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因业务发展需要,现招聘储备店长(不接受应届生)
岗位要求
1、20-35岁左右,男女不限;
2、大专及以上学历,经验丰富者可以放宽至高中学历;
3、有食品、餐饮
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岗位职责:
1. 负责茶吧的日常运营管理,确保服务质量
2. 协调团队成员工作,提升团队协作效率
3. 参与制定茶吧的营销策略,提高品牌知名度
任职要求:
1
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酒店管理相关专业优先 地址:辛集润城悦府和悦会负一层阳光花园 底薪3500+ 每月10号发工资
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职责描述:
1、 具有较强的市场意识和科学的经营理念,根据集团的发展战略,制定医院的定位和经营发展战略及目标,并组织实施;
2、 全面负责医院经营管理工作,负责
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任职资格:
1)全日制本科毕业生和研究生;
2)有清晰的职业规划,目标感强;
3)德才兼备,成绩优良,学习力强,有较高的逆境商和情商;
4)热爱医药零售行业,认
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岗位职责:
1.负责母婴产品的销售工作,提供专业的产品咨询与推广
2.维护客户关系,确保顾客满意度
3.参与销售策略的制定与执行,提升销售业绩
任职要求:
1
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岗位说明:
可接受26届结课了的实习生,可以提供实习证明
1、边学营销、边学管理培训的实战成长过程,最后成为
一个部门负责人,帮助总公司负责一个新的市场;
2、
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1. 所有工科专业都需要
2. 本科/硕士 2025届2026届毕业都行
3.英语流利优先录取
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沧州深耕13年食品企业招聘
岗位职责:店面产品推广与销售
职位要求:年龄30-40周岁,有店长的工作经验,喜欢销售工作,沟通能力强
工作时间: 夏季 7
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培养公司的管理人员,为公司储备一定的中高层管理,负责公司的日常管理,培训等等
1:负责协助市场部门主管的工作传达以及安排
2:负责市场部门业务的开拓与发展
3:
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工作职责:
1.借助公司信息平台以及优质的客户资源,通过沟通为客户提供财税咨询和服务;
2.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
3.通过电话/拜访与客
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一、薪资福利
1.全职:底薪三千+满勤+抽成+绩效+工龄
兼职:10元/小时
2.发薪日:次月15号
全职人员有不定期的团建聚餐
二、工作时间
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点单 上餐 撤桌 打扫卫生
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1、技术类专业:机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息工程、车辆工程、模具设计与制造、机电一体化等专业;管理类专业:不限;
2、大专及以上学历;
3、服从我
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一、工作内容-区域轮岗阶段
1、销售目标管理:做好区域内销售目标的分解,跟进,问题处理
2、团队管理:招聘、培养、辅导,做好一线导购及业务团队的战斗力打造
3、
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岗位职责:
1.负责动物养殖、健康管理和疾病预防工作
2.参与动物养殖流程的优化和技术创新
3.协助开展动物养殖相关的研究和数据分析
任职要求:
1.具备动物
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配餐 配餐 前厅接待
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一、薪资待遇
本科9000(底薪补贴绩效6000,职务绩效3000)
大专8000(底薪补贴绩效5000,职务绩效3000)
②发展期:薪酬福利包括底薪、补
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欢迎应届毕业生、退伍军人!!!
【岗位职责】
1、 参与公司核心业务模块的日常工作,快速熟悉业务流程与行业动态;
2、协助团队完成业务目标,分析整理市场数据,并
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不想打电话的过来~公司承诺不收任何费用,接受纯小白,可提供实习证明也可选择日结模式,有意向的尽情投递简历~
薪资福利:
1. 底薪4500,销售提成高,有奖励
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大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历
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任职要求:
1、90后,不少于1-2年销售岗位经验,保底薪资8000+
2、全日制专科及以上学历
3、勤奋好学,沟通能力强
4、有强烈晋升意愿,可服从异地调配
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一,招聘要求 :!!能接受夜班,两班倒!!。
1.男女不限、学历不限,有无工作经验均可报名
2.踏实肯干、愿意在制造业长期发展,不会的可免费带薪培训
二、招聘
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岗位介绍:
作为专注为大病患者筹集医疗费用的平台,“暖心惠民筹”凭借专业化、透明化的服务体系,不仅编织了一条输送温暖的“爱心纽带”,更构建了一座凝聚社会力量的温
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储备干部 /技术员 3人 :工作内容:
1、负责协助工程师进行电池PACK产品开发和样品制作,确保产品符合性能要求。跟踪实验过程,收集、记录并反馈相关数据。负责
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职位描述:1. 基于大参林最基础的业务单元——大参林零售药店(以下简称“门店”)开展业务,学习连锁零售药店经营管理、日常用药、营销技巧、会员管理等领域知识,为顾
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大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历
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薪资无责4500+提成+奖金 月入8K-13K。
岗位职责
建立维护运营客户群,线上社群客户运营销售(电视栏目合作)为主。
前期需要拓客建群
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任职要求:
1.需要有验光师经验要求。
2.具备门店经营管理能力。
3.精通团队管理,客户管理,店务管理,熟悉各项流程定制。
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1.工作内容:通过客户到店对客户介绍养老社区成交后有丰厚提成不需要自己有客户 入职主管一对一带 第一个月包开单 只要肯努力上进 包挣钱
2:任职要求:高中及以上