营销
3-8K 湘潭 经验不限 学历不限
1. 客户开发与维护 - 主动拓展新客户，通过线上渠道（微信、抖音、社群）和线下地推，挖掘企业团订、散客资源。 - 负责老客户的日常维系（节日问候、定期
任职要求： 1:熟悉数字营销工具和社交媒体平台，有实际操作经验； 2:良好的数据分析能力，能够通过数据指导营销策略； 3：优秀的沟通协调能力，能够与团队和外部合
我们做的是厂房、土地招商宣传，目标客群是长潭株和沿海地区投资湖南、江西萍乡的食品、医药企业。（2025年短视频成交率约30%） 公司和国企-湘潭发展投、株洲产投
一、岗位职责 1）开展市场调研和分析，确定公司营销战略方向 2）主导公司市场推广及销售计划的制定与执行，挖掘新客户和商业机会，提高品牌影响力 3）部门团队管理（
保温管销售经理：负责保温管的市场拓展工作。 湖南蓝科汽车零部件有限公司 2026年度春季招聘： 工作地点：长沙市+湘潭九华经开区。 一、诚聘销售经理1名（负- 根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划
1.通过电话联系客户 2.维护老客户 3.拜访新客户
任职要求：公司目前主营卤味连锁品牌、餐饮公司、线上电商、线下销售几个项目板块，希望有从业相关两年以上有直播/电商经验能独立运营线上项目以及抖音视频拍摄剪辑的优选- 有药房或诊所的营销经验，且经验丰富，会营销策划，会操作。
1、餐饮营销经理在店长的领导下,开展各项销售回访⼯作岗。 2、深⼊了解本公司区域特征消费动态，即时把握⽤餐信息。向部门负责⼈反馈。 3、负责完成公司下达营销指标
岗位职责: 1. 参与企业营销战略的制定与推广计划的执行； 2. 开展市场调研，收集行业、竞争对手及客户反馈信息，协助完成市场分析； 3. 协助建立
岗位职责： 1、协助营销项目计划的执行与日常跟进； 2、负责项目相关资料的整理、归档及信息更新； 3、协调内外部沟通，支持项目进度的顺利推进；
1、主要针对二级全省代理客户招商及客户开发、维护及渠道建立和管理； 2、负责执行公司销售策略与销售计划，促进开发目标及销售任务指标的达成； 3、收集省区市场信息
营销经理2位 可接受新手小白，只要肯学习，努力就行 1有经验者优先，工资待遇面试可谈，公司免费培训，学习！ 2.要求有相关餐饮工作经验，气质佳，服务意识强，有团- 师傅一对一带入行 市场开发、客户维护、楼盘开发 只需要负责前期邀约工作
1.负责整个品牌市场营销的活动策划 2.品牌推广，增加品牌曝光度 3.通过线下/线上活动进行引流客源
岗位职责： 1、参与房地产市场营销策划，提升品牌影响力； 2、负责客户开发，拓展市场渠道； 3、执行营销策划方案，确保营销活动顺利进行； 岗位要求： 1、具备- 岗位职责： 1. 负责市场调研和分析，了解行业趋势，为公司产品和服务的市场推广提供策略支持； 2. 制定并执行市场营销计划，通过各种渠道和方式提升公司品牌知名度
- 前台营销 负责来店客户预约带客安排项目 要求形象气质佳 工资保底一万
岗位职责: 1、上市公司品牌全屋定制产品市场推广开拓工作； 2、装企、小区、店面营销互联推进； 3、客户接待、维护、产品介绍。 任职要求: 有一年家居建材销售- 有经验，年轻 岗位职责: 1.负责酒馆的营销策略的制定与执行，提升酒馆知名度和顾客满意度； 2.组织和参与酒馆的营销活动，包括但不限于促销活动、社交媒体推广；
岗位职责: 1.策划并执行市场营销活动，提升品牌知名度和市场占有率。 2.分析市场趋势和竞争对手策略，为市场营销决策提供数据支持。 3.维护和发展客户关系，确保- 有丰富的中高端楼盘操盘经验，市场敏感度高，对客户需求心理有深入研究，对产品价值有深度理解、有逆势帮助团队提升业绩的功底，统筹协调能力强执行到位。
1.大专及以上学历，电子商务、网络营销相关专业优先; 2.熟悉网络营销渠道，拥有较丰富的网络推广经验和互联网资源; 3.熟悉SEO搜索引擎优化技术和广告投放方式
一、岗位职责 1. 处理营销部日常事务，跟进工作安排、会议组织、纪要整理及决议督办 2. 负责营销部门各类数据统计、报表制作、资料归档与文件起草 3. 对接各区
岗位职责：1、根据公司总体战略，结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标； 2、负责销售团队建设和成长，培养专业的销售团队，建立销售团队激励机制，
岗位职责： 1、锚定公司战略，制定并执行欧洲区域市场拓展计划，拓展海外业务版图； 2、负责海外市场销售订单洽谈、跟进及回款全流程管理，保障销售目标达成； 3、统- 1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、广告学、传播学等相关专业优先。 2. 工作经验：5年以上市场营销相关工作经验，其中3年以上市场营销团队管理
- 医学、市场营销、工商管理等相关专业，年龄21～30岁，应届毕业生优先！ 岗位职责： 1、根据公司制定的目标，完成销售任务 2、维护和开拓新的客户，自主开发及拓
- 1.年龄25岁—38岁。 2.有两年以上的餐饮工作经历，沟通能力强，乐于学习，团队意识强。
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