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任职资格:
1、有市场拓展或招商经验
2、对数据有分析能力;
3、身体健康,有较好的劳动能力;
4、具有较强的责任感与敬业精神;吃苦耐劳,认真细心。
5、
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1、负责配合公司及部门总监的市场拓展计划,完成公司规定的市场拓展指标;
2、负责所辖区域的新店选址及市场调研工作;
3、负责并熟悉店面选址的相关谈判条件,利用相
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岗位职责:1、 在管辖区域范围内掌握详细规划和路线,了解当地各类居民的经济状况等;
2、 收集整理市场资料,规划责任区域的网点分布;
3、 洽谈可开发铺位,整理
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1、 在管辖区域范围内掌握详细规划和路线,了解当地各类居民的经济状况等;
2、 收集整理市场资料,规划责任区域的网点分布;
3、 洽谈可开发铺位,整理并提交完整
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岗位职责:1、 在管辖区域范围内掌握详细规划和路线,了解当地各类居民的经济状况等;
2、 收集整理市场资料,规划责任区域的网点分布;
3、 洽谈可开发铺位,整理
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岗位职责:
1、负责所在区域新店的开发工作,包括店址的寻找。、评估及合同的初期谈判;
2、负责居民区、商圈等市场分析和调研,研究选址的科学性和合理性;
3、主导
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任职资格:
1、有市场拓展或招商经验
2、对数据有分析能力;
3、身体健康,有较好的劳动能力;
4、具有较强的责任感与敬业精神;吃苦耐劳,认真细心。
5、
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岗位职责:1、 在管辖区域范围内掌握详细规划和路线,了解当地各类居民的经济状况等;
2、 收集整理市场资料,规划责任区域的网点分布;
3、 洽谈可开发铺位,整理
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1、 在管辖区域范围内掌握详细规划和路线,了解当地各类居民的经济状况等;
2、 收集整理市场资料,规划责任区域的网点分布;
3、 洽谈可开发铺位,整理并提交完整
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岗位职责:
1. 根据公司发展战略,负责新药房选址的市场调研与评估,确保选址符合公司标准;
2. 分析目标商圈的竞争环境、人流量、消费习惯等,提供选址分
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1、负责所辖拓展区域内梳理和筛选与公司定位相匹配的优质商铺,分析周边业态,商务合作谈判。
2、负责对所辖拓展区域内的铺子初步审核、追踪和管控,各类项目结果负责落
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招聘岗位
BD 1名
一、岗位职责
1.为便利店加盟商选址。
二、任职要求
1. 年龄在35岁以内。
2.接受小白,有地推经验的优先
三、工作地址
珠三角地
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招聘要求:
1.男女不限
2.主要区域:四会,佛山五区
3.有整体业务团队者优先考虑发展成事业合伙人。
工作内容:
1.主要联系闲置屋顶,免费帮客户安装光伏阳光
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广州各区域,可联系说明意向区域
岗位职责:
1、负责区域客户的销售、维护和开发;
2、负责收集、反馈市场信息,按路线拜访辖区内客户;
3、新品的推广、陈列售点的
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工作内容:
主要负责城市门店、加盟商的拓展开发工作宇,诸如:1,找铺、门店选址、店铺评估;
2,市场调研,加盟商开发,店铺跟进;
3,商铺合同的洽谈、签约,老铺
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工作职责:
1、分析、了解当地市场情况, 人口密度, 消费结构, 交通及商业环境,结合城市规划制定店铺拓展计划,并定期进行评估及动态调整。根据销售情况及商圈转移
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岗位职责:
1、负责选址工作的开展;
2、负责店铺的评估,开店评估,合同谈判;
3、对店铺进行市场调研,并及时反馈市场信息。
岗位要求:
1、有选址、拓展相关
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开发选址1. 市场调研与选址规划
负责目标城市 / 区域的市场调研,包括人口密度、消费能力、餐饮竞争格局、商圈成熟度等,输出《区域市场分析报告》。
结合品牌
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岗位职责:
1、负责区域内店铺的寻找与开拓;
2、了解店址及周边商圈人流、商户租金、营业额等相关信息;
3、负责区域内所有门店的选址、评估、签约及相关商务谈判;
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1.负责在指定城市(汕头市场)进行连锁品牌招商加盟的选址工作,每个城市招聘1人。
2.优先考虑具有一年以上销售经验者,特别是在保险销售、直销、房地产或连锁品牌等
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工作职责:
1、铺位开发与评估(40%):做好铺位商圈调查,根据网点规划挖掘优质的铺位资源,对铺位进行现场考察、收集并核实基本信息,做好铺位整体评估。
2、客户
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德克士欢迎您!
拥有渠道加盟品牌经验或有地产中介/房产中介/招商/售楼人员/商业甲方优先,工作地海口三亚
1、负责公司区域内连锁店面开发、选址,包括商铺信息收
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【工作职责】
1、负责进行各商圈分析(如:经济、人口、商圈、消费等),目标位置盘点及门店评估;
2、对符合公司要求的店铺进行挖铺、店面租赁谈判等事宜;
3、对合
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职位描述:
1、负责餐厅的选址、评估、法律文件收集,洽谈餐厅场地合同及其他相关的开发工作;
2、保持、维护与开发商、业主、市场信息单位及政府相关部门的关系;
3
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1、完成年度门店选址目标
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聘
好想来量贩零食诚邀选址开发精英!
1、熟悉当地市场商圈,有街铺开发经验者优先(奶茶、药店、便利店、生鲜水果店)
2、年龄30岁左右,自己有车为佳,能接受长期
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工作职责:
1、负责新店开发选址,项目信息收集、筛选、洽谈、签约;
2、拟制选址分析报告,对商圈环境、门店基本情况、消费人群、未来商业预期等进行信息整理和分
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本公司做称重快餐
需要兼职开发人才。
有资源的人可以联系,
需要好的位置(需要专业的开发)
费用:1-2
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工作职责:
1、铺位开发与评估(40%):做好铺位商圈调查,根据网点规划挖掘优质的铺位资源,对铺位进行现场考察、收集并核实基本信息,做好铺位整体评估。
2、客户
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1、根据公司战略规划,协助上级制定和实施招商规划,建立和健全拓展管理体;
2、深入了解市场状况与商圈布点,完成招商或拓展挖铺目标,树立公司品牌形象,保障公司经营