责:
1. 主要负责售后服务,对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发 按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动,星际认证等;
2. 协助团
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工作内容:
1、负责区域客户信息的整理归档;
2、负责区域客户的续费,理赔;
3、负责业务的咨询解答工作;
4、管理维护客户关系。
职位要求:
1、大专及以上学
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时间自由,也适合宝妈,接送孩子方便
岗位职责:
1.中国人寿央企平台,公司提供无人服务的孤单客户,主要负责客户关系的维护
2.无经验也可以,有经验丰富的师傅带教
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岗位职责:
1. 主要负责公司派发的服务件。
2. 负责客户关系的维护,包括二次开发和理赔的办理。
3. 负责客户的日常沟通和保费交续事宜。
4. 晋升机制:公
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【岗位职责】
1,协助项目经理推动新产品从研发到 OEM 工厂导入的全流程,确保按计划量产交付。
2,跟进新产品试产(DVT/PVT/MP)各阶段进度,协助
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【岗位职责】
1,协助项目经理推动新产品从研发到 OEM 工厂导入的全流程,确保按计划量产交付。
2,跟进新产品试产(DVT/PVT/MP)各阶段进度,协助组织
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【薪酬福利】
全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、认真做好备课、上课等常规教学
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一、岗位职责
1、认真做好备课、上课等常规教学工作,保证教学质量;
2、积极参加公司的各项教学和教研培训活动,按要求完成相应任务;
3、完成相关教学管理任务
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一、岗位职责
1、认真做好备课、上课等常规教学工作,保证教学质量;
2、积极参加公司的各项教学和教研培训活动,按要求完成相应任务;
3、完成相关教学管理任务
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一、岗位职责
1、认真做好备课、上课等常规教学工作,保证教学质量;
2、积极参加公司的各项教学和教研培训活动,按要求完成相应任务;
3、完成相关教学管理任务
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一、岗位职责
1、认真做好备课、上课等常规教学工作,保证教学质量;
2、积极参加公司的各项教学和教研培训活动,按要求完成相应任务;
3、完成相关教学管理任务
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工作职责:
1、实习期间,在规定的时间内,完成培训课程并通过考试,跟着带教老师完成实地操作( on - site)的学习;
2、实习期间,协助研究者完成相关
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1.完成日常需求的前端开发,编写高性能Vue等前端代码;
2.负责日常的前端代码的 bug 修复,性能调优等工作;
3.负责微信、小程序及APP项目的前端开发,
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一、岗位职责
1、为客户提供专业服务,向客户传递品牌价值、展示产品,保证最佳的客户体验;
2、引领客户试驾,解答客户疑虑,确保极致的试驾体验及提高客户对品牌产品
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1、教师应接受学校分配的教学任务,认真钻研教学大纲,并根据大纲要求和学生实际制定好授课计划,完整准确地完成课程的教授备课、准备教案。
2、重视教学实效,认真做
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岗位描述:
1、根据产品规范,执行测试用例,并根据测试计划及时向开发人员反馈测试结果
2、
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岗位职责:
1. 协助HRBP团队推动业务部门文化建设,包括文化墙设计、团队氛围活动策划等;
2. 参与培训体系的搭建支持,包括需求调研、课程材料整理、培训数