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管理员工,会美容最好养生也会,薪资待遇好,无业绩考核
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任职要求: 相关职位2年以上经验,能够吃苦耐劳,带领团队,服从安排,超额完成任务,性格开朗。
美容院店长岗位职责和任职要求
岗位职责:
1. 负责美容院的日
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全面主持美容店面的人员、培训、销售、卫生等管理工作
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管理店内一切日常事宜
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本公司是双美机构,擅长轻医美。生美方面欠缺经验多种方式合作。经过一年时间客源稳定,公司长远发展考虑,特诚聘合伙人。场地、设备、人员都已配备,合作共赢!
1、熟悉
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工作内容
- 负责美容店的日常运营管理
- 提供专业的美容咨询与服务
- 监督并确保服务质量
任职要求
- 具有美容店店长经验,具备良好的服务意识和团队管理能
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岗位职责:
1、全面负责美容店日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度;
2、制定并执行店铺销售计划,带领团队完成业绩目标;
3、监督店内卫生、安全及员工行为规范
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工作时间:早10:00-晚19:00,自由调休,四天/月
一、岗位要求:
1、美容店长,大型连锁美容店店长管理经验2年以上,有医疗、医美销售顾问光电卖手经验,
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岗位职责:
1.统筹管理美容店日常运营,确保服务品质。
2.领导团队,提升团队专业技能与服务水平。
3.负责客户咨询与服务,确保客户满意度。
任职要求:
1.
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1.有耐心,有爱心,具备良好的学习能力。
2.具备美容院店务管理能力和相关经验。
3.具备美容养生相关专业知识。
4.具备良好的沟通交流能力。
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岗位职责:
1. 负责美容店日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度;
2. 指导并监督美容师提供专业、高效的美容服务;
3. 制定并执行店内销售策略,提升业绩;
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岗位职责:
1、负责美容院日常运营,确保服务质量和顾客满意度;
2、领导并激励团队,提升团队整体业绩和工作效率;
3、制定并执行营销策略,推动美容院业务增长;
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1工作内容:①热情迎送顾客,②,协助店长安排好美容美体师工作,③做好顾客消费和消耗登记,④,做好美容美体师手工和项数登记
2,任职要求:①形象气质好,②热情开朗
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岗位职责:
1、负责美容院日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度;
2、制定并执行销售目标,提升店铺业绩;
3、监督员工培训,提升团队专业技能和服务水平;
4、
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岗位职责:
1.负责美容店的日常管理和运营工作
2.监督和指导美容师团队,确保服务质量
3.参与制定店铺营销策略,提升客户满意度
任职要求:
1.具备良好的管
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作为美容院店长,通常有以下要求:
一、专业素养方面
1. 熟悉美容行业知识:了解各类美容产品、服务项目、美容技术和行业发展趋势,以便为顾客提供专业的建议和指
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1、从事多年美容院工作 2、熟悉美容院各项工作内容及店务管理 3、熟悉各项目操作及技术手法 4、有大型美容院管理经验者优先 5、具备带领组建团队的能力
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岗位职责:
1. 负责美容店的日常管理与运营
2. 监督并确保服务质量,提升客户满意度
3. 激励团队成员,优化工作流程
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力
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一、工作内容
1、负责店内的日常运营与维护
2、接待顾客,给顾客洗脸,并从中挖掘顾客需求(祛斑、祛痘、美容、整形等),只需要引流导入,有成熟的模式,后期有人维护
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岗位职责:
1. 负责美容店的日常管理与运营
2. 监督并确保服务质量和客户满意度
3. 指导团队成员,提升团队整体专业技能
任职要求:
1. 具备良好的管理
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工作内容
- 负责美容店的日常管理,确保店内运营顺畅
- 监督销售团队,提升业绩表现
- 组织员工培训,确保服务质量
任职要求
- 具备3-5年美容店长经验,
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1.完成公司下达的任务与指标
2.保障公司财产以及资金安全
3.协调人际关系,员工之间保持友好合作关系,员工对客人保持优质的服务态度
4.活动的执行与实施,根据
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职责说明:
1、负责为美容院新老顾客提供专业的美容服务。
2、定期建立顾客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性。
3、能够精通相关的精油知识,美容
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懂专业,会沟通,有销售经验
形象气质佳,性感开朗,会数据化管理
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1.熟手优先,新手可免费培训
2.性格开朗,正能量满满的优先
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负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务
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1至少2-3年的美容店管理经验
2曾做过店长的优先考虑
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岗位职责:
1、做好门店现场运营管理,包括客户管理、员工管理、店务管理及门店业务管理;
2、带领门店员工完成公司对门店下达的各项运营指标。
任职要求:
1、五官
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【梦想启航,共创未来 —— 女性私密护理店长合伙人招募启航】
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在这个追求健康与美的时代,我们正精心筛选一位年龄在25-37岁
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美容店长
有意者可面谈