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主要要求自身专业技能够硬,英语水平过关
拥有经济学,管理学,项目管理,金融,人力,市场营销,统计学,会计,财务,国际贸易,战略,计量,法律,计算机,传媒,电子电
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工作职责:
1、教授中学科目(数理化英语);
2、针对学生的学习情况进行个性化的课程辅导;
3、定期参加部门的教研、培训,集中备课;
4、及时做好续班、续费工作
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完整职位名称:教学管培生-苏州(C9/QS50高校计划)
岗位职责:
作为学校的储备管理人才,在为期两年的管培生项目中,通过教学实践、专业培训、导师带教、轮岗体
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一、任职资格
1.热爱教育事业,有责任心,有耐心,能吃苦耐劳;
2.态度积极,有上进心,工作热情,有亲和力;
3.普通话标准,表达能力强,善于沟通,思维灵活;
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岗位职责
1、 为国际高中的学生提供A-LEVEL物理/化学/数学/经济学/生物等科目课程教学,
2、 批改学生作业,定期安排测试和总结测试结果,为学生课后答
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岗位职责:
1.英文教授国际学校学校学生的理科科目补习(英文版教学数学/物理/化学/生物等;ALEVEL课程难度)
2.根据学生程度进行针对性补习及提升
3.学
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我校办校九年,学生多、课程稳定,急需有授课能力语文、数学、英语、科学、物理、化学、生物、地理、历史、政治教师。
1、具有一对一教学,或者小班教学等从教经验者优先
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工作内容:
1、针对新高/中考的政策和考点大纲及走向,按照不同的难易度等级进行各类难易度题型的汇编;
2、题库知识点标签、素养标签及难易度等标签的标注及讲解视频
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为在海外读大学的中国学生做专业课辅导,辅导课程有:商科(数据分析,金融工程,统计,经济),文科(社会、心理、历史),法律、计算机(python,编程代码类优先)
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1、教授高中化学学科课程,为学员提供专业的高质量教学服务;
2、为学生查缺补漏,帮助学员尽快提高成绩;
3、帮助学员提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;
4、
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1.本科师范类化学及相关专业毕业,
2.教培机构3年以上教学经验,
3.有爱心,有耐心,有责任感。
4.985、211院校毕业优先考虑。
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岗位职责:
1、教授A-LEVEL化学/生物任一单项课程,或两门都可教授;
2、做好所教班级的教学工作,指导班主任或助教老师配合课程提升学员学习水平;
3、进行
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接受无经验可培养,培训科目高中数理化其中一科!!!!
【工作内容】
1、因材施教:分析学生特点,准备教案,提前备课;
2、教学答疑:认真负责上好每堂课,耐心答疑
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1.负责日常教学工作,对学生进行有效的课堂管理
2.负责学生的课堂反馈和课后答疑
3.定期与家长进行沟通,反馈学生的学习进度与效果
4.认真参加公司组织的
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【岗位职责】
1、根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划,带领设计团队并对结果负责。
2、根据品牌的定位、形象和风格,负责各季产品的
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【薪资】基础工资+课时费+生日节日福利+五险。
上课人数越多,年级越高,课时费越高。
工资根据笔试、试讲 两项成绩和老师综合能力跟面试官当面谈
能力佳者,敬业负
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来到几乎就可以班课排满,招聘科学物理或化学老师,1至10年经验
1.工资可以按照现在大家已经面试的公司提高百分之十五来我们这边签订劳动合同,我们是高于同行业百分
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【拱墅区高中物理、化学、生物老师】
【工作职责】
1.负责对学生进行一对一或者一对多教学;
2.为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩;
3.帮助学生提高学
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岗位职责:
1.负责教授初中科学课程,包括物理、化学和生物。
2.设计并实施符合学生需求的教学计划和课程内容。
3.评估学生的学习进度,并提供个性化的指导和反馈
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1/负责教授A level中的一门或多门学科,需要有1年以上的授课经验。
2/全职教师,往学科组长方向发展,负责打造Alevel教学部门。
3/接受同城线下兼职
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1.为初高中学生制定个性化学习方案,进行1对1、1对3、小班教学;
2.帮助学生提高学习兴趣,养成良好的学习方法及习惯;
3.为学生查残缺补漏,帮助学生尽快提高
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岗位职责:
1.负责教授国际课程IB经济、数学、物理、化学等科目
2.采用互动式教学方法,激发学生对学科的兴趣
3.根据学生需求,制定个性化教学计划和进度
教学
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我们要给你:
首年年薪7万——10万,之后由你自己决定,是真的自己决定(请看懂下列徒弟→师傅→师祖的1→N→N×N,不懂就问);
经验成熟者年薪10万——35万
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(1)参与本学科教研活动,提高教研水平;
(2)针对学生情况因材施教,对其进行个性化的课程讲授,并发掘、组织多种教学方式,灵活教学;
(3)在授课期间因时制宜分
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岗位描述:
1.负责国际短信产品需求采集与设计,包含对客侧的文档、页面、功
能;包含对供侧资源管理等。能够独立分析需求,制定有效的产品方
案。
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岗位职责:
1.高中教辅图书的校对、编辑、审稿工作,保证学科知识内容的准确性,使图书符合出版规范,达到国家出版质量标准;
2.精准把握并落实图书策划理念,处理总
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薪酬:
1、入职0.5年,培养成优秀教师,月薪6000-10000+
2、入职1.5年,晋升为精英教师,月薪15000+
3、入职2-3年,晋升为主管,年薪20
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(驻场2个月)英语笔译
1、大学本科及其以上学历,持英语翻译证书优先
2、工作年限要求3年以上翻译行业的经验,技术文档本地化翻译优先;
3、根据客户规范要求,M
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暂时接受大三年级及以上
需要半年教学经验或者两个假期
有教师资格证或者专业证书的
小学全科、小学所有科目都有的、体育类、美术类、口才老师、编程类都可以 py
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薪酬:
1、入职0.5年,培养成优秀教师,月薪5000-7000+
2、入职1.5年,晋升为精英教师,月薪6000-12000+
3、入职2-3年,晋升为主管,