薪资专员
6-8K 上海 1-3年 大专
1.负责所辖区域员工月度工资核算，人力资源系统、报表中薪资福利相关数据的输入、维护与核对; 2.负责所辖区域员工绩效奖励的核算与发放工作，以保证员工薪酬福利按时
义乌CBD新光汇世贸写字楼整层，大公司!有保障!不搞乱七八糟的，月休4天办公室氛围超好，有团建，天天小零食，不搞小团体，环境干净整洁，天天看帅哥美女(颜控有福啦
台州区域皆有办公点 1.具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强; 2.工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素
薪资待遇： 保底3000+提成 月休四天 自由调休 上班时间 12：30~21：00 岗位职责： 1. 负责组织和实施公司人力资源策略 2. 与各部门合作，了- 人事工作内容： 1.主要负责招聘工作 2.负责带新员工熟悉公司环境 3.对工作认真负责，有上进心，服从公司安排，无经验和学历要求，性格外向开朗，爱说话，沟通能力
注：需要有助贷行业人事招聘半年经验以上
1.上班时间下午1.30到10 月休4天 2.底薪3500 人头费1500 3.公司不卡人头 4.只要招人 只要招人 啥都不用干 5.有经验有能力可以聊- 需要最少有半年以上人事工作经验哦~ 岗位职责： 1、根据组织管理目标，协调、汇总各部门人力需求，制定招聘计划，确保人才供应； 2、执行招聘计划，按时、按要求招聘
（该岗位接受小白，老师一对一带教） 【我们是做什么的】 武汉最大的MCN传媒公司，拥有华中第一五星公会，芳草地娱乐集团于2020年9月在武汉成立，旗下拥有近万名- 岗位职责： 1. 招聘配置 2. 入职 & 离职手续 3. 考勤 & 薪酬核算 4. 社保 & 公积金 5. 员工关系 6. 培训 & 绩效 任职要求：长期稳定
人事工作内容： 1.主要负责招聘工作 2.负责带新员工熟悉公司环境 3.对工作认真负责，有上进心，服从公司安排，无经验和学历要求，性格外向开朗，爱说话，沟通能力- 工作内容 1、接待来访客户，提供优质服务; 2、协助处理日常前台行政事务; 3、完成领导交代的力所能及之事。 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2
朝九晚五，周末双休，纯人事岗位 【岗位职责】 1.按照领导要求在各个平台完成招募信息，招募新人 2.协助上级领导开展招募工作 3.建立完善人事资料，维护
岗位职责: 1. 协助人事部门完成日常工作 2. 支持团队成员，确保工作流程顺畅 3. 参与人事相关项目和活动 任职要求： 1. 具备良好的组织和协调能力 2- 岗位职责 1. 负责招聘，职位发布、筛选简历、组织面试、评估候选人。 2. 协助团队成员完成项目协调和支持工作。 3. 处理员工关系，包括入职、离职、培训、考核
有经验 懂带人 岗位职责： 任职要求： 岗位福利： 行业经验：传媒 岗位经验：1-2
岗位职责: 1. 负责与业务部门合作，理解业务需求，提供人力资源解决方案 2. 参与人才招聘流程，包括筛选简历、组织面试及评估候选人 3. 与员工建立良好的沟通- 岗位职责: 1. 负责招聘流程，包括简历筛选、面试安排及候选人沟通 2. 协助制定并优化人力资源相关制度及流程 3. 支持员工关系管理，维护良好的企
岗位职责： 1.负责公司人事管理工作，包括但不限于员工关系维 护、招聘流程执行等 2.参与制定和优化人事管理制度，确保公司运营效率 3.协助处理员工福利
职位详情 岗位职责： 1.协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程； 2.发布招聘信息、筛选应聘人员资料； 3.监督员工考勤、审核和办理请休假手
你与美好生活的距离只差一份工作~~~~ 岗位职责 1.负责通过BOSS直聘线上发掘潜力艺人 （BOSS会员费用公司承担） 2.协助运营部门保证艺人稳定性- 职位详情 工作内容：负责人员的招聘，入职离职手续办理 岗位要求：24-45岁，性格开朗，良好的沟通能力
TOP文化传媒招人事经理。主播运营。助理学徒。有兴趣私聊。4000+提成1中午十二点上班晚上八点下班。公司位于重报万州中心。月休4天。
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- 要求：人品端正 长期稳定 有责任心 有担当有上进心 人资专业能力强 做过主管及以上职位 岗位职责: 1. 负责公司人力资源相关工作的统筹与执行 2.
- 岗位职责: 1. 负责公司人力资源规划与管理，制定并执行人事政策 2. 组织招聘、培训、绩效考核等人力资源相关工作 3. 协调员工关系，营造良好的工作氛
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1.不需要在网上招人 2.人事会提前沟通好人 把人推荐给客服 客服只需要每天约人面试就有提成拿- 招募职位：（人事专员） 薪资待遇：综合薪资3000＋提成不上限 上班时间自由！ 工作内容： 1：通过招聘软件邀约面试入职 2：负责入职手续办理 3：招聘人员基本
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