-
岗位职责:
1.前台接待,收发快递以及收集、整理文件,核对;
2.学习行政部门工作和处理日常事务;
3.参与公司招聘工作,并协助主管面试和对新入职员工进行试岗考
-
勤快灵活,会开车,沟通能力强,细致有耐心,有人事行政工作经验者优先考虑。
-
岗位职责:
1、负责制订、完善、执行公司各项规章制度。
2、具备良好的沟通、语言组织、文字攥写能力及本人耐心细致、性格开朗、有亲和力。
3、员工入职培训,在职培
-
招聘岗位如下
销售选片师,电话客服销售,摄像师(可兼职),化妆师(可兼职),主播,抖音小红书运营视频剪辑,儿童逗乐引导师,行政
工资丰厚,每日包吃
岗位无经验要
-
1.大专及以上学历(有工作经验者优先),年龄35岁以下,(形象气质佳)
2.具备机动车驾驶证,负责总经理日常行程安排,需外出,配合总经理处理外部公共关系。
3.
-
岗位职责:
1、印章及档案管理:负责公司公章、合同章等公司印章的日常保管、刻制、注销,建立印章使用登记台账;对公司档案分类整理、编号登记,确保档案资料完整且便于
-
此岗位需要全职,寒暑假工、兼职勿扰
工作内容:
1、采购办公用品,组织会议,对接公司各部门负责人处理相关事宜。
2、辅助主管处理日常行政事宜,做好信息的上传下
-
工作内容:
1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护;
2、支持团队行政事务,确保办公流程的顺畅运行;
3、参与公司内部会议的组织和记录工作。
岗位要求:
-
行政管理岗位职责:
1.日常行政事务:负责办公用品、设备的采购与管理,定期盘点库存,保障物资充足;协助安排各类会议,包括场地预订、会议通知、会议资料准备等;管理
-
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、总结计划、简讯的编发等文字性工作;2、熟悉公文写作格式,具有扎实的文字功底,工作积极主动。有办公室行政文秘
-
岗位职责:
1.负责公司日常行政管理工作,包括人员招聘、办理入住离职,资料整理与员工考勤管理。
2.参与员工招聘及团队建设活动,协助完成员工合同相关事宜。
3.
-
(一)、岗位职责:
1、负责公司人事、行政事务管理;
2、协助修改相关管理制度及文件制度的起草修订、执行;
3、各类会议纪要、活动组织、周例会及大型年会及重要活
-
本行业是一个新的行业,有很长足发展的,我们主要面向科技企业提供科技咨询,项目申报,知识产权,标准制定,商业秘密咨询服务,如果你能理解此业务内容(无法理解还请先上
-
财务记录
公司日常工作安排
-
岗位职责:
1. 负责日常行政管理工作,确保办公室运作顺畅
2. 协助完成上级分配的任务,保持工作质量和效率
3. 积极参与团队合作,融入团队环境,共同推进项目
-
- 统筹公司日常行政制度执行与优化
- 具备超强责任心与服务意识
- 主导人才招聘全流程(发布岗位-筛选简历-面试安排)
-
工作内容:
1、执行日常行政任务,包括文件处理和记录维护;
2、支持团队成员,确保办公流程的顺畅运行;
3、参与公司内部会议,协助准备会议资料和记录会议要点。
-
1、电话接听、公司客户商务接待;
2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理;
3、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
4、公司档案管理。
5、公司会议管理
-
配合领导做好行政工作,内部管理,外部对接
-
行政文员助理,咨询顾问,,计算机专业优先
-
负责办公室日常办公制度维护、管理。需要协助销售
-
【国家级文化产业示范运营商】行政专员/助理招聘
我司作为国家级文化产业示范运营商,深耕文化商业领域多年,现因业务发展需要诚聘行政助理1名。
岗位职责:
负责
-
1.负责花名册日常更新和维护
2.负责人员接待和外联工作
3.负责档案管理,考勤管理,费用报销
4.协助招聘及培训工作开展
5.负责前台日常工作处理和领导临时安
-
岗位:采购/行政/运营/业务/文员助理/设计等多个岗位
招聘具体要求:
年龄:18-30岁
1、采购:
• 采购及跟单,货比三家,做好供应商管理。
• 1年以上
-
行政专员招聘条件
一、岗位职责:
负责公司日常行政事务的处理,包括但不限于接待来访客人、文件资料的整理归档、会议的组织与安排等;
协助公司领导进行内部沟通协
-
主要电脑打字工作,办公室办公,招全职!全职!全职!
不跑业务不打电话,主要是电脑打字 工作时间9-11.30,下午1.30~6.30
入职有师傅带,三天上手
-
行政人员招聘要求
一、教育背景
本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业优先考虑。拥有扎实的专业知识基础,能够快速理解和运用行政管理领
-
1.检查员工的工作量化及数据统计
2.协助各部门的考勤,工资绩效核算
3.负责离职员工的善后处理,离职证明,合同接触等等
4.完成领导交办的其他事物
5,年龄1
-
上班时间:早上8:30-下午6:30 午休一个小时
岗位经验:一年以上前台或者人事经验者优先
单休 节假日正常,有社保
岗位职责:
1.负责公司日常行政管
-
1、向来电或来访的家长介绍机构特色,
2、负责日常咨询记录,电话回访,完成课程销售
3、负责学员、教师、班级的日常管理工作
4、认真完成机构要求各种财务、行政表