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5-8K 徐州贾汪区高铁站 经验不限 大专
岗位职责： 1、培训工作计划制定。 2、培训工作的实施，跟进和指导。 3、相关业务培训报表的制作。 4、新员工业务技能培训和在岗培训（产品软件系统培训以及员工业
任职要求： 1、有独自开展金融行业培训的工作经历 2、有企业培训授课及课程开发经验 3、大专及以上学历 岗位职责： 1、负责培训需求调研及课程开发 2、负责培训
招主播（可兼职） 有无经验均可 小白也是接受的 招教育培训咨询类主播！ 不卡颜值，主打轻松平播。 只给你喝汤的公司有很多，愿意让你一起吃肉的公司却很少。加入我们
1. 针对CS区域客户进行品牌文化、产品知识、产品卖点、销售技巧、美业技能的培训； 2. 组织、主持、实施各类培训会议、沙龙等销售类会议； 3. 熟悉市场门店情- 一、岗位基本信息 1.岗位名称：车抵贷培训师 2.所属部门：培训部 / 人力资源部 3.直接上级：培训经理 / 人力资源经理 4.薪资范围：面谈（根据工资流水、
【岗位职责】 1.负责加盟店培训，每月制定培训计划，落地并对培训结果考核跟进，包括企业文化、产品专业、活动内容、项目培训等； 2.负责公司培训团队的内部培训，包- 岗位职责： 1、负责新员工入职培训课程的授课辅导，完成新员工培训期间的课程设计工作，完成岗前培训期人员保有。 2、负责与业务端进行沟通，针对业务提出的培训需求进
1.根据公司发展需求以及员工的胜任力状况，做好新员工入职培训系列课程以及在职员工技能类以及管理类课程的规划。 2.协助各部门主管做好员工胜任力评估，并根据评估结
一.岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，有同行业管理经验或教培经验可放宽。 2.性格开朗，积极进取，能吃苦耐劳； 3.思路清晰、思维敏捷，有良好的语言表达与组- 岗位职责：为公司人才进行企业文化 规章制度等培训 任职要求：20-35岁 本科学历及以上 有经验的优先同行业培训师或保险行业培训相关经验 岗位福利：五险一金 包
没有培训经验就不用投递了！！！ 工作内容： 1、主要负责催收团队的培训支持，包含岗前、岗中进阶转化、体系搭建落地、业务赋能； 2、优化各类培训课件，负责维护、修- 【纯接听客服培训师】 工作职责： 1、培训培训新员工基础业务 2、对岗前员工各项指标做好记录并提醒 任职资格： 1.年龄30-50岁，男女不限 2.无经验可培
1.负青所辖区域终端员工产品知识、销售技能授课培训工作 2.在培训部执行要求下进行所辖区域终端新员工的带教培养工作 3.负责终端员工销售业务问题答疑及基础售后工- 职位描述: 1.前台接待客人点单,配料,制作茶饮,厨房准备物料;店内环境卫生; 2.完成商品的来货验收.上架陈列摆放.补货.退货.防损等日常营业工作; 3.负责
KPMG Managed Services provides an innovative and cost-effective solution for the- 工作内容 1、负责提供专业的魔方玩具培训课程，向学员介绍魔方的技巧和玩法 2、组织和参与线下教育活动，提升学员的兴趣和参与度 3、通过内训和职业技能培训，帮助学
岗位职责： 1.规划、组织并讲授销售团队所需要的知识技能（偏团队建设、执行力、领导力等管理方面的课程）； 2.搭建培训体系，打造内部团队； 3.对现有培训资源进- 负责公司新员工培训、做试题考核、检核结果。 会赋能的。每个月四天假 缴纳5险 试用期5000月一个月，1-3个月转正6000一个月。其中1000是绩效、 上班
一岗位核心职责： 开发管理类培训课程（如领导力、团队管理），优化现有课程； 面向中高层管理者开展线下 / 线上授课，确保培训效果； 跟踪培训后效果，收集反
工作内容： 1.负责技术部人员管理 2.技术手法培训
岗位职责： 1、负责为化妆品、美妆行业内的企业和个人提供专业化的培训服务，包括但不限于化妆技巧、美容知识、产品使用等。 2、根据学员反馈和市场趋势，不断调整和优
岗位要求： 1、学历：大专及以上； 2、普通话标准； 3、表达清晰，逻辑较好； 4、良好的沟通和协作能力和抗压能力 5、具备制作PPT课件的能力； 至少1年的客- 工作内容：监管学生按时按量完成作业任务；完成日常职务内工作；监管家长群活跃度； 要求：学习能力强，可塑性大；认真负责；沟通力较强；市场拓展能力； 薪资待遇：无责
工作时间:法定 8:30-11:30，14:00-17:00，周末双休， 节假日正常休息。 薪资福利: 试用期1～3月，实习月均6000（有责底薪），转正后8
岗位职责: 1.设计并实施全面的培训计划，确保员工技能和知识的不断提升。 2.与团队合作，开发适合不同层级员工的培训内容。 3.评估培训效果，并根据反馈调整培训
1.及时联系新开门店管理人，提醒、督促并协助新店开展招聘工作，引导新店及时理解公司各项标准； 2.基于负责的区域，对新开的门店人员进行多次的到店培训跟进，确保所
培训师 岗位职责： 1.负责新人的项目知识培训，做好新人培训课件的讲课和反馈，持续优化培训内容； 2.负责新人入职培训期的心态处理，保证新人留存率； 3.在培训
培训师招聘 月薪5-7K·五险·带教成长·经验不限 岗位职责： 1.直播监督与优化：根据公司标准化培训资料，监督主播执行流程，每日跟进2个新人直播间，实时监测直
岗位职责: 1.设计并实施商学院培训计划，确保培训内容符合企业需求； 2.开发培训课程，不断更新培训内容以适应市场变化； 3.组织和协调培训会议和研讨会，确保会- 负责给新入职的客服进行培训
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