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工作内容
- 负责餐饮前厅的日常管理与服务工作
- 监督并提升客房服务质量
- 确保顾客满意度和服务标准达成
任职要求
做过高端餐饮的优先
形象要好
163c
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工作内容
- 负责花和尚餐饮前厅的日常管理与运营
- 监督并提升服务质量,确保顾客满意度
- 组织并实施员工培训,提高团队整体素质
任职要求
- 具备出色的服
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职位描述:
1、负责餐厅的运营管理工作,执行各项规章制度,完成公司下达任务和指标;
2、参与制定餐厅工作计划,协助制定单店营销计划、主题活动策划,线上运营等,并
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职位:招餐饮主管,副经理(月薪:5000元)
岗位职责:
1.主管3个月内:工作站训练--学习并熟悉所有产品的生产操作流程及服务标
准&基本值班管理--学习餐厅
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岗位职责:
1带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准:确保营业前开餐完毕
2、正式开餐后;督导服务员认真做好服务工作井亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面
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1.店铺人员管控,排班
2.每日工作检查安排
3.公司制度执行落实
4.员工培养团队建设
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岗位职责:
1. 负责餐厅前厅的日常运营管理,确保服务流程顺畅。
2. 监督并提升服务团队的工作质量,保证服务质量。
3. 处理顾客反馈,确保顾客满意度。
任
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1,对工作认真负责。
2,有销售经验,熟悉粤菜。
3,会人事安排。
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岗位职责:
1. 监督餐厅日常运营,确保服务质量和顾客满意度;
2. 管理餐厅员工,提升团队的服务水平和工作效率;
3. 负责餐厅酒水的采购、储存和销售,确保酒
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【岗位职责】
1.负责员工的考勤、排班、人员调配、编排岗位等工作。
2.协助新员工的入职安排,和新员工的培训。
3.指导、监督、所负责区域岗位的服务人员工作,使
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【需要你负责——】
1、负责后厨的营运管理,保证食品、人员安全
2、负责后厨的团队管理,维护好公司的各项规章制度
3、定期组织召开后厨团队会议,对员工进行培训和
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岗位职责:
1.负责餐厅前厅的运营管理,确保服务质量;
2.带领团队提供优质的客户服务,确保顾客满意度;
3.处理日常事务及突发事件,确保餐厅运营顺畅。
任职
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工作职责:
1.监督餐厅的日常运营,确保餐厅能够正常运作
2.指导和监督员工的工作,提高他们的业务素质和服务技巧
微笑对待每一位顾客,讲礼貌用语
3、负责迎接顾
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岗位职责:
1. 负责餐饮前厅的日常管理与运营
2. 确保前厅服务质量,提升顾客满意度
3. 协调员工工作,优化服务流程
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和
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培训主管职责:
培训规划与制定:根据公司的发展规划,制定长期和短期的培训计划,确保培训内容与组织目标紧密相关,能够有效支持业务发展和员工个人成长。
需求分析:通
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岗位职责:
1. 按照门店经营标准,负责管理门店任务,确保所有工作流程符合公司要求。
2. 负责人员工作安排,包括招聘、培训、日常管理和绩效评估。
3. 完成上
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岗位职责:
1.主导餐厅前厅运营管理,确保服务质量与顾客满意度。
2.监督和管理餐厅员工,包括招聘、培训与绩效评估。
3.确保餐厅遵守所有相关法律法规,包括食品
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岗位职责:
1、监督并指导培训员工,确保服务质量和效率;
2、负责处理顾客投诉和突发事件,维护餐厅秩序;
3、管理库存,确保食材和用品充足且符合标准;
4、执行
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岗位职责:
1、协助维护门店日常运作工作,协助完成门店日常管理工作;
2、协助做好排班管理、订货,设备维护、员工培训等管理工作;
3、机动岗位,要求前厅和后厨工
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云埔私厨招聘
岗位职责:
1.负责前厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督及顾客接待协调;
2.带领团队提供优质服务,处理突发客诉,维护门店形象;
3.协助
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岗位职责:
1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;
3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本
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岗位职责:
1. 负责餐厅前厅的日常管理工作,包括员工管理、服务质量控制、客户投诉处理等;
2. 制定并执行餐厅的销售计划,提高餐厅的营业额;
3. 负责餐厅的
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岗位职责:
1、全面负责餐饮楼面的日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、监督员工工作表现,提升团队整体服务意识和专业技能;
3、处理顾客投诉及突发事件,
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超棒福利:
1、包三餐,管饱
2、有住房补贴
3、月休4天、法定节假日3倍工资
4、每月员工座谈会,聚餐,玩游戏,拿奖品
5、弹性工作,8-9小时
6、每月10
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岗位职责:
1. 负责餐饮店的日常管理和运营工作
2. 监督和提升餐饮服务质量
3. 组织和实施员工培训计划
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队合作精
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岗位职责:
1. 独立完成税务统筹,负责公司税务规划与管理。
2. 负责公司财务预算的编制与控制,确保公司在预算范围内运营。
3. 负责公司财务规划,包括资金流
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岗位职责:
任职要求:
岗位职责:
1. 负责餐厅楼面日常运营管理,确保服务质量;
2. 监督和管理楼面员工的工作表现和工作效率;
3. 负责楼面销售目标的设定
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负责:干调料、冻品
主要职责:
1.供应商管理:寻找、评估并管理食材供应商,确保供应商资质合规,价格合理,质量可靠,服务及时。
2.市场调研:定期进行市场价格趋
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1、负责店面人员的考勤,根据员工工作表现进行奖励和惩罚;
2、检查餐前准备情况,餐厅布置是否整齐划一,卫生是否清洁;
3、处理客人的投诉,与客人沟通征得客人
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岗位职责:
1、负责火锅店的日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、监督员工工作表现,进行绩效评估与团队激励,提升团队整体效率;
3、处理顾客投诉与突发事