行政文员 双休 朝九晚五
3-4K
九江1年以内中专/中技
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岗位描述： 1、承担日常行政事物管理、执行各项工作 2、做好考勤数据统计、报销单据审核 3、负责办公室物品的采购、来访人员的登记 4、接受公司安排，发现问题及时 -
任职资格：年龄要求18-55周岁 学历高中及高中以上 不符合年龄无法入职 招聘岗位:行政 文员 人事 助理 主管 岗位职责：负责整理档案资料、协助经理处理日常事 -
任职要求：1、26-45周岁；2、大专及以上学历 工作时间：早8:30-晚5:00，午休两小时，周末双休。 福利待遇：底薪8k起，面试定薪；节假日正常休息，带薪 -
岗位职责： 1、执行招聘工作流程，包括简历筛选、邀约，组织面试和跟踪入职等工作； 2、负责员工入、离、调、转等手续办理，以及员工档案管理，新员工入职培训等工作；
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1.负责资料数据表格制作 资料整理 2.负责数据上报以及时间节点的登记 3.负责学员日常教务管理工作 4.要了解每个学员的学习状态，做好维护工作！ -
岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管 -
工作职责：1.负责项目跟踪跟进，涉及通过邮件、微信等网络方式的沟通；2.负责客户维护及与合作方的沟通洽谈与协调、项目推进工作；3.根据招标文件要求进行产品询价报
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信息整理，数据登记 ，工作中善于表达沟通
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还没有找到工作的小伙伴，欢迎投递简历哟~ 近地铁，出站五分钟 岗位亮点 无销售纯文职不加班 综合薪资4000～6000以上 岗位职责 1、对上司安排的文职类工作 -
一，岗位职责： 1.负责办公室日常行政工作 2.负责公司客户资料打印整理 3.辅助领导做好售后服务 4.涉及一些销售任务 二，薪 -
欢迎往应届全日制大专毕业生，无需经验 熟悉电脑手机基本操作，打字正常水平 整理客户资料，售后客户群答疑 类似文员岗位，无销售性质 无责底薪5000（无责）+奖 -
岗位职责： 1、负责公司各类文件、合同的起草、收发、登记、呈批、催办、转送、传阅和保管工作； 2、负责公司各种会议的材料的准备，会议召集，会议服务安排、会议记录
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一、岗位职责 负责公司各类公文的撰写、审核、修订与印发，确保公文质量。 撰写公众号文章，策划吸引人的内容，提升公众号影响力。 对公司网站内容进行创作、更新与优化 -
1、负责公司人员考勤管理以及公司规章制度维护； 2、负责公司电话接听以及人员接待； 3、负责办公用品的管理和领用，并做好用品的出入库管理等工作； 4、负责领导安 -
岗位职责： 1、起草和修改报告、文稿等； 2、及时准确的更新员工通讯录、邮箱； 3、负责日常办公用品发放、登记管理，办公室设备管理； 4、员工考勤系统维护、考勤
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1.执行日常行政后勤任务，确保办公室运作流畅； 2.处理文书工作，包括文件整理、资料归档； 3.支持团队成员，协助完成各项行政事务。 岗位要求： 1、具备良好的
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工作职责： 1、负责考勤、办理入/离职及员工绩效核算。 2、快递收发并物品归纳、数据管理。 3、办公室日常用物品采买、公共区域管理。 4、领导安排的其它办公事务
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工作内容： 1、办公室档案整理； 2、及时准确的更新员工通讯录； 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理、办公设备管理； 4、公司车辆的调度、登记及维护； 5 -
任职资格： 1.教育水平及专业：本科及以上，法学专业，一本优先； 2.经验：不限；接受应届毕业生； 3.知识：熟悉服务礼仪等基础知识； 4.技能技巧：具有扎实的 -
1、协助部门经理制定招聘计划； 2、负责招聘网站的管理，邀约； 3、来访人员的接待及简历的管理； 4、招聘数据的统计，团队海报的制作； 5、根据能力适当的接触求 -
1、接待来访人员，发放快递，整理文件 2、帮助各部门组织公司活动有关事宜。 3、打印、复印、扫描合同及文件的归纳整理。 4、帮助部门领导完成办公室日常事务。 5
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工作内容：生产技术部、品质部和开发部正在招聘文员岗位，工作内容大概就是负责相关部门的文件资料整理和其他行政管理方面，张村 高区 市里方向有班车，其他地方没有班车 -
岗位职责： 1.负责本单位相关文稿材料的起草编报; 2.负责文件收发、台账登记、档案管理等工作; 3.负责行政办公、对外联系、固定资产管理等工作; 4.负责本单 -
工作时间上午8：00-11.30，下午12.30：00-16：30，一天7.5小时 岗位职责： 1、写文书，制定规章制度，员工上岗培训 2、负责招聘工作，领导协 -
日常打杂，打印整理资料，水吧泡茶，处理好公司后勤事务，上班时间9-12 14-18点，每周周一休息，工资2300+500全勤，本公司经营房地产开发，娱乐传媒，农
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我司主营干花/永生花，现招聘仓库文员1名。 职责：负责出入库记录、数据核对及生产数量统计，制作报表，协助核算计件工资。 要求：高中以上学历，熟练使用Excel；
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接受无经验者 老板性格超级好 1.协助财务经理完成各项财务工作，整理好表格数据。 2.处理公司的日常开支 3.认真核对好公司的收支单据 4.协助上级做好资产管理
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1、结合公司人才储备政策、确定招聘计划的制定与实施、简历筛选、面试、录用、以支持公司达到预期经营目标； 2、负责对入职的新员工进行培训、员工入职离职手续的办理； -
职位要求： 1、送支票、提现、结汇等； 2、登记现金和银行日记账； 3、核对每月银行账单，编制银行存款余额调节表； 4、***，做好发票使用登记，并扫描 -
1、有较强的撰文能力以及人际交往能力 2、熟练使用办公软件（word、excel、ppt）等； 3、具备良好的沟通能力； 4、完成上级交办的其他工作。 注意事项
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