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早九晚六,进行小初高个科目补课的咨询 升学政策指导,促成签单,以及管理学生上课安排课程,督促管理老师课程安排,跟家长沟通等
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维护老学管,负责与家长沟通,督促管理学生,完成主管布置的相关工作内容。
要求:耐心,有责任心。
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岗位职责:
1. 负责行政教务工作,确保教学活动顺利进行
2. 提供招生咨询服务,帮助潜在学员了解教育产品
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧,能够有效解答
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任职要求
1.热爱教育事业,有较强的沟通交流组织协调能力
2.愿意接受挑战,有挣钱的渴望,具备一定的应变能力
3.服从团队管理
4.会基本的电脑操作
5.销售相
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辅导学生
批阅作业
服务家长
等
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戴氏教育招聘
一、小初高教学老师
薪资4000—6000
二、学业规划师
薪资:3000—5000
三、文员
薪资:2500—3500
带薪培训、单休、
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【工作地点】:宜宾市翠屏区白沙翡翠城39栋
戴氏集团宜宾旗舰总校,筹备开业中,总部直营管理,诚聘各学科教师,招生/咨询/营销岗,欢迎有志之士加入!
【公司介
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【工作地点】:成都市成华区十里店地铁站附近
【岗位职责】
1、备课磨课:钻研、打磨好每一节课,为呈现优质的课堂做好充分准备;
2、代课授课:在授课期间因时制宜分
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任职要求:
1. 本科及以上学历,普通话标准,沟通及表达能力佳;
2. 讲课条理清晰,风趣幽默,有互动,能够因材施教,启发教学;
3. 亲和力强,知识面广,善于
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岗位职责:
1.完成销售:通过维护学员及家长,增加粘度,提高满意度,实现学员续班及挖掘转介绍;
2.家长管理:电话回访、面谈沟通,提供专业分析、沟通;
3.学员
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对所带在读学员提供高水平的服务 促进学员续报 促使家长学员推荐他人购买课程
安排好学员课程 确保上课如期进行
按照学生管理流程对学员进行管理 与家长进行有效沟通
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岗位职责:
1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面工作;
2、承担课程辅导和答疑,作业和考卷的批改等工作;
3、根据学员情况因材施教,提供专业的、高品质教
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教务专业人才,为教育事业添砖加瓦!我们正在寻找有激情、有责任心的教育工作者。
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岗位职责:
1.负责教务管理,计划、安排及组织教学活动,参与市场活动实施
2.执行总部的教学体系与模式,确保提供标准化的管理及产品,及时反馈
3.收集学员意见,
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【工作地点】:成都市区、郊县(总部14校区青羊区、金牛区、成华区、温江区、双流区、新都区、龙泉驿区等可根据需求就近安排)
【可推荐校区】
1.新都区三河场天府江
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1.本科以上的学历背景;
2.爱上教育无法自拔的内心;
3.2年及以上工作经验;
4.有教师资格证;
5.强悍的学科基本功(入职考试成绩优秀
以上最好);
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岗位职责:
1.完成销售:通过维护学员及家长,增加粘度,提高满意度,实现学员续班及挖掘转介绍;
2.家长管理:电话回访、面谈沟通,提供专业分析、沟通;
3.学员
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岗位职责:
1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面工作;
2、承担课程辅导和答疑,作业和考卷的批改等工作;
3、根据学员情况因材施教,提供专业的、高品质教
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【工作地点】:成都市区、郊县(总部14校区青羊区、金牛区、成华区、温江区、双流区、新都区、龙泉驿区等可根据需求就近安排)
【可推荐校区】
1.温江区凤凰大街/佳
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岗位职责:
1.完成销售:通过维护学员及家长,增加粘度,提高满意度,实现学员续班及挖掘转介绍;
2.家长管理:电话回访、面谈沟通,提供专业分析、沟通;
3.学员
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【工作地点】:成都市区、郊县(总部14校区青羊区、金牛区、成华区、温江区、双流区、新都区、龙泉驿区等可根据需求就近安排)
【可推荐校区】
1.龙泉驿区大面百悦国
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岗位职责:
1.完成销售:通过维护学员及家长,增加粘度,提高满意度,实现学员续班及挖掘转介绍;
2.家长管理:电话回访、面谈沟通,提供专业分析、沟通;
3.学员
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戴氏全新转型升级,多元化AI教学协助,托管自习,升学咨询,心理测评,多校区招聘,全成都范围内可就近推荐了,根据能力可推荐面试团队主管/销售总监/营销副校长岗位
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管理学生,管理老师。有培训机构经验优先
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完成部门领导安排的其他行政、事务性工作
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全面统筹公司运营管理工作,核心围绕: 人员招聘、各部门任务跟踪、活动策划、职高 / 单招招生、单招培训、校企合作 六大模块,推动公司业务目标达成,提升职业教育领
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岗位职责:
1、负责学员管理,包括学员资料的整理、更新与维护。
2、协调课程安排,确保教学资源的合理分配与使用。
3、监督教学质量,收集学员反馈,提出改进建议。
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咨询接待
校区管理
客情服务
上班时间:下午2点到晚上9点
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岗位职责:
1、负责学员及教学资料的收集、整理、分析与管理,确保资料准确无误;
2、与学籍、考务等相关部门协作,完成教学信息的网络收集与上报工作,并协助校长做招
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1.前台家长和学生的接待
2.巡课、点课,负责学生考勤工作
3.协助教师完成学员缴费、续费工作
4.配合教师开展续费活动,如家长会等
5.接待家长退费或投诉
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