医药代表/城市负责人/城市经理
10-11K 阳江江城区天河湾 1-3年 中专/中技
岗位职责: 1. 负责所辖区域医药产品的市场推广与销售工作 2. 开展医疗机构及客户关系的开发与维护 3. 组织并执行区域内的学术推广活动与产品宣讲
岗位职责： 1、结合公司战略及业务方向，制定大区运营策略及方案，把控区域交付质量，保障大区公司目标达成； 2、重点关注大区内问题城市/区域，协同城市经理制定问题
1、运营商业务、移动、联通、电信管理经验 2、3C数码零售、通信零售 3、九机、全球通信、天润、中国邮电器材、中邮普泰通信 4、金利通信、华信通信 5、城市经理
一、【岗位定位】 作为公司在【华北/华南的核心城市】的经营负责人，你将全面统筹区域内多家硬折扣即时零售超市的运营管理。你是连接总部策略与一线门店经营的“传动轴”
岗位要求： 1、工商、财税行业&代理记账公司，团队管理经验，TOP销售优先考虑 2、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队或toB一年以上管理经验 3、全
岗位职责： 1.根据一级子公司的发展规划制定二级子公司年度经营目标、营收指标、利润目标、市场拓展计划，并对最终经营结果全权负责；
岗位职责： 1、负责制订和执行所辖区域销售计划，负责所辖区域的公司既定销售目标及利润贡献的达成； 2、负责分解业绩目标与绩效指标，部署监控所辖区域业务运营，提升
base地：甘肃省：嘉峪关，武威，皋兰，积石山，静宁等地级市 岗位职责： 1、负责美团外卖代理城市的整体业务，带领团队持续高效率、低成本的完成公司目标； 2、根
一、岗位职责： 1、招聘珠海、江门、惠州、佛山、肇庆、东莞、深圳、广州等珠三角各地市分公司负责人; 2、负责筹备组建所在地级市机构的内外勤队伍并做好新人培训；
上市连锁药企 岗位职责： 1、经营目标达成：根据公司战略，负责所辖市场经营业绩指标、年度预算达成，并通过一定的市场策略，实现经营目标（销售额、利润额、人效及人
招聘｜度小满 线下营业部经理（正式编制） 工作地点：襄阳/武汉湖北多城可投｜招聘人数：若干｜直属大区管理 岗位职责 1. 全面负责营业部日常运营管理，完成
1、负责本区域的市场开拓，进行APP推广，产品功能介绍。 2、负责新老客户的维护与定期回访，管理和指导下属进行销售和市场计划，工作踏实肯干、勤奋好学，有良好地
岗位职责： 1、经营业绩业务管理：负责所属城市公司（中医院/中医门诊）业绩目标制的定与分解并监督执行，持续分析经营数据以指导业务，最终对中医馆的经营成果营收、纳
城市群经理： 工作职责 1、任职哈啰两轮事业部前线大区，负责区域内多城市运营业务及团队管理，对区域内各项经营指标及运营 指标负责，完成事业部下达各项业务目标；
岗位职责： 1. 负责所在区域酒水、饮料、食品等类目采销工作； 2. 对接供应商资源，建立合作关系， 3. 负责开发长期稳定的经销商，对其进行资金、仓储、人员、
岗位职责： 1、全面负责管理区域内多家酒店运营工作 2、负责运营期间的区域内市场开发和客户维护、确保酒店的平均房价、出租率等达到公司的预期目标 3、根据季节性变
岗位职责： 1.负责当地站点的筹建和日常运营管理 2.负责全盘管理当地养老、失能照护业务的开展，完成拓展目标和销售业绩； 3.负责和当地政府及商报等合作单位，保
一、岗位定位 负责美图外卖指定城市的整体业务统筹与落地，对城市核心经营指标达成、市场拓展、团队管理及品牌影响力提升全面负责，作为城市业务的核心负责人，衔接总部策- 我们是天行健旗下现主做汽车金融、非车险等业务，工商，中原，浦发，奇瑞，广汽等都有合作，现以高级合伙人的形式招募区域负责人 岗位职责： 1、负责焦作地区的新车销售
岗位职责: 1. 负责制定并执行区域营销策略，推动公司业务增长 2. 领导团队，确保团队成员达成销售目标 3. 建立并维护与客户的长期合作关系，提升品牌影响力
可base城市：济南、西安、广州、厦门、南京、徐州、太原、郑州、成都 工作职责： 1、协助高外办，带领各省份入口（含短续长）团队，完成外地在线业务全年预算。 2- 1：招聘上海支付宝官方授权服务商NFC团队经理10人 2：上海支付NFC铺设，团队搭建 3：公司给客户资源 安装简单 工作自由 4：有贷款，pos机，收银系统等
工作目标： 1、负责公司的财务管理工作，会计核算工作，内部核算工作。 2、负责部门团队的建设与管理 3、参与公司经营决策与管理 任职资格： 1、专科及以上学历，
岗位职责 - 分公司负责人/城市负责人 1. 战略规划与执行 - 市场调研与分析：定期进行市场调研，分析行业动态与竞争态势，制定本地化的市场发展战略。
熟悉公路养护行业，具备交通建设管理相关行业经历，熟悉新疆市场市场- 项目优势 1. 支付宝官方正规服务商项目，全国首批NFC支付设备全城铺设，上海区域全新启动，市场空白、商机巨大 2. 无需自主挖掘商户，公司统一提供精准
【岗位职责】 1、负责分公司日常人事管理，包含招工、培训、考勤、绩效、员工沟通、入离职跟进及手续办理、档案管理等事宜； 2、负责服务订单调配以及异常订单处理；
1.根据区域发展需求，统筹区域内分工协作，保证区域沟通顺畅。 2.根据大区网点规划，充分了解市场，掌握行业动态，合理增设新点，保证开点成功率。 3.根据营业部业- 1根据公司策略，认真执行。 2，制定年度工作计划，工作总结 3，负责公司投标，合同的审批。 4，公司各类收支的审批。 5，制定公司质量方针和质量目标。 6，负责
薪资范围:20000-40000元/月 社保类型:入职即购买五险一金 提成方式:团队销售额提成-阶梯式高提成点； 岗位职责: 1、全面负责公司的招生销售部门(职
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