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品牌:华永康西饼(连锁直营店)
招聘资深店长多名,副店长多名,储备经理多名
工作内容:
-根据门店目标及运营情况制定订货、销售计划,保证有效的成本控制、订货
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岗位职责
1. 全面负责烘焙门店日常运营管理,落地执行总部各项营销方案与运营标准。
2. 高效完成总部下达的经营目标与工作任务,保障门店正常运营。
3. 统筹门
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岗位职责:
1. 全面负责面包店的日常运营管理,确保店面运作顺畅。
2. 配合公司总部的营销策略,执行相关任务和项目。
3. 监督和管理店内各部门的分工,确保高
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【岗位职责】:
1、负责店铺的整体运营及管理,完成每月销售目标;
2、负责店内营运管理;排班的管理和辅导;
3、负责门店订货,到货情况跟进,检查和管理店员的工作
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【岗位职责】:
1.带领店员完成店铺指标,收银,记录,盘点,账目核对等工作。
2.营业数据的统计,整理,分析,发送报表,数据短信。
3.店铺基本管理工作:值班管
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说明:本岗位为劳务派遣,买社保
上班时间:7:00-15:30 14:30-23:00
月休:4天 不包吃住
工作职责:
1. 运营管理: 全面
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不招短期兼职!只招长期!总部直招,无中介!!绝对靠谱!
鸟剑集团成立于2008年,总部在广州,2026年至今已18年,全国各地合计已突破60间店,未来进军全球化
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岗位职责:
1、负责门店营运管理,分析和把握经营状况,控制经营成本
2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长
3、统筹门店订货管理,
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【岗位职责】
1、负责门店营运管理,分析和把握经营状况,控制经营成本;
2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标,确保门店销售额稳定增长;
3、统筹门店订货
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1、负责整个店铺的日常运行;
2、大专及以上学历;
3、有餐饮工作经验(做过兼职的也可);
4、热情、性格开朗、接受能力强,有责任心,乐于从事服务性行业;
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幼狮招聘信息:
幼狮计划--塔斯汀人才培养发展计划,3个月到营运核心管理层:
第一阶段:进行餐厅岗位技能训练与学习,由训练员或者店长执行培训计划,当店督导考核完
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每一杯茶,都是一份用心,每一个岗位,都是一次成长!
如果你也想做喜欢的事,成为更好的自己,带上你的简历,加入奈雪吧~
我们招募的门店有:
广州白云夏良悦和方店(
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这是一个可以让你有稳定发展、持续晋升及发挥个人优势的平台,公司优势:中国停车行业头部企业,15年行业经验积淀,引入华平、高盛投资20亿,马上IPO,欢迎加入停车
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岗位职责:
1.负责餐饮区域茶艺部的日常管理与运营工作
2. 监督和提升服务质量,确保顾客满意度
3. 协调员工工作,提高团队整体效率
任职要求:
1. 具备
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餐饮店长、主管(海南门店)3名
薪资:8000-1W + 绩效 + 房补400-500 + 社保
工作地点:海口 / 三亚
【福利亮点】
包吃!员工餐免费,伙
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岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等
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企业连锁品牌,门店分布在广东省各大城市区域核心商圈商场(均为直营门店),现在正是品牌发展黄金时期,期待你的加入!
企业规模:50+直营
岗位职责:
1、带领门
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一、岗位职责
1、根据经营目标,合理分解、实施、促使各月度门店经营目标达成;
2、负责门店原料、耗材、人工等成本分析与管控,降低损耗,提高效率;
3、负责团队建
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岗位职责:
1. 统筹餐厅运营,制定并执行培训计划,提升团队效能与顾客满意度
2. 优化资源管理,主导LSM活动策划,推动餐厅利润增长与营业额目标达成
3. 监
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一、楼面副店长
岗位亮点:
主导前厅运营,塑造品牌服务标杆
年薪15万+绩效奖金+带薪年假+成长培训+年度健康体检
快速晋升通道,参与多门店轮岗计划
核
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工作职责:
1、全面负责分店日常管理工作;
2、负责完善和执行分店服务流程及操作标准;
3、负责达成总经办下达分店各项经营目标;
4、负责指导监督分店人员遵照
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元气寿司是香港美心食品集团旗下的高档日本料理品牌,公司将提供完善的日式料理培训,欢迎希望在日式料理方向发展的人士加入!
店经理/副经理岗位入职后3个月培训期,
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目前有多个门店,可根据面试情况匹配
有茶饮、冰淇淋、中式快餐简餐、面类多种类型的品牌门店
工作内容:
1、 全面负责门店日常运营,包括出餐质量把控、食材库存管理
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上班地点:上海、北京、长沙、深圳、广州各区餐饮店。
【岗位职责】
1.负责全面组织和指挥服务部工作,带领服务部员工做好日常的销售、服务和后勤工作;负责协助店长
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工作内容
- 负责面包和烘焙产品的制作与销售
- 保证产品质量,确保顾客满意度
任职要求:
具备烘焙操作技能, 踏实肯干,认真负责,服从工作安排 ,有良好
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1.负责装修辅材配送及上楼;
2.需要自带面包车,电车也行;
3.配送区域:广州、佛山、东莞
要求:
45岁以下,长期稳定,能吃苦耐劳。
每日从仓库发运两至三车
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很多门店位置,详细请咨询
职位描述:
1、 细分销售指标:根据上级下达的销售指标,按月、周、日进行合理细分。(其中细分可按时间段落上划分、商品上划分、人员角度上
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【工作内容】
- 负责门店日常运营管理,确保服务质量和销售目标的达成;
- 组织并带领团队完成销售任务,提升门店业绩和客户满意度;
- 制定并执行门店促销活动及
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一、工作职责:
1、做好门店日常的经营和管面工作
2、协调门店内部的关系;
3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;
4、协助员工完成门店计划。
二、任职资格:
1、
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岗位职责:
1.负责线下门店的日常运营管理,确保公司营运标准高效在门店落地,提升销售、毛利和客户满意度;
2.负责团队的招聘、培训和绩效管理,确保团队的稳定和高