物流专员
5-6K 西安 1年以内 大专
岗位职责 1、排车：负责承运商资源排查，跟进承运商提供足额运力资源； 2、打印配送单，交予对应司机。负责车辆及时到场，确保及时装车、发车，如有异常跟进处理。 3
岗位职责： 1. 负责物流运输的规划与实施，确保物流活动顺畅进行； 2. 对物流运输过程进行监控和管理，确保物流效率； 3. 与供应商和客户进行沟通，确保物流服- 因本公司工作需要现招司机10名.车型4.2冷藏车，C1驾照，工资待遇6000到7000之间，招聘年龄25至40岁，能吃苦耐劳，服从公司管理调配，适应白夜班，独立
- 岗位职责: 1. 统筹管理物流体系运作，优化运输流程与资源配置 2. 制定并实施物流战略规划，提升整体运营效率 3. 协调内外部资源，确保物流项目高
- 招聘饮料酒水配送员若干名 待遇，每天管2顿饭，每月2天假 工资4500至6000
【需要你具备——】 1、大专以上学历； 2、物流行业3年以上物流内仓相关工作经验； 3、能适应公司变化，接受新的挑战； 4、具备良好管理素质，能有效率地安排员工
西安灰骆驼物流有限公司增加业务现诚聘 职位：货运司机 岗位职责：负责公司业务配送，车型为4.2米厢式冷藏车。 岗位要求： 1、年龄25—45岁，C1驾照及以- 有物流经验者优先，物流公司办公室文员，电话客服，记流水账
- 负责仓库正常运营，数据整理提报，库位规划整理。责任心商，有上进心，有驾照会开车。会电脑系统操作。男女不限，欢迎应届毕业生
- 公司优势：办公环境优美，待遇优厚，管理人性化，提成高于同行业，出单容易，系统化培训，一对一老人带新人模式，交通便利，图书馆地铁口、公司提供住宿。 上班时间：08
- 眼镜物流相关内容要求高效率
1、根据每日计划运单，合理安排车辆到厂时间，安排秩序装货、检验和发出； 2、现场与司机签订运输合同； 3、收集司机个人及车辆相关证件并审核； 4、保持工作现场正- 1、负责在规定区域内将快件进行准确分拣、扫描、装卸。 2、辅助自动化分拣设备进行供件、甄别、建包等 3、对部分设备无法处理的小件进行人工分拣 4、上班时间： 白
岗位职责： 1、负责物流单据的整理与核对，确保信息准确无误； 2、协助完成货物出入库操作及现场调度安排； 3、配合团队完成日常物流流程执行与异常处理- 岗位福利 5-12K/月 五险，年终奖，做五休二，朝九晚五，法定节假日 岗位职责: 1、通过各种渠道不断开拓新客户，完成销售考核关键指标，并达成业绩目标 2
岗位职责： 1、负责美团外卖配送业务在辖区内的配送加盟商开发、签约和日常维护； 2、负责美团外卖配送渠道政策在辖区内配送加盟商的贯彻执行； 3、对辖区内加盟商进
一、岗位职责： 1、建立、健全物流管理制度，物流发运流程。 2、制定冷链运输方案（含路线规划，温控标准），管理协调车辆； 3、精准把控运输成本，监控运输时效、优- 1.对表格操作熟练 2.沟通能力强 3.有责任心 4.主要处理快递单号表格揽收 5.售后处理
拣货，打包，上架，理货等。 管住，餐补，年终奖，寒暑补贴。 六险一金入职交。
全日制高中及以上学历，专业不限 1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作； 2、配送管理:管理和优化配送路线，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，具有异常处- 工作内容 文员负责平时的接打电话 系统入单跟单 查货等物流的日常工作 以及其它有关工作3000-4000 任职要求： 具备良好的组织能力，细心且效率高，能够
岗位职责描述： 1、运力管理：负责城市的驻点/驻圈骑手管理（包括但不限于骑手的招募/培训/排班出勤/例会/留存/关怀/淘汰） 2、体验保障：负责SKA商家的履约
【工作内容】 - 负责制定和优化物流配送策略，确保货物高效、准确。 - 管理并维护物流信息系统，保证数据准确性和系统稳定性，提高操作效率。 - 提高物流效率，预
岗位职责： 1、负责半成品、原材料、成品等所有物料储存的入库与出库账务和实物的管理； 2、负责编制成品、半成品、材料的最低库存，并进行库存水平控制; 3、负责仓- 物流主管职位描述 岗位职责： 1. 负责制定运输SOP，确保物流运输流程的顺畅和高效； 2. 负责物流网络规划，优化物流网络结构，提高物流效率； 3. 负责物
- 招聘司机： 5 名 要求：1.年龄28~40岁，C1驾龄3年以上、不良嗜好！ 2.吃苦耐劳、善于沟通和总结技巧、身体健康。 3.有4.2货车驾驶经验优先考虑
1、接听客户来电，处理客户咨询及其他问题。 2、货物异常情况记录与跟进处理落实。 3、通过监控查找货物及落实货损责任人。 4、其他日常数据统计与标注工作。 岗位- 岗位职责: 1.负责物流相关的客户服务与支持，确保服务质量。 2.解决客户在物流过程中遇到的问题，提供专业咨询。 3.与客户保持良好沟通，了解客户需求，提供个性
【职位名称：国际货运代理销售】 无相关经验请勿投递！ 【职位亮点】高提成制度，销售薪酬阶段式增长，业务销售奖励多，透明化激励发展路径，轻松工作氛围，专业培训体- 钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到: 1、【优厚的薪资待遇】: 试用期6300，入职半年内保底6900+根据运费计算提成，综合薪酬8-15K; 2、【
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