护理主任/护士长
10-15K 上海嘉定区安亭 5-10年 大专
一、岗位要求： 1．在领导下指导下进行工作； 2．负责督促检查各病房护理工作质量，发现问题，及时解决，把好护理质量关； 3．解决护理业务上的疑难问题，指导重危、
岗位职责: 1、护士排班、调班，主持护理交、接班工作，发现问题，及时处理； 2、护士的教育训练和考核，护理相关工作的sop制订与修订； 3、每日查房，及时处理妈
岗位职责: 1. 负责监督和管理护理团队，确保提供高质量的护理服务 2. 组织和实施护理计划，满足老年人的健康和护理需求 3. 指导和培训护理人员，提升团队的专
任职要求： 1、专科以上学历，有多年经验者可放宽至中专； 2、护理专业，护师职称及以上，具备完整的护理理论知识； 3、2年以上同类岗位工作经验，具备解
岗位职责： 1、护士排班、调班，主持护理交、接班工作，发现问题，及时处理； 2、护士的教育训练和考核，护理相关工作的sop制订与修订； 3、每日查房，及时处理妈
岗位职责 1、配合业务院长完成护理管理工作； 2、落实护理部的整体计划，拟定护理工作计划并组织实施； 3、拟定和规范护理工作制度、护理人员岗位职责、护理常规；
岗位职责： 1、内部管理与培训工作； 2、院感及护理质量的把关控制以及院感工作； 3、与病人、医生的沟通工作。 任职资格： 1、熟悉院感能带领下属按院感要求执行- 要求：有丰富经验者优先，待遇优厚。 岗位职责： 1.在院长及主管院长领导下全面负责护理工作；拟定全院护理工作计划，经院长、副院长审批后实施，并检查护理工作质
岗位职责 ： 1、领导并管理护理团队，确保提供高质量的护理服务，提升客户满意度。 2、制定护理部的规章制度、工作流程和服务标准，并监督执行。 3、负责护理人员的
任职要求： 1、主管护师，大专及以上学历，有扎实的护理业务水平、管理能力和管理经验； 2、全面组织护理专业的教学工作和业务培训，并制定培训计划和业务考核； 3、
1、负责护士全面培训、考核及管理工作。 2、负责护士执行规章制度并进行技术操作指导，做好传、帮、带； 4、负责护士的业务知识、服务礼仪、护理操作、医疗仪器使用及
1.负责护理部人员工作安排，培训，客诉处理。护士/月嫂招聘工作。 2.负责维护客情，提高客户满意度。 3.有医学背景或月子会所经验者优先录取。
岗位职责： 1、在院长领导下，负责全院护理、院感工作 2、负责拟定护士培训计划及落实措施，组织全院护理人员的业务技术训练，定期进行业务技术考核 3、掌握全院护理
1.负责评级评估和服务工作，及时召开服务计划会，保证工作的合规性、专业性和服务执行的准确性； 2.负责长辈及家属关系维护； 3.负责指导、监督和考核所管辖岗位的
1.协助上级领导管理会所的日常工作，注重护理管理，不断提高护理质量及客户服务质量; 2. 熟悉医疗服务行业的行为规范，熟练掌握口腔医疗业务的护理配合工作，须在护- 岗位职责: 1. 负责口腔护理团队的日常管理与指导 2. 确保医疗服务流程的顺畅执行 3. 提升患者护理质量，保障医疗安全 任职要求: 1. 具备出色的沟通能
岗位职责： 1）护理团队内部管理 ①负责手术室、消毒供应和感染控制的管理，并定期提供培训； ②负责对护士团队进行培训与管理，保证护理操作、治疗操作符合标准流程及- 岗位职责: 1. 负责护理部的日常管理工作，确保护理服务质量 2. 组织实施护理计划，监督临床护理操作 3. 指导和培训护理团队，提升团队整体护理能力 任职要
根据能力定岗：科室护士长或护理部主任 岗位职责： 1、负责护理工作管理，督导每日护理工作开展，及时处理疑难情况报告，定期组织医疗服务查房等； 2、主导服务质量管
薪酬福利待遇： 1、2.0-3.5万 2、可享受年度调薪5-10% 3、五险一金 4、年假、国家法定节假日 5、享受股权激励，实现财富倍增梦想 发展机遇： 1
岗位职责： 1、依照国家和政府的有关法律与政策，在分管院长领导下，负责养老院护理部的相关工作，建立执行护理评估和护理服务标准化体系； 2、负责制订并持续优化部门- 岗位职责： 1、主管护师及以上职称 2、具备出色的领导能力和团队管理经验，沟通协调能力强，对护理工作充满热情，具有高度的责任心和职业道德。 工作内容： 1、院感
1、负责护理工作。 2、根据护理部及科内工作计划，制定病房护理工作计划，并组织实施。 3、合理排班，注重人力反搭配，节假日的护理工作质量。 4、负责本病房护理人- 1、负责分管住院楼层及科室的陪护人员日常工作； 2、管理护工日常服务动态，安排人员、签单、收费等； 3、与患者及家属进行有效良好的沟通； 4、与科室积极配合，完
一、岗位职责 （三家门店也长期招聘有经验的口腔护士） 1. 全面负责口腔科护理团队管理，包括人员排班、绩效考核及技能培训，确保护理工作高效规范。 2. 主导
岗位职责： 1）现场管理及协调医护工作，合理地调配人员，保证各项工作运行； 2）监督护士执行各项规章制度，对护士进行技术操作指导，做好现场的传帮带； 3）培训和
【福利待遇】 1、薪资标准8-15k/月，具体面议； 2、五险一金、股权激励； 3、每年有2-4次的升职加薪的机会； 4、提供食宿、进修机会； 5、带薪培训、带
护士长 1名 （顺德陈村花诚门诊） 一、工作内容： 1、负责口腔患者的接待管理并提供专业的咨询服务； 2、协助门诊主任和公司领导做好门诊护理管理工作，把控护- 【职位描述】 （一）岗位职责概述 全面负责护理工作，制定部门绩效目标、护理工作计划和预算。 （二）岗位职责详述 1、负责检查指导各科室做好基础护理和执行分级护
岗位职责： 1.医护人员服务治疗和专业技能培训； 2.熟悉院感及护理部管理工作 3.负责对护士的专业能力和工作进行考核； 4.督促护士认真执行各项规章制度和技术
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