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岗位职责:
1. 负责公司银行及第三方账户开、销、变更及其他维护工作
2. 制定公司的现金流计划,包括短期和长期的资金需求预测,进行有效的资金调配
3. 协调与
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地址:浙江理工大学临平校区(在学校里面)
工资:150到180一天(另外还有送早餐补贴,按单计算。)都是集中送餐,比较简单。一共就几栋楼
时间:基本就中午晚上两
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1.负责武汉理工大学南湖校区校内送外卖
2.提供车辆以及个人保险。
3.年龄要求不限制,需要会用智能手机。
4.时薪15-20不等,看个人综合能力,全职4500
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工作内容:骑电动车将外卖单从食堂送到学生宿舍楼下
要求:会骑电动车,会用智能手机
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招聘岗位:外卖骑手配送员
岗位职责:学校食堂外卖分拣,配送
任职要求:年龄性别不限,会使用智能手机,会骑电动车(免费提供),手脚灵活,工作认真负责,服从安排
薪
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招聘岗位:大学校内外卖分拣配送
岗位职责:外卖配送,分拣
任职要求:年龄不限,会使用智能手机,会骑电动车,工作比较轻松,都是集中配送的订单哈!
薪资待遇:常驻5
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1.食堂外卖配送运营,涉及商家沟通、用户宣传、配送等工作
3.保底月薪3000元+提成
也可以兼职配送工作,每天工作时间10:15–12:45/16:15-
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负责厂区内外卖配送工作,包住,公司提供电动车
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岗位职责:
协助审计项目负责人交代的工作任务,需要掌握基础办公软件。
任职资格:
1、财务,会计,经济等相关专业优先;
2、具有较强的独立学习和工作的能力,工作
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职位描述:
我们正在寻找对 Java 开发充满热情的实习生,加入我们的团队。作为实习生,您将有机会参与实际项目,提升您的编程技能,并在实际工作环境中获得宝贵的经
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岗位职责:
协助 HR 团队完成实习生简历筛选、初筛简历匹配工作;
协助完成面试的预约、安排及面试前准备工作;
协助处理招聘相关的日常行政事务(如文档整理、邮件
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1.本科及以上在校生,25年毕业生优先
2.不限专业,医药相关优先;
3.可以接受线下实习,每周至少5天,可以持续3个月;
4.英文workable
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岗位职责:
1、协助总经理实现AI应用/功能的探索;
2、协助处理AI产品分析和调研。
任职要求:
1、熟练掌握市面上主流的Agent开发平台,例如:扣子、腾
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工作职责:
1.研学课程开发与实施方向
2.文旅项目及活动策划与执行方向
3.自媒体运营方向
4.文创周边研发方向
5.配合团队完成承接和分配的其他工作。
任
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**职位描述:**
我们正在寻找一位积极主动、对人力资源领域充满热情的实习生加入我们的人才招聘团队。实习生招聘专员将负责协助招聘流程,包括筛选简历、组织面试安
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手机测试
月薪6-7k
接受实习生,应届生
开实习证明
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配台 消毒 辅助医生工作
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任职要求:(刑诉法或刑法学硕、每周工作4天优先)
1、协助刑事案件的办理,包括阅卷、法律法规和典型案例检索、案件相关争议焦点研究、委托手续开具、辩护意见等相关法
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职位描述:
1、从事JAVA开发方向工作有项目经验者优先;主要负责互联网电商项目的软件开发及业务开发,按照项目经理的安排参与需求、设计、开发等工作;
2、全职优
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岗位职责:
1、负责公司VR相关的应用开发工作;
2、根据产品部门策划,完成与行业结合的虚拟现实软件产品开发;
3、具备独立解决问题的能力,具有较强的沟通能
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1、了解Maya、Houdini 对影视动画特效感兴趣
2、了解基本的Nuke层合成
3、有培训机构经验者优先
欢迎应届培训毕业生 无经验可培养
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职位描述:
1、 维护公司招聘渠道,更新招聘职位信息 ;
2、 根据JD筛选、推荐简历,协调面试官、候选人沟通 ;
3、 负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流
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1、本岗位为实习生岗位,接受 Java 转型。
2、项目为纽约医美行业企业端软件研发,要求有强烈的学习技术学习能力和业务学习能力。
3、使用的技术栈是 Next
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岗位职责:
1.日常发票整理,财务对账。
2.KPI跟踪:持续跟踪采购KPI。
3.文件管理:文件的记录和管理
4.会议组织:负责会议组织及会议报告、会议记录。
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工作职责:
1、协助招聘相关渠道统筹管理;
2、协助招聘数据统计分析;
3、协助内部推荐职位梳理及运营;
4、协助招聘流程梳理等;
5、输出招聘相关创意及海报设
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岗位职责
1. 使用 Unity 引擎参与游戏项目的功能开发与优化,完成导师安排的模块开发任务。
2. 学习并掌握 Unity 引擎相关工具及插件的使用与开发。
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一、工作地点:成都市高新区新川南五路188号别墅区2#楼7单元3层业信集团总部
(特别要求工作交通方便,尤其是熟悉驾驶的同学)
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二、具体工作如下
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1.工作内容:配合师傅机械设备车间车间做事,主要为翻新,保养和维修机器。没有近视,不戴眼镜将被优先考虑。
2.工资和待遇:包吃包住,每天八小时工作时间,yue休
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一、招聘岗位
招聘专员 实习生(无销售性质,优先转正)。
二、职位要求
1、大专及以上学历,性格外向开朗,具有一定的沟通协调能力,无不良记录和嗜好;
2、担当
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Responsibilities
• 办理员工入职和离职手续
• 准备培训、会议等文件材料,确保内容完整准确
• 参与支持企业员工福利项目
• 管理HR数据库,