招童装 导购 店长
6-10K 苏州昆山市玉山 1-3年 中专/中技
有两年以上从事相关工作经验者优先！ 团队合作精神，对工作认真负责，能吃苦耐劳！ 六天8 小时工作制
综合底薪3000元起 热爱销售行业，时尚，阳光，性格活泼开朗，需有至少一年童装销售经验 年龄25～40岁 综合底薪+社保（或补贴）+全勤奖+提成+充值奖励+指标- 工作内容 1、为顾客提供专业的童装，玩具导购服务 2、维护店铺商品陈列，确保销售环境整洁有序 3、积极参与店铺促销活动，提升销售业绩 任职要求： 1、热爱童装
岗位职责：负责店内商品销售和整理货品 任职要求：对工作认真负责，沟通能力强， 团队意识强！ 岗位福利：节假日有补助 岗位- 岗位职责： 1. 为顾客提供专业的童装选购建议，提升顾客购物体验； 2. 维护店铺陈列，确保店面整洁有序； 3. 及时补充货架，处理库存，保证货品充足； 4.
- 接待顾客的咨询，了解顾客的需求，提供良好的顾客服务
- 玛米玛卡 导购3名， 2500加提成 半天班制月休 工资：底薪 提成+全勤 工作地点：阳泉万达三楼3068
职位描述 - 产品介绍：向顾客介绍产品的真实特点，解答顾客对产品的疑问与需求； - 货品管理：完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货等工作； - 陈列：按- 工作内容 - 负责童装产品的介绍和销售 - 提供优质的顾客服务，解答顾客疑问 - 维护店铺整洁，确保商品陈列美观 任职要求 - 对童装行业有一定了解，热爱童装
- 工作内容 1、为顾客提供专业的童装咨询与服务 2、维护店铺商品陈列，确保销售环境整洁有序 任职要求： 1、热爱童装行业，具备良好的服务意识 2、能够有效管理商
熟悉整理库存，认真接待好每一位顾客 ！！ 上班时间：9：00-21：00 需要有服装经验者。。。- 岗位职责: 1.为顾客提供专业的购物指导，包括但不限于产品介绍、建议和促销信息。 2.积极接待顾客，提供优质的购物环境和客户服务。 3.协助顾客进行选购，提供个
搭配衣服，整理店铺卫生，客人进店促成购买，我们业绩很好，期待你的加入- 整理色系，促使成交，我们家业绩还不错，期待你的加入
- 女装全职：14.30点至22:30点 女装兼职：18:00点至22:30点 1.良好的服务意识，积极主动; 2.良好的沟通表达能力； 3.有经验者优先。
伢喜婴童服饰，招聘全职门店导购 岗位职责： 1. 接待顾客，了解顾客的需求并达成销售 任职要求： 1.具有服装销售或导购经验优先考虑； 2.语言表达能力强，掌- 导购6名 无责底薪+提成+全勤+绩效考核+工龄奖 （3000～5000） 初级导购无责底薪2200+全勤+绩效考核=2600 高级导购无责底薪2400+全勤+
- 岗位职责: 1.负责协助店铺完成日常销售目标。 2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象管理。 3.货品
岗位内容：负责协助店铺完成日常销售目标 上班时间：早晚倒班制，早班：10点-15点30，晚班：15点30-22点- 招聘导购+店长 任职要求: 喜欢小盆友 活泼开朗 好学 会电脑收银 教育背景: 不限 岗位经验: 做过销售 年龄不限 岗位福利: 可
【NIKE KIDS】小耐克 招聘岗位：童装导购 年龄：30岁—40岁（据说这年龄段靠谱的人居多） 不要摸鱼的！！！不要来养老的！！要摸鱼的，要来养老的，我
岗位要求： 1.有相关销售经验； 2.有较强服务意识，有上进心和学习能力； 3.形象好，年龄20-45岁之间； 上班时间： 半天班 8：20--13：00
童装导购员 品牌简介 小咪熊童装店专注于为3-15岁儿童提供时尚、舒适、安全的服装及配饰。我们以优质的产品、贴心的服务和温馨的购物环境深受家长和孩子们的喜爱。现- 童装招聘，无需工作经验，宝妈即可
- 工作内容 1、为顾客提供专业的童装导购服务 2、维护店铺商品陈列，确保销售环境整洁有序 3、积极参与销售活动，提升店铺销售业绩 任职要求： 1、热爱童装行业，
招聘童装导购 岗位职责： 1.完成个人销售任务 2.做好货场、货品的陈列及其他店务工作 3.完成上级其他安排工作 任职要求： 1.学历：高中(中专)及以上学历- 要求：20-40岁，能吃苦耐劳，有责任心，有上进心，有团队精神，有工作经验优先。
- 闪闪发光的职位等你来：EPresent.kids诚聘童装导购 薪资：底薪 + 高额提成 综合薪资 福利：五险+法定节假日三倍工资+节日福包+带薪年假 免费工
- 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆
- 1、身体健康，亲和力强。 2、有上进心，有责任心，有良好的服务意识和团队精神。 3、热爱服装销售，善于搭配，有童装经验者优先 4、待遇从优，薪酬面议。
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