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岗位职责:
1. 设计和实施企业文化战略,包括人才培养方案,以提高员工技能和工作效率。
2. 推动绩效管理制度,确保员工绩效与企业目标一致。
3. 组织和执行员
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工作职责:
1、负责系统规划公司各类企业文化活动,并策划、组织其中的重点活动,如年会、周年庆、征文比赛等强化员工对文化价值观的感知;
2、负责公司荣誉体系(评优
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工作内容简单时间自由有培训
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1、负责协调公司资源,策划、组织、执行面向员工的创意活动,推动企业文化的宣导和员工活动的展开,丰富员工文化体验,提高员工工作积极性及对归属感。
2、负责建设、
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小视频拍摄制作发布
小型方案安排策划
公众号运营
文化推广
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【岗位职责】
1、文化宣传编辑:跟进、整合负责区域的内外部动态,结合行业特色、文化理念参与完成文化内容的选题、素材收集、图文编辑全流程工作;
2、文化活动策划执
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岗位职责: 辅导孩子作业和学习
任职要求: 认真负责,工作态度积极热情,执行力强
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负责文化课程的教学与学生学习进度的管理
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职责描述:
1、负责落实企业文化发展战略,设计文化宣传内容,组织文化宣传活动,传播企业价值观和管理理念;
2、负责设计实施公司内部的荣誉表彰体系,并根据员工反馈
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【科目】数学,英语,政治,语文 (初中高中年级)
【地址】杭州·临安青山湖
【工作时间】每年9月-第二年4月。小班课制,无需坐班。班级对象为高三应届及复读学
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【薪资福利】
1、薪资:月均薪资8-12K
2、缴纳五险;
3、法定节假日、12天带薪年假,个人假期;
4、入职系统培训、内部进阶培训、管理岗培训等全方位多维度
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1任职要求: 双一流大学毕业生,应届生,放假在家的假期生,阜阳五县三区的中高考学霸
2岗位职责: 一;公司提供培训,用自己生活和学习中的事情,讲学霸的工作生活趣
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岗位要求:1、本岗位是公共文化服务岗位。热爱文化。全日制(大专学历及以上,传统文化或文化艺术类相关专业毕业优先;
2、形象气质佳、身体健康、无不良嗜好;
3、亲
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兼职接待、收拾整理内务
少儿美术画室
周内6:00-8:00
周末9-17:00(含午饭)
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工作内容:
1、参与制定和推广公司企业文化;
2、协助组织公司文化活动和团队建设活动;
3、负责企业文化相关内容的宣传和教育培训工作。
4、协助公司组织客户组织
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职位描述
岗位职责:
1.根据公司战略,制定并完善企业文化制度,推动企业文化体系建设;
2.创建多渠道、内容丰富的企业文化活动,负责活动的策划、宣传、组织、实施
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岗位职责:
1.负责文化馆的讲解工作,向参观者介绍中药方面的历史和文化背景
2.解答参观者的疑问,提供专业的知识和信息
3.偶尔需要商务应酬,能接受者再投简历。
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古典家具文化主播
工作地点:开发区奥菲家具有限公司
薪资待遇:5000+,高额提成,激励
岗位职责:
通过直播平台展示、讲解古典家具(明清家具、红木、新中式等
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精通企业管理流程,有施工企业管理经验优先。
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具备语数英等学科类文化培训管理经验的优先。
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岗位职责:
1、负责公司企业文化建设与推广,推动企业价值观落地执行;
2、组织策划各类企业文化活动,提升员工归属感和凝聚力;
3、协调内外部资源,打造积极向上的
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主要是对定点客户进行公司宣传,维护客群关系,协助总经理做好其他工作
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1. 独立运营培训项目
1)主导从需求调研,年度/月度计划制定,到课程开发、讲师协调、效果评估的全流程培训项目运营
2)重点搭建新人培养项目:设计入职培训课
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岗位职责:
1、课前准备:协助教师进行课前准备,包括熟悉课程内容、准备教学资料等;
2、课堂教学辅助:协助教师进行课堂教学,包括学生考勤、维持课堂纪
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岗位职责:
1.负责宏元教育信息咨询服务中心的日常运营管理
2.监督和提升教育服务质量,确保教学效果
3.组织和实施初中文化课程的教学计划
任职要求:
1.具
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职位描述:
•负责公司新媒体平台的内容策划、制作与发布。
•分析用户数据,优化推广策略,提升品牌知名度。
职责:
•创作高质量内容,提升用户互动与参与度。
•运
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岗位职责:
作为企业文化建设的核心执行者,你将负责搭建有温度的员工关怀体系,落地多元化的文化活动,传递企业核心价值观,具体职责如下:
1.员工福利全流程管理:主
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岗位职责:
1 根据企业文化传播及活动需求,完成线上线下内容
设计与优化,包括但不限于图片处理海报制作视
频剪辑等;
2 协助部门文化活动的策划组织,并对活动内
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1.有过文化课班主任经验,能协调好老师、学生、家长三方面关系;及时与上级汇报工作,安排好阶段性测试、教学计划、成果汇报等
2.善于处理家长的问题,降低家长预期,
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岗位职责:
1. 负责策划和推动公司文化建设项目,提升企业文化影响力
2. 组织和执行文化相关的活动,增强团队凝聚力和企业形象
3. 分析和优化文化建设方案,确