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岗位职责
1. 负责研发图像生成算法(Diffusion Model/GAN/VAE等),应用各业务图片生成;
2. 结合应用场景需求,开发针对性的图像生成解决
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工作内容
1、参与iOS应用的开发与维护,确保代码质量和项目进度。
2、与团队合作,完成应用功能的测试,并协助解决测试中的问题。
3、理解业务需求,参与应用设计
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岗位职责:
1、协助电商相关业务财务工作,包括经营监控、风险管理等;
2、协助对应电商业务的销售情况监控、价格管理、费用支出合规性审核等;
3、协助对应电商通
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岗位职责:换热器,制冷系统方向
1、协助工程师跟进空调性能换热器方案设计,方案测试;
2、协助工程师跟进能效方案验证;
3、协助工程师跟进产品的试制试产验证。
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岗位职责
1、 专利申请流程管控
2、 商标申请;
3、 专利资产维护;
4、 专利申请、专利风险排查等工作;
5、 行业专利情报收集与
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职位描述:
1. PVD镀膜工艺和前处理(清洗)工艺开发;
2. 实验室PVD设备炉次保养和实验跟进;
3. 涂层测量设备调研与采购。
职位要求:
1. 本科
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【工作描述】
1审核并监控业务单元的首次FCR数据,与PD团队及业务单元团队召开会议,以澄清问题并达成共识。
2每周进行监控,并针对与DOA案例及其他质量问题相
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1.车间储备干部
2.前期3-6个月需要在产线实习。薪资4500-6000
3.公司会对实习生储干提供管理培训。要求能适应工厂工作模式
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工作职责:
1. 参与智能家居产品的用户研究、用户体验旅程梳理,设计趋势分析、视觉风格和产品原型的定义;
2. 负责智能家居软件产品前端UI视觉元素(图标、图形
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岗位职责:
1.配合培训负责人完成部门培训工作的组织、安排;
2.提供部门阶段性培训需求;
3.配合完成部门员工关系工作的开展、实施、追踪、反馈等;
4.完成其
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岗位职责:
1、空调设备测试,测试数据分析整理
2、空调设备数学模型建立、标定与验证
3、模型自动化回归测试框架维护与新需求功能升级,提升团队自动化专项能力
4
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岗位职责:
1、根据产品需求,协作参与功能代码编写
任职资格:
1)本科或以上学历在读,计算机软件或相关专业,英文口语熟练优先
2)熟悉Java/JEE,
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【岗位描述】
1、负责国内/海外高端候选人的招聘,通过人际网络、招聘网站、内部推荐等渠道快速获取更多候选人;
2、把控电话筛选、初试、复试等环节,合理推进招聘进
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岗位职责:
协助招聘团队完成招聘计划,包括招聘需求分析、招聘渠道开发、简历筛选、面试安排等工作;
协助HRBP完成员工培训计划、文化建设和员工活动等执行;
任
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岗位职责:
参与开发和优化户用储能系统的算法,包括数据分析、时序预测、路径优化和智能决策等。
协助调研用户需求,建立数学模型,解决储能系统生产和运行中的实际问题
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【岗位职责】
1、协助校园招聘的开展,包括但不限于面试邀约、面试安排、结果跟进等;
2、负责部分岗位的招聘,如人才寻访、面试邀约、面试安排、入职流程跟进等;
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岗位工作内容:
1、配合性能工程师进行制冷系统的设计和分析;
2、协助性能工程师进行行业技术动态分析;
3、协助性能工程师实验样机的制作和安装测试;
4、配合性
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岗位职责:
1、负责处理专利费用,案件资产信息管理工作;
2、协助处理专利申请业务工作;
3、协助处理专利检索分析工作;
4、参与竞品专利调查工作;
5、协助
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、工作职责:
1)调研及开发语音链路相关技术,包括ASR,TTS,唤醒,语音分离技术,声学前端信号处理等技术。
2)根据项目需求,开发和优化语音链路相关算法。
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【岗位职责】
1、承接美的集团各事业部中高层岗位招聘需求,协助高端招聘中心推进日常招聘项目;
2、通过招聘网站、人际网络、职业社交平台等渠道寻访合适候选人,并进
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岗位职责:
1、负责品质与测试的相关标准、文件翻译工作;
2、负责部门综合事务处理,协助部门基础管理;
3、负责标准化相关会议申请及组织;
4、负责标准化相关数
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【材料实习生-偏金属】
【岗位职责】
1. 协助腐蚀方向工程师完成腐蚀评价和优化工作;
2.协助完成金属材料腐蚀的机理分析,完成提升方案设计并协助落地;
【任职
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职责:
1协助招聘流程,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。
2协助员工培训和发展计划的执行,包括课程安排、学员管理、培训报告等。
3协助员工关系管理,包括
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职责要求:
1、负责企业知识产权申请评审、生命周期管理相关工作;
2、协助研发项目专利挖掘、布局申请;
3、协助研发项目知识产权风险管控;
4、协助专利情报信息
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职位描述:
1.协助产品经理收集需求,设计功能并实现方案落地;
2.协助产品经理跟进全周期项目推进;
任职要求:
1.工作细致,执行高效,积极上进,较强的逻辑
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实习方向:人力资源(主要负责招聘、同时涉及培训、企业文化方向)
【岗位职责】
1、负责协助社会招聘相关工作;
2、负责协助完成人才盘点、组织诊断等相关工作
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实习时长要求6个月,无法保证请不用投递简历~
【工作内容】
1、协助招聘工作,对人才需求进行分析,完成简历搜索、电话邀约及协助面试工作;
2、协助HR完成人才市
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岗位职责:
1、支持业务线岗位招聘工作,包括简历筛选及推荐、面试安排、系统录入、带领入职等;
2、支持业务线绩效数据整理;
3、完成其他日常工作;
4、参与文化
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岗位职责:
1、按照公司规定,负责生产设备的维护保养计划,明确维护保养具体工作内容及规定时间,并做好相应记录;
2、负责编制设备安全操作规程,点检表等,定期对设
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1、负责公司公共费用的预算申请及核销,例如房租/水电/清洁费,等等;
2、安排候选人面试时间及电话邀约,可旁听学习;
3、协助社保公积金转入转出及外勤事宜;
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