• 岗位职责: 1. 负责收集、整理和分析工程项目的相关资料。 2. 参与制定和优化工程项目的工作流程。 3. 协助团队成员进行项目资料的研究和开发。 4. 管理和
  • 职责描述: 1、负责项目工程文件及资料的编辑、整理、收发、传达、管理等工作; 2、负责做好工程过程资料与台账,做到完整、及时、与工程同步; 3、根据施工进度跟进
  • 琼海 经验不限 大专
    岗位职责: 1.工程资料员是负责工程项目资料的编制、收集、整理、档案管理等内业管理工作的技术人员; 2.整理与工程相关的资料:工程资料的填写、收集、整理、立卷、
  • 主要工作: 1、负责工程资料的收集,整理,立卷,归档,保管工作(收集整理施工过程中技术变更、联系单、设计变更、洽商记录等资料的收发管理,登记台账并及时跟进) 2
  • 岗位职责: 1、国内转诊流程体系搭建与落地:牵头设计并落地海外客户到国内转诊的全流程体系,涵盖客户需求初步评估、国内医院及医生匹配、就医预约协调、客户入境行程规
  • 岗位职责: 1、负责档案的整理排序、立卷、编目、数据录入、扫描、归档保存等工作; 2、做好立卷档案的鉴定,确定保存期限; 3、负责对档案的收集、移交、保管等情
  • 勤劳认真,有责任。团结服从。
  • 机电专业或者土木专业本科生
  • 琼海 在校/应届 大专
    1、身体健康,女身高1.6米以上,男身高1.7米以上; 2、热爱户外运动,性格开朗; 3、有极强的责任心和良好的服务意识; 4、服从工作安排,有团队协作精神;
  • 岗位职责: 负责项目施工管理一切事务; 任职要求: 若干年工作经验,吃苦责任心强;懂工艺、执行力强、沟通协调能力强、客户服务意识强;懂图纸阅读,现场放样定位、问
  • 琼海 10年以上 本科
    岗位职责: 1. 主导装饰工程项目,确保按照既定标准和时间表完成。 2. 与客户以及项目团队保持良好沟通,确保项目需求得到满足。 3. 监控项目进度,及时解决项
  • 【岗位职责】 1、负责物业人力资源部的管理工作。 2、负责制定物业人力资源政策、制度。 3、建立物业的招聘管理体系,有效控制员工流动率。 4、制定物业人力资源规
  • 岗位职责 1、全面负责后期物业现场管理以保证项目的日常工作正常运作, 提升业主满意度; 2、及时处理业户的重大投诉使业户的问题尽快得到解决,确保满足客户需求
  • 琼海 1年以内 本科
    具备小区物业项目经理相关经验和能力,本科学历,年龄要求25-40岁,待遇8K~1.2万,具体面谈。
  • 1、持有施工员或质量员证书,持证上岗; 2、有市政工程工作经验,可驻场; 3、薪资待遇面谈。
  • 一、岗位基本信息 • 岗位名称:文旅项目前策专员 • 所属部门:活动策划部 • 汇报对象:活动策划部经理/营销官 • 招聘人数:1名 二、岗位职责 1
  • 福利待遇:包吃,带薪年假,五险一金,工龄工资,午休2小时 岗位职责: 1、独立完成项目创意设计,品牌设计,企业宣传资料的设计、包装设计等; 2、参与前期项目设
  • 1、大专以上学历,有医学、药学、营养、健康管理等相关工作经验者优先; 2、普通话标准、流利,性格外向开朗,善于与客户进行沟通; 3、责任心强,学习能力强,深
  • 1、负责接受客户预约维修请求或提出预约维修建议;在客户同意后策划预约程序;负责接待前来咨询业务的客户或前来企业送车维修的客户;认真询问客户的意图和要求。 2、
  • 琼海 3-5年 本科
    一、工作任务 1、博鳌乐城国际医疗旅游先行区及各家医院概况介绍 2、客户体检等项项目预约,日常行程接待服务 3、客户体检报告整理并查缺漏项; 4、协助会诊(资料
  • 岗位职责: 1.负责开发和建立专业持久深入的客户关系;主动开发渠道,不断拓展新的客户数量; 2.了解挖掘客户需求并协同销售; 管理和维护客户关系,对成交客户进行
  • 岗位职责 1、协助技术转化、临床运营等部门同事完成技术转化、临床试验项目的日常运营管理,包括但不限于患者、受试者筛选、入组、随访、真实世界研究等工作,确保严格遵
  • 岗位职责: 1、负责编制细部施工方案,负责为满足生产需要而进行的人员机械调度与管理; 2、熟悉图纸、了解工程概况,绘制现场平面布置图,搞好现场布局; 3、负责向
  • 作为公司导诊陪同服务的骨干力量,导诊陪同主管直接负责客户在乐城就医过程中的全流程陪同、协调、服务及应急处理。同时协同另一位主管承担导诊流程标准制定、医院接口协调
  • 工作内容: 1. 负责公司、市场、营销等活动的系列宣传文案创作与输出; 2. 负责公司品牌、项目、产品等文案的创作,并与设计沟通进行呈现输出; 3. 负责各类活
  • 一、岗位薪酬: 岗位月度平均收入在4000-8000元之间,表现优秀者月度收入在15000-20000元。   二、完善的培训机制: 1.公司设有完善的培训机制
  • 职位描述: 1、采集和管理客户健康信息; 2、评估客户的健康和疾病危险性; 3、进行客户的健康咨询与指导; 4、对客户进行健康维护; 5、对客户进行企业健康产品
  • 岗位职责: 1. 协助经理处理日常行政事务,确保办公室运作顺畅; 2. 负责文件资料的管理与归档,保证信息的准确性和保密性; 3. 安排会议日程,准备会议资料,
  • 幼儿园行政办公室资料员,对外宣传,精通运用抖音,制作小视频者优先录取
  • 一、岗位薪酬: 底薪1500-3000,岗位月度平均收入在4000-8000元之间,表现优秀者月度收入在15000-20000元。 二、完善的培训机制: 1.

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