迪卡侬零售运动部门经理--上海
9-11K
上海普陀区长征经验不限本科
-
迪卡侬商场--零售运动部门经理（全职） 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产 -
岗位职责: 1. 提供跨部门业务支持，确保各部门人员配置的顺利完成 2. 有效沟通，确保各部门间的协作和信息流转 3. 分析和解决业务部门的人员招聘问题，优化工 -
岗位职责 1、订单核对跟进对账； 2、文件校队，整理，修改； 3、相关销售资料、合同的准备工作； 4、整理客户需求及处理多方文件对接； 5、对接品牌方以及门店业 -
职责： 1、能够独立开展零售信贷业务数字化转型咨询工作，综合中小银行，特别是农信（商行）信贷业务发展趋势，不断优化数字化产品和完善整体解决方案。 2、负责客户信 -
数据分析转业务也可以！ 岗位职责： 1、负责API&H5或（短信及CPA渠道资源）运营工作，与渠道方建立并维护良好的合作关系，提升信贷产品的用户获取效率和成本控 -
技能要求： 地推销售，面销 【公司介绍】： 1. 丰e足食新零售品牌！以线下碎片化场景、企业员工需求为核心，依托顺丰领先物流、供应链、运营优势，搭建多层次、高效 -
岗位职责： 1.负责川渝地区招商加盟门店拓展，签订合同，门店形式：即时零售行业前置仓业务形态； 任职要求： 1.有前置仓门店招商加盟经验，同行业者优先（如小柴购 -
岗位职责： 1、负责商超及进场零售连锁客户的拓展维护，包括品类的签约、运营、深度合作等； 2、完成公司下发的销售目标，打造城市标杆案例，探索行业新模式； 3、与 -
一、岗位职责 信用卡推广，主要分为线上、线下获客。线上是联系在网络上预约申请的客户，我们电话联系客户约好时间，上门给客户办理；线下推广主要包含银行网点驻点、进 -
主要工作收款码收单、企业开户、代发工资，其他银行业务都可以做，底薪加提成，餐补，五险一金，节日生日福利，每年安排团建旅游，需要外出拓客，吃苦耐劳，完成每月考核要 -
零售安踏生岗是公司培养未来门店店长及零售经理的重要起点。在零售岗位，你将直面消费者，通过提供卓越的顾客服务、达成销售目标、管理店铺运营等，逐步成长为具备领导力、 -
温馨提示 办公地点：江苏省南京市浦口区 岗位职责： 1 跟进客户订单，物流信息，数据统计； 2 协助商务经理，对接合作市场的活动安排； 3 不需要开发新客户；
-
招商部门经理 1. 根据公司整体指标，制定公司招商目标，做计划分解，监督落地执行，实现目标达成； 2. 牵头制定项目定位（筹开+在营），根据项目定位和整体预算指 -
1、根据省区/大区战略目标制订区域销售策略思路与工作计划，完成所属经营单元的业绩目标； 2、辖区内内重点客户开发与维护；树立省区内课程建设、平台会员业务、直播互 -
招专职夜班，20点到8点，
-
岗位职责 1. 负责人才服务部异地员工关系维护、员工状态跟进； 2. 员工月度考勤核对； 3. 员工证件、体检等项目的管理审核审批； 4. 客户方EAM系统的日 -
1.制定区域销售计划，分解年度目标，分析养殖户需求，推动定制化配方饲料重点对接规模化养殖场。 2.大专及以上学历，专业不限，三年以上销售经验;具备市场营销知识。
-
1. 有销售渠道及运营团队者优先。 2. 有相关行业工作经验者优先。 3.面试者简历带上，周一到周六上午面试，9.00~11.00，有运营方案，作品者优先。 职 -
1、每日按照区域及要求收集大客户企业资料入库。 2、按照领导要求整理部门培训资料 3、整理部门每日，每周，每月等数据 4、其他公司交代的事情 任职要求: 统招 -
一、财务工作模块 1.日常账务处理 协助会计处理日常账务，包括票据整理、账目登记等。 审核和整理各种原始凭证，如发票、收据、报销单等，确保数据的准确性和完整性 -
工作内容 1、负责筹备部门的日常管理工作，确保部门运作高效顺畅 2、领导团队完成销售目标，提升部门业绩 3、优化销售流程，提高工作效率和客户满意度 任职要求： -
岗位职责： 1、负责部门业绩、人员和审计项目全过程的管理。 2、负责组织和领导实施上市公司、IPO、发债、国有企业、高企审计、专项审计等财务审计业务，对审计项目 -
1、 从事IOT领域， 熟悉从硬件接入（例如蓝牙，wifi，RS485，Modbus等）， 协议（ mqtt，coap，websocket，Zigbee，LoR -
岗位职责： 1. 负责软件部门的工作安排及资源协调，保障项目开发如期交付 2. 负责软件的质量管控策略制定及实施，为部门软件质量负责 3. 团队建设、绩效管理 -
职位名称：见习部门主管 职位描述： 公司福利： 1、公司提供温馨的住宿环境 2、薪资：底薪+补贴+奖金+社保 3、带薪系统培训（公司注重人才的挖掘与培养，一经录 -
岗位职责: 1. 负责副部门销售团队的管理与业绩目标的达成 2. 制定销售策略，优化销售流程 3. 维护客户关系，拓展新的业务机会 任职要求： 1. 具备出色 -
一、职位描述 岗位主要涉及市场、信贷、卡片推广业务。 1、时间:早8点半晚6，周末双休，会调休。 2、收入:月平均15000+ 3、培训:完善的培训体系，3-7 -
运营策略与创意总监 职位概述： 我们正在寻找一位富有经验、富有创新思维和战略眼光的策略与创意总监，理想的候选人应具备深厚的市场洞察力、出色的创意构思能力，以及 -
【岗位名称】1、全职主管1名；2、固定晚班主管1名；3、收银1名；4、服务员4名（有销售经验优先） 【招聘人数】7名 【工作地点】首脑康养驿站（宁波市海曙区翠柏
-
1、制定零售政策，带领零售团队完成公司业绩指标。 2、招聘、培训员工业务技能，提高团队凝聚力、战斗力。 3、组织召开各类业务会议，不断创新业务模式，提高店面经营
兴业银行零售业务部门招聘信息页介绍
BOSS直聘为您提供【兴业银行零售业务部门】相关热门职位，求职者与Boss直接开聊、加快面试、即时反馈，找兴业银行零售业务部门相关工作就来BOSS直聘和Boss开聊吧！