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“双减”政策后,首批获得教育部审批发放办学许可证的在线教育机构!!!
【岗位职责】
1、完成用户需求调研、活动策划等工作,提升用户体验。
2、负责相关社群的运
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课程顾问
【工作时间】弹性工作,大小周休息
【薪资待遇】无责无责底薪4000+提成,目前均薪15k+
【岗位职责】
1. 根据公司提供的客户资源,按照标准和
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精准资源保证开单
工作内容:公司提供精准客户资源(客户主动添加企V),在微信群里提醒客户观看养生课程及产品介绍视频,解答客户疑问,然后促成成交即可(客户主动找我
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岗位职责:
1、负责微信社群的规划以及执行,整体负责社群内容,社群氛围的营造,打造高粘性的社群;
2、持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外
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1.负责线下统筹社群引流相关的市场活动,达成引流目标;
2.负责社群流量运营体系搭建,制定私域流量运营策略,包含裂变、拉新、留存、促活、转化等
3.整合内外资源
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岗位职责
1.负责游戏创作者社群管理、创作者招募、官方需求下发、需求结果统计等工作;
2.负责内容数据收集、内容审核、数据分析、报表制作等工作;
3.可根据产品
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【岗位职责】
1、火花思维AI课社群销售岗位,根据公司制定的销售指标,对转化目标和业绩结果负责;
2、有效维护客户资源,提供优质的课前课后服务,以社群作为枢纽,
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职位描述
1、年龄33岁以内,大专以上学历,有医护/微商/母婴销售/社群运营经验者优先;
2、有一定的客户管理、会员活动策划执行能力,并能带来业绩的转化
3、
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岗位职责:
1.公司通过投放广告、线上引流建立客户群,运营专员只需按照公司流程增加客户活跃度,把控整体运营节奏,提升客户的留存率和转化率。
2.社群模式销售,以
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线上社群运营职责(主要目的是维护和发展社群,提高用户活跃度和满意度)
1.社群维护
2.内容编辑策划与发布、公众号、小红书、抖音、视频号等
3.用户互动与关系维
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1. 客户全生命周期服务管理;
2.负责微信用户导流、拉新,运营现有用户并引流到微信;
3. 根据当前热点,结合家装公益知识内容,针对用户需求,进行用户拉新;
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薪酬结构:无责底薪4.5K+提成+奖金;入职缴纳五险一金。
10000是我们的淘汰线,不自信者勿扰!
有成人培训销售经验者优先
【工作职责】:
1、挖掘短剧用户
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一、岗位要求:
1、高中及以上学历,年龄20-35岁,能够吃苦耐劳,具备一定的抗压能力;
2、具备社群销售工作经验,可优先录用;
3、工作态度积极,热爱销
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【岗位职责】
1、增加群人数:通过地推、发单、转介绍、买群、同行整合等方式建群、增加群人数;
2、客户到店接待、介绍、手把手积分获取、业务办理等手机操作;
3、
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工作职责(不需要做转化销售):
1.根据市场运营部的全年业务指标,制定个人工作计划,完成月度/季度/年度的指标分配和辅助业绩达成;
2.负责教育类社群用户运营工
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【岗位职责】
1、负责承接引流课程学员,通过短信电话主动添加用户,统计学员相关数据;
2、运营引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群属性
3、严格
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岗位职责:
1.负责企业微信群,新媒体社群运营
2.负责公司提供的现有社群,引流,裂变,获客
3.学习抖音,小红书平台发布规则,进行行业关键词内容发布
4. 为
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1 有小红书 大众点评 微信公众平台 工作经验优先 社群变现转换的思路和 案例
2 负责线上运营推广策划 制定平台整体策略 传播等
3 负责针对网站特性
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社群运营 六险一金 沟通能力好 全职
客户关系维护社群运营经验 微信运营
福利待遇:入职六险一金、每天提供高档工作餐(不限量)下班打车报销、节假日带薪休假工作
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不授课!无试岗!入职立即缴纳七险一金!趁着年轻体验一下高薪!!
1.带班后60%以上的薪资都在12500左右,做的好1.5w左右,上不封顶!TOP月入2w+!!
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岗位职责:拉资源,建群,市场转化。
1、根据所开设的课程项目制定招生目标与市场宣传策略,制定和执行运营战略目标,并负责协调团队的运营计划,确保其与机构战略的一致
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岗位职责:
1、在律所坐班,接受到所当事人法律咨询,或接受当事人电话法律咨询;
2、与当事人沟通洽谈,了解当事人需求,帮助当事人分析法律问题,并形成委托关系;
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岗位内容:标注的类型范围是语言、文本、音频等多项目,入职后会有统一培训
岗位要求:
1、 专科及以上学历;
2、 有数据标注行业背景优先;
3、 沟通能力强,
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岗位职责:
1、面向客户宣讲公司产品、解决方案,进行产品演示与需求调研;
2、做好市场人员的项目技术支持,进行技术交流、演示系统搭建、需求分析、方案设计、方案宣
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1、有技术背景(java、大数据、容器化等不要求精通,但要懂一些)。
2、过往项目经验带过50+人团队,银行项目经验,态度积极,认真负责,抗压能力强,沟通能力强
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工作内容:
1、 试验管理: 协助研究者进行协调申报伦理、研究协议签署等;
2、 受试者管理:协助研究者进行受试者的筛选、入组及随访等;
3、 临床试验档案管理
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中、高级前端开发
岗位职责要求
1、负责前端项目的编码、单元测试、评审
2、负责前端项目部分模块的详细设计
3、参与指导初级前端工程师提高开发技能
4、参与项目
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岗位职责:
1.负责灯具知识的培训、协助进行售后服务;
2.按照市场需求提供技术支持、设计画图做方案;
3.负责工程项目所需照明灯具的安装、安装指导、调试;
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地点不限
岗位职责:
1)协调日常医学监察工作安排与计划
2)管理试验的进度并及时更新
3)医学监察计划的制定
4)医学临床数据的医学监察
5)现场医学监察
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岗位职责:
1、负责公司承担的“六性”相关的预研课题研究工作;
2、负责公司“六性”产品的规划、设计工作;
3、负责公司“六性”产品的对外技术交流;
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