-
负责市拓后台标书、技术标等工作。
-
工作职责:
1、负责日常客户及商户的报修、投诉、咨询、回访工作与接待处理工作;
2、负责每月上报上月来访、来电等汇总工作;
3、负责协调处理客诉及维修工作;
4
-
岗位职责:
1、执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身推销业务水平
2、积极完成规定和承诺的销售指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务
3、负
-
性别:不限,年龄:28岁-38岁,薪资:6K-8K,人员要求:全日制专科以上,有物业相关招投标工作经验或有物业现场管理经验,具备物业相关证书,会开车,吃苦耐劳,
-
岗位职责: 看这里足够。我们能给到的是物业直招的编制、长期固定的无责底薪+透明且有竞争力的提成。宽阔的晋升渠道。需要做的是物业自管小区及周边小区的业主房屋租售
-
岗位职责:1、将员工报障内容按照统一的模板进行工单登记;
2、及时答复员工工单、进行内部转单、跟进工单处理进展,按照SLA完成工单的响应及解决,核实工单完成情况
-
岗位职责:
1.负责写字楼和底商招商工作,包括:业务谈判、客户管理、渠道管理等。
2. 准确把握项目定位、在招商过程中及时将有效动作流程化及体系化,实时更新招商
-
物业渠道专员
工作职责:
1.负责与项目所在社区的物业公司建立并维护深度合作关系。
2.谈判并获取社区内宣传点位(公告栏、电梯、大堂)、业主群推广、联合活动等资
-
物业所有综维岗 的老表们,都可以咨询
1、早九晚六,上五休二。入职上保险
2、空水技工1人
-
岗位职责:
1. 组织实施全面质量管理,确保服务质量达到标准。
2. 监督并执行物业内的安全防范措施,确保居民和使用者的安全。
任职要求:
1. 具备良好的
-
置业顾问
1、金茂物业租售中心招聘经纪人数名;
2、无限的上升空间,薪资上不封顶;
3、资源广泛项目联动,社区广告+网络端口;
4、工作内容:负责金茂高端楼盘专
-
男女不限,年龄43岁以下,工作时间8小时,双休,工资4000元,不管吃住
岗位职责:
1. 提供客户投诉服务,及时解决客户问题;
2. 负责物业服务相关事项的咨
-
1、熟练掌握资产管控流程.负责办公楼宇办公家具设备及配件的日常管理.包括资产出入库、验收、领用、调拨、维修、盘点、资产系统数据的订正、报废合规;
2、制定和执行
-
岗位职责:
1、负责物业项目的招投标工作,包括招标文件购买、投标报名、标书制作及开标结果跟进;
2、独立完成商务标书的编制,确保投标文件的排版、打印、装订及密封
-
公司标书制作,打印,装订,投标,文件管理,对员工的要求:忠诚可靠,诚实守信,能长期干,公司管吃管住!具体工资待遇,管吃管住,试用期3000元,过了试用期根据自身
-
管住,北漂想省生活成本看过来(租赁专员)
无经验要求 会与人沟通即可 入职有销冠带教
福利待遇: 招租单量提成+带户提成+免费精品公寓住宿独立卫浴(单人单间)
-
岗位职责:
1.案源拓展,开发潜在且符合要求的客户;
2.主要与物业公司主要负责人、项目负责人建立良好的沟通与协作关系;
3.团队内部沟通,确保项目处理流程的顺
-
岗位核心职责
1.全流程标书编制:独立负责团餐食材配送、食堂食材供应等项目的投标文件编制,涵盖报名、入库、入围、资质审查、踏勘、技术方案、配送服务方案、食品安
-
一、岗位职责
1、负责住宅项目生活服务板块的经营指标达成,协调横向部门资源,推动业务协同,确保目标实现;
2、负责数据管理、合同审核、识别和管控运营风险,保障业
-
薪资详情
薪资范围:8000-16000(综合收入上不封顶)
社保类型:五险一金
提成方式:回款额提成
职位描述:
【工作内容】
1. 负责公司提供的业主资源
-
岗位职责:
1.负责物业项目的投标工作,包括准备投标文件和参与投标过程
2.与相关部门协作,确保投标活动的顺利进行
3.分析和评估投标方案,提出优化建议
任职
-
职位描述:
1、 楼宇资源开发,与楼盘所属物业公司洽谈电梯轿厢广告场地租用协议;
2、 部门原有项目资源的维护、跟进;遵守公司及部门各项操作流程及规章制度;
-
岗位职责:
一、了解物业/保安行业,掌握各种业态的运作模式。负责项目招标、投标工作;
二、能够根据项目情况,编写项目的方案及测算,能够独立完成标书的制作;
三、
-
岗位职责:接待并妥善处理业主报修和投诉,建立良好的客户关系,巡视园区楼宇。催缴物业费并建立业主台帐。各类档案文件通知存档整理工作。负责前台的电话转接、文件收发、
-
工作内容:合作对象是物业公司,主要使用企查查等相关软件获取客户信息,通过电话或者陌拜方式推荐公司业务。
主要推广:物业费欠费催收、法律顾问、函件发放、业内培训的
-
岗位职责:
1. 负责保安公司及物业人力资源相关工作
2. 协助处理日常保安事务及人员管理
3. 参与人力资源相关项目和活动
任职要求:
年龄;40周岁以下,
-
岗位职责:
1、负责招标文件的编制与审核,确保内容合规、完整;
2、协助组织招标、评标及定标流程,推动项目高效推进;
3、参与供应商管理及评估,优化
-
绿化班长:
1、统筹管理绿化团队,制定养护计划并监督执行;
2、指导绿化小工开展日常养护工作,确保绿化品质达标;
3、负责绿化设备、工具及耗材的申领与管理;
4
-
空调工50岁以下有社保
-
1.监督各项目年月度工作计划的实施完成情况。监督各项目设施运行控制及维修管理。
2.协助修订公司运行文件,体系文件及指导文件等。
3.负责对项目部每月进行一次服