生产管理储备干部
4-5K 惠州惠阳区大亚湾区 经验不限 大专
岗位职责：
专业：大专理工类、管理类专业、对线路板制造管理有一定兴趣，有一定的抗压能力，责任心强，有较强的沟通能力。 生产管理工作内容： 1.负责质量管理及协助课长进行课内
包吃包住，报销车费 应聘要求： 1.年龄18-27岁，男女不限； 2.全日制专科或民本学历均可，要毕业生（毕业5年内）； 理工类，管理类、机电、电子系，设计、机- 岗位职责 1.在生产部、技术支持部、市场部等核心部门轮岗，系统学习变频器产品原理、生产流程、技术应用及市场逻辑。 2. 参与变频器产品的技术文档整理、测试数据记
储备干部精英养成计划 起点： 从这里开始，你将深入各岗位学习，掌握电视机流程核心技能，奠定坚实的管理基础！研发设计（PIE工业工程、结构光学设计、软件测试、电- 岗位名称：储备干部 任职要求： 1、中专、大专，2024届、2025届毕业生，专业不限，有制造业实习经验优先； 2、具备一定的逻辑思维能力，主动性强，有上进心；
因公司快速发展，扩大规划，须急聘数名储备干部，可接受应届毕业生，欢迎各位小伙伴们加入！ 岗位职责： 1、公司储备干部培养方面：品质管理、生产管理、技术管理、仓- 岗位职责： 1、参与公司各部门的基础工作，快速了解业务流程； 2、协助进行团队管理，提升工作效率和团队协作； 3、参与项目策划与执行，为团队提供有效支持； 4.
【岗位要求】： 1.2023届~2025届 公办全日制大专/本科学历，能随时到岗更佳； 2.能接受加班和白夜班倒班； 3.有较强的抗压能力.沟通能力佳，有上进心
岗位职责： 1、参与公司业务流程，了解并学习各部门运作； 2、协助上级进行生产管理工作，提升工作效率与团队协作； 3、了解生产流程，协助制定和优化生产流程； 4
1.安排在工厂各部门工作，熟悉产品工艺及工作流程等。 2.培养方向：仓储管理、品质管理、生产管理、工程师、市场专员、采购员等岗位输送。 任职要求： 1、欢迎往届- 年龄：20～45岁 任职要求： 1.有一定的管理经验，要具有出色的沟通，应变能力。 2.敢说，敢做，敢当，有责任心。 3.听从公司安排，具有现场协调能力，执行力
任职要求: 1、应届毕业生，大专/本科以上学历； 2、熟练使用各种办公软件； 3、有意向在生产管理/技术方向发展； 4、有高度的敬业精神，工作积极主动，能吃苦耐
培训方向：产线工程/生产管理 【任职要求】： 1.大专及以上学历，机械或电子等相关工程专业，2024/2025应届生即可。 2.专业知识扎实，成绩优良，能熟练使
教育背景：要求具备高中及以上学历，热处理、金属材料、材料工程与科学等相关专业优先考虑。 年龄和性别：20-30岁之间，身体健康。 技能要求：了解热处理工艺流- 工作内容： 负责协调各部门领导完成相关的工作，在生产，品质，或工程等部门进行轮岗学习。 主要职责： - 协助科研团队，确保科研产品的达成，并对研发过程进行监督。
懂管理，能吃苦，实践能力强。要去生产一线学习。大学本科毕业的优先。 待遇: 1:团队里有毕业小白，也有职场老鸟;有单身暖男，气质美女，也有孕妈，宝爸，辣妈聚餐，
岗位职责： 1.协助管理人员跟进生产任务，提高各部门品质意识、生产效率，降低生产成本； 2.统计办公室人员、生产车间报表情况，配合奖金核算； 3.学习车间机器设
工作内容 1. 业务跟单：负责跟进业务订单全流程，及时了解客户需求和反馈，协同生产、物流等部门，实时把控订单进度，处理订单执行过程中的各类问题。 2. 投标工
1、专科以上学历，熟练掌握本专业课程知识，有较强的逻辑思维与问题解决能力，具备良好的沟通协调能力，学习能力强； 2、具备良好的职业道德，诚实处事谨慎，有敬业精神
岗位职责：1、参与销售、运营、生产等不同部门轮岗，掌握各环节工作流程与标准，完成上级安排的业务实操任务 2、辅助部门主管进行团队协调，如整理数据报表、传达工作指
1、统招本科及以上 2、上六休一，早八晚八，两班倒，无尘服 3、会办公软件 4、税前8K+，吃免费，宿舍最多只能住三个月 5、只接受现场面试 6、应届往届都可以- 1、学历要求 应届毕业生本科及以上学历； 2、专业要求 理工类专业：对于生产制造、工程技术等方向的储备干部，优先考虑理工类专业，如电子、机电、通信、模具类等专业
- 储备主管招聘计划 ①退伍军人，大专以上学历，有驾驶证优先。 ②能吃苦，会电脑，会英语或者翻译软件优先。 ③待遇班长或副组长起步 工作时间7:30—20:00
- 工作职责： 1：负责前设备日常维护和三级保养； 2：负责设备TPM项目的推进与设备OEE的提升； 3：负责协助工程师更新设备操作文件（WI/OPL)，培训生产操
岗位职责： 参与生产线全流程培训，掌握电子元件生产、质检、设备操作等技能； 协助班组管理，包括排产协调、员工培训及现场5S管理； 分析生产数据，提出效率优化建议
1.发货管理验货 2.货物不足及时反馈修改 3.小钢管的一些切割打孔工作辅助 4.我们的帐篷生产厂家 岗位福利： 1.每个月工资有全勤奖 2.买社保 3.包住有
全日制本科试用期6000 +加班费； 转正6500元+加班费； 1年内每个月额外发放500元培训补贴 全日制大专试用期5000 +加班费； 转正5500元
工作内容： 1、负责进口设备线机台调试，配件更换。 岗位要求： 1、中专及高中学历，对机械设备有兴趣； 2、有1年工作经历或应届毕业生均可； 3、学习能力强，- 可签三方协议，实习证明 晋升路径:储备干部—技术员—工程师—高级工程师 一、任职岗位 1、岗位方向:硬件工程师、软件工程师、项目工程师、结构工程师、软件测试工程
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