酒店客房领班
3-5K
镇江1-3年学历不限
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有酒店客房经验优先 主要负责客房仓库物料盘点 跟进仓库日常领货物品用量 严格按照要求执行查房流程和标准 完成上级完成的任务 -
1、负责对所辖楼层客房的接待服务工作 实行督导、检查，保证客房接待的正常、顺利进行，直接对客房部经理负责。 2、每天巡视客房布置、清洁卫生、服务质量保持正常稳定 -
1）负责组织和安排对酒店客房及公共区域的清理、保洁、布置工作； 2）负责组织和安排客房服务员对客人的服务工作。确保酒店在清洁卫生及客房服务方面合符公司要求； 3
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酒店客房领班是酒店客房部的重要管理岗位，负责客房部的全面管理工作，确保客房部高效、有序地运行，为宾客提供优质的服务体验。 -
工作内容： 1. 客房主管不在时，主持客房主管的日常工作，并做好记录和交接工作。 2. 提供优质服务做好各项定期安排工作、写好工作报表。 3. 按照既定的操作程 -
1、所属部门：集团酒店营运部 2、工作地点：江门五邑各区，中山及广州地区 3、招聘人数：多名应届毕业生 4、学历要求：中职或大专各专业均可 5、岗位要求： （1 -
1.公司驻学校授课教师 2.专科及以上，相关专业毕业； 3.普通话标准，思维灵活，有责任心，擅长与学生进行沟通交流； 4.热爱教师工作，春考专业课学科知识扎实，
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岗位职责: 1. 负责酒店管理专业相关科目的教学工作，确保教学质量和进度。 2. 制定详细的教学计划和教案，以适应不同学生的学习需求。 3. 对学生的学习情况进
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硬性要求 为了提高我们求职招聘双方的效率，投简历前请务必确保有酒店管理系统前台模块产品设计经验，包括但不限于石基、西软、绿云、金天鹅、罗盘、云掌柜、中软、别样红 -
1.检查房间 2.日常管理 3.客用品及布草管理
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工作内容 - 负责公司后勤日常管理工作，确保服务质量 - 监督公司办公楼、宿舍、监理室清洁与维护，保障工作、住宿环境 任职要求 - 具备良好的管理能力和服务意 -
根据考纲进行针对性教学 -
岗位职责： 1.培训服务员在指定区域内做清洁工作。 2.检查房间质量确保房间质量标准。 3.参加每日工作例会和接受特殊指示。 4.填写客房报表。 5.检查离店房
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任职要求：有1年以上的客房领班经验 岗位职责： 1.和前台了解当天的预定情况做好备房准备，给客人一个安心舒适的入住体验 2.退房查房，检查房内卫生 3.对房间的 -
岗位职责：管理团队，给伙伴分房，查房，需要有经验的客房领班
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工作内容 - 负责客房的日常管理和维护 - 查房确保房间卫生、布草盘点 - 监督客房团队，提升服务质量 任职要求 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神 - 对 -
岗位职责： 1、负责组织、安排客房和公共区域的清扫⼯作 2、负责督导/培训/考核客房伙伴按标准和流程实施清扫和服务⼯作 3、负责维护酒店客房⼲净与设施设备运⾏完 -
任职要求：年龄25~48以内，服务管理，有过酒店客房部领班经验优先考虑 岗位职责：主要负责酒店客房部领班日常管理工作；包括：服务员排房、查房及其他领班管理工作。 -
岗位职责：1.每日按照标准对所负责房间进行查房及发现问题及时上报。 2.对楼层缺少物品补缺及仓库收货 -
1、有相关连锁酒店经验 2、有相同岗位工作经验
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1、负责所管辖员工的工作安排和调配，督导客房服务员及清杂工的工作。 2、巡视管辖区，检查清洁卫生及客房服务质量。 3、检查房间的维修保养事宜，安排客房的大清洁计
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工作内容 - 负责客房的日常管理和维护 - 监督客房服务流程，确保服务质量 - 处理客房相关问题，提升客户满意度 任职要求 - 具备良好的沟通能力和团队协作精
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岗位职责： 1、指导与考察客房服务员PA的工作，确保服务符合公司标准; 2、结合行业特点，及时预测开房率并分配工作任务，进行查房工作; 3、协助酒店会计部门做好 -
岗位职责：有酒店客房经验,做实认真负责
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1、检查房态并及时报告客房主管，检查每间客房、楼道及工作间的卫生及服务工作情况，重点检查VIP客房和离店房，及时报告打扫好的房间，确保房间及时出租，认真填写查房 -
1.准确无误地接听电话，并详细记录； 2.准确掌握房态，随时与前台保持密切联系，每日负责向白班各楼层服务员、领班及主管提供楼层客房出租情况；确保所提供房间情况的
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全权负责客房部的管理工作,向店长负责,并接受店长的督导。
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全面负责酒店客房卫生，早上员工晨会，负责分房及查房，月底各项报表，及员工考勤，员工绩效考核 -
管理各店的正常运行餐饮管理
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岗位职责： 1）通晓前厅各岗位工作程序、方法及各种服务设施的正确使用。掌握酒店每日的营业情况，出租率、平均房价等数据，合理安排部门当日工作； 2）结合酒店的实际
朵朵酒店管理客房领班招聘信息页介绍
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