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1、负责校区全面管理工作,制定并实施校区销售年、季度、月计划,并完成业绩;
2、团队组建、人员培养;
3、校区经营全面数据的收集、汇总和分析等工作;
4、
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岗位职责:整个校区的运营管理
任职要求:有销售和学生管理经验、可以接受直播优先、对家长和学生规划有清晰的理解
岗位福利:底薪+绩效+年底分红
行业经验:K12教
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一、核心任职职责(全面负责,结果导向)
1. 战略与经营管理(第一责任)
• 制定校区年度/季度/月度经营目标(招生、营收、利润、续费率、满班率),
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岗位职责:
1.负责教育培训机构的前台日常接待工作;
2.通过电话邀约家长及学生,介绍课程特点与优势;
3.积极参与市场活动,协助完成机构的市场推广;
4.处理
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校区招生,校区管理,家长沟通维护,教学管理
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负责集团旗下培训学校的全面运营与管理
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工作内容(这个岗位是销售主管,与教研主管共同管理)
1.负责全店的日常运营.有丰富的销售经验。
2销售管理培训.全员沟通管理及协调;
3.制定销售年、月目标及销
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岗位职责:
1、制定并执行教育培训机构的发展规划,确保达成年度经营目标;
2、负责机构日常运营管理工作,包括但不限于师资管理、教学质量监控及学员服务;
3、根据
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岗位职责:
1. 负责教育培训机构的整体运营管理,确保机构高效运作;
2. 制定并执行机构发展战略,提升品牌影响力和市场竞争力;
3. 监督教学质量和教务管理,
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岗位职责:
1. 负责教育培训机构的整体运营管理,确保教学质量和课程进度;
2. 制定并执行机构发展战略,提升市场份额和品牌影响力;
3. 管理教学团队,包括师
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岗位职责:
1. 负责前台接待与访客引导,解答家长及学员的日常咨询。
2. 处理课程咨询、报名登记等前台相关事务。
3. 维护前台区域环境整洁与良好形象。
4.
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岗位职责:
负责机构全面运营
负责教师管理,教学管理
处理好机构事务以及突发情况
任职要求:
上班时间,上午八点半到十二点
下午两点半到七点,每周全休一天。
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1、工作内容:介绍课程,给意向学员安排体验课
2、要求:对待工作认真负责
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岗位职责:
1.主导教育培训机构的教学与管理活动,确保教学质量和学生体验;
2.制订和实施教学计划,监控计划执行情况;
3.组织和参与教学活动,以提高学生的学习
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岗位职责:
1.负责培训机构的整体运营管理,制定并执行教学与业务发展计划;
2.统筹协调教学、市场、教务等部门工作,确保机构高效运转;
3.监督教学质量,推动课
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岗位职责:
1. 全面负责教育培训机构的运营管理,确保教学质量和运营效率
2. 组织制定机构发展战略规划,推动机构持续发展与创新
3. 统筹管理教学
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岗位职责:
1. 负责教育培训机构的整体运营与管理工作,保障教学秩序和教学质量;
2. 制定教学计划与管理措施,推动教学目标的实现;
3. 维护与学
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岗位职责:
接待家长 排课 等等 详细面谈
工作时间:
周一到周五
早上11点~晚上8点,晚班下午1点~晚上10点。
周六,周日
早上8点~下午5点,晚班下
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岗位职责:
1、根据教学计划开展课程授课,确保教学质量与教学进度;
2、参与课程内容的优化与更新,提升课程体系的专业性与实用性;
3、关注学生学习情
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岗位职责:
1. 负责教育培训机构的日常运营管理,确保教学服务质量
2. 协调教师团队与学员之间的沟通,优化学习体验
3.辅助区域负责人做好管理工作
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岗位名称
教育培训机构校长
岗位职责
1. 全面负责校区的整体运营管理,完成总部下达的招生、营收、利润等经营指标。
2. 制定校区年度、季度、月
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一、岗位职责
1. 战略统筹:制定并落地校区中长期发展战略及年度经营计划,明确招生、营收、利润等核心目标,分解至各部门并督导执行,动态调整策略以保障目标达成。
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1.根据公司下达的任务,制定校区运营计划;
2.负责学校的全面管理,制定学校的发展规划并组织实施;
3.指导校区销售工作,完成校区的销售指标,开展好学员跟踪服务
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1、团队管理
2、业绩增长
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是一家培训机构,课程内容有:篮球,编程,健美操,文化课等
岗位职责:
1. 执行公司制定的销售计划,督促团队完成业绩目标及个人销售指标
2. 维护与家长的关系
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管理校区美术、书法、托管全面工作
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1.校区行政管理工作;
2.学生管理、家长沟通、教师管理;
3.新生体验、跟单;
4.新老师培训
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岗位职责:管理运营校区
任职要求:有在培训机构负责运营经验,责任心强,有创业激情
岗位福利:底薪+分成
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工作内容
1、做好招生电话的接听及登记、处理工作。
2、负责学员及家长的日常接待与招生咨询解答工作。
3、负责学员报名手续的办理工作,协助做好学员入校报到工作。
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岗位职责:
1、负责校区招生、续费、课消等工作的开展,完成月度、季度、年度招生及销售目标
2、负责组建管理校区老师、教务及销售团队;
3、负责提高教学服务质量、