河北爱牧多招聘仓库管理员
4-8K 廊坊 1-3年 大专
岗位职责 1.负责接收、验收、分拣并存放进出仓库的货物，确保货物的准确性和完整性。 2.准确记录货物流向和数量，填写相关单据，确保货物信息准确无误。 3.定期进
岗位内容： 1、打印单据、清点数量、出入库归纳 2、出货送货单、二维码标签 3、仓库统计 任职资格： 1、中专及以上学历，文员相关专业； 2、熟悉电脑办公软件操
仓库收发物料，按MES系统规定接收物料，给生产备生产物料。18522694155- 酒水库管员，收银，理货。
- 岗位职责： 1、负责仓库内物资的接收、储存及发放管理，确保物资安全、有序； 2、执行库存盘点，及时处理差异，保证库存数据的准确性； 3、优化仓储流程，提高物资出
- 岗位内容: 1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3. 维护仓库设施和设备的正常运作,。 4
- 壮汉优先 吃苦耐劳 长期稳定 责任心强 仔细认真，干不了体力活的勿扰 【招聘】仓库库管员 公司简介：本公司是一家专业从事物流仓储的企业，现因业务扩展需要招募一
岗位职责： 负责备品、备件入库、出库；数据录入系统及维护；储运日常事务处理。 任职资格： 高中/中专以上学历； 熟悉办公软件日常操作； 两年零件库库管经验，能适
区域主管:1名（四县及安达） 区域销售：6名（专职及兼职） 配送司机:2名 要求：年龄25-45岁，主营水果蔬菜批发，有销售经验，踏实肯干，只要吃苦肯干，轻轻
仓库主管负责监督仓库的日常运营，包括收货、运输、库存管理和质量控制。仓库主管领导一个仓库员工团队，并确保以安全有效的方式完成所有工作。仓库主管还负责维护与库存水- 年龄：45岁以下 学历：中专及以上学历 专业不限，要求有保管员证
- 有机械加工厂经验优先考虑。
- 1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据 打包配货、 配合其他部门工作 保持库房干净整洁 有责任心 吃苦耐劳 有库房工作经验 2.薪资待遇：底薪+
- 工作内容 1.清点日常生产产品数量，与车间人员核对并登记 2.查看厂区材料使用情况 及时进货补充原材料 3.随时掌握库存状态，保证产品及时供应品 4.记录日常
有相关经验优先 任职要求：熟练使用Excel、Word等办公软件 两班倒- 岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作； 2、保持仓库内物品分类清晰，确保物资安全，及时处理库存异常； 3、根据出库需求，准确无误
岗位职责：人事招聘！网络招聘！接待客户！销售客服！名额有限！ 任职要求：25-50周岁（男女不限）高中以上学历，早8：30到下午3：00周末双休节假日休息，有经
岗位职责: 1. 负责组织和实施招聘流程，包括职位发布、筛选简历、组织面试等； 2. 与团队合作，制定招聘策略和计划，以满足组织的人才需求； 3. 管理招聘渠道- 工作内容： 1、负责员工关系管理 2、参与人力资源相关项目和活动 3、处理人力资源相关的行政事务，确保部门运作顺畅。 4，客户服务管理 岗位要求： 1、具备良
服装各个渠道招聘工作- 注： 工作地点在湖北省孝感市城区，孝感东站旁，城铁半小时可达汉口火车站，交通便利。 单休，包吃住，有员工宿舍和人才公寓，班车接送。 五险一金齐全，缴纳地可选择武
有人力资源管理经验，熟悉流程和日常操作，能帮建立完善公司人力考核架构
核心职责 • 制定并执行企业人力资源战略，确保与业务战略匹配，支撑组织发展。 • 统筹人力资源全模块管理（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等），优化流程并提升效
（一）基础条件：本科及以上学历，管理类专业。 （二）性格元素：正直、稳重、原则性强、严谨、有条理、注意细节、理性、内敛，亲和、融合、有谋略、记性好、反应快、易
组织架构设计调整，员工培训、企业文化建设、团队扩建、薪酬绩效搭建，团队管理，招聘，研究生学历
岗位职责: 1、根据公司战略做人力资源规划，协助总经办完成人力资源各模块的建设与完善。 2、组织架构/职级体系设计优化：根据公司人力资源规划，配合总经办完善公司
- 本科及以上 - 工作地点：安徽省滁州天长市 - 有2年及以上人力资源工作经验背景：熟悉招聘、面试、培训、薪酬、激励等人力资源系统。 - 自驱爱学习、有责任心- 岗位职责： 1、制定并优化人力资源战略，确保与公司整体业务目标一致； 2、领导人力资源团队，提升团队绩效，推动人才发展和组织文化建设； 3、设计并实施有效的绩效
- 多爱奶粉总部人力资源总监招聘需求 一、基本信息 1. 职位名称：人力资源总监HR 2. 工作地点：灵山县十里多爱供应链管理有限责任公司 3. 工作性质：全职 4
- 遵守厂规厂纪，拓展思想，招聘人材。
诺德人力资源库管员招聘信息页介绍
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