美发店长
6-8K 济宁兖州区贵和 1-3年 大专
岗位职责: 1.负责美发店的日常运营管理，确保店铺运作顺畅； 2.监督和管理店铺员工，提升团队整体的工作效率和服务质量； 3.负责店铺销售目标的设定及达成，增加
寻找长期合作伙伴、百富广场对附近，地理位置优越， 任职要求: 五年以上发型师经验、有互联网思维。- 工资待遇：6000～12000 带薪休假：3天 带薪年假：7天 年终奖： 利润的%5
人品好，形象好，沟通能力强，有团队精神，有上进心，忠实肯干，有序管理人员
工作内容 - 提供专业的美发服务，包括但不限于剪发、染发和烫发 - 根据客户需求，设计并实现个性化的发型方案 - 保持工作区域的清洁与卫生，确保提供的工具和材料- 帮忙管理店铺做好顾客服务
岗位职责: 1.负责美发店的日常管理工作，确保店面运营顺畅； 2.监督和管理美发团队，提升团队专业技能和服务水平； 3.处理顾客咨询，确保顾客满意度； 4.维护- 现因门店发展需要，我们在大旺已有稳定客源、成熟技术体系和温馨的工作氛围，非诚勿扰，拒绝三分钟热度。现在诚邀有经验及稳定的发型师加入，欢迎私信或到店详谈！
- 工作内容 - 有相关行业管理经验 - 负责美发店的日常运营管理 - 提供专业的美发服务，确保顾客满意度 - 监督和提升店铺团队的专业技能 任职要求 - 具备良
岗位职责 1负责门店顾客接待 2成功推荐所经营产品 3维护好老顾客 认职资格 1普通话标准 形象气质佳 2美发行业工作经验3年以上 具备团队合作精神 3爱岗敬业- 岗位职责： 1. 负责美发店的整体运营管理，确保服务质量和顾客满意度； 2. 指导团队成员，提升团队专业技能和服务水平； 3. 策划并执行营销活动，提升店铺业绩
1、管理门店日常事务：员工迟到、员工形象、日常卫生、顾客用品准备 2、顾客定制项目：比如烫发造型设计价格沟通。 3、接待顾客，解决顾客需求，员工和顾客之间的衔接- 有独特的审美观，爱学习，喜欢线上推广有自己的发型作品优先 本店于最近扩展加盟概念s品牌，在全沾益打造一个网红沙龙
- 岗位职责: 1.为客户提供高质量的的美发服务，确保服务结果达到客户预期； 2.根据客户的需求和特点，设计独特而时尚的发型方案； 3.保持工作区域的清洁和卫生，确
- 岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，确保高效顺畅的服务流程； 2、带领团队达成业绩目标，提升顾客满意度与忠诚度； 3、监督员工培训与发展，保持团队的专业性与服
- 工作内容 - 负责美达店的日常管理和运营 - 监督和提升店内服务质量 - 制定和执行营销策略 任职要求 - 具备美发相关经验 - 具有良好的团队管理能力 -
- 岗位职责: 1.负责店铺的日常运营管理，确保服务质量； 2.指导和监督员工的工作，提升团队整体水平； 3.处理顾客咨询，确保顾客满意度； 4.维持店铺环境的卫生
岗位职责: 1.管理美发店铺的日常运营，确保服务质量和客户满意度； 2.指导和监督美发团队的工作，提高团队的专业水平和服务水平； 3.负责店铺的美发产品和服务创- 1服务好每一个客人不允许挑三拣四 2准时准点上下班有事提前和老板沟通好 3没有什么做不到的只有自己想不想做
- 国潮男士客户稳定，到店率高，项目率高，交付快，欢迎滕州美业人的加入 工作内容 - 负责美发店的日常运营管理 - 提供专业的发型设计与服务 - 确保顾客满意度和服
- 1形象气质佳、有亲和力.认真负责，诚心敬业， 2要求项目介绍能手，形象气质佳、具有管理魄力及亲和力、认真负责、 以上工资待遇可给保底及底薪加提成
- 岗位职责: 1. 负责铁东区梦之莎美容美发会馆的美发店管理工作 2. 指导团队成员，确保服务质量和顾客满意度 3. 监督日常运营，持续优化管理流程 任职要求：
- 岗位职责: 1.指导和监督美发店员工，确保服务质量和客户满意度； 2.进行发型设计与执行，保持最新时尚趋势； 3.负责店铺的日常运作，包括预约、接待、产品咨询等
岗位职责: 1.负责美发店的日常运营管理，确保服务质量； 2.领导团队，提升团队成员的专业技能和服务水平； 3.监督和管理美发店的客户服务流程，确保客户满意度；
1.身为店长，必须熟悉美发店各个岗位的职责，管理，执行店面行政及业务运营，安排店内所有员工完成工作任务。 2.将公司的经营方针、决策在本店贯彻落实。执行总公司下
岗位职责： 业绩达成60% ① 制定当月业绩任务， 组织、分配全店人员业绩下达 ② 通过日会、周会、日常沟通协助员工完成业绩目标 基础管理20% ①
了解美发工作、工作经历5年以上
工作简单大家都是美业人- 管理配合工作 工作轻松 行业经验: 要有管理意识 岗位经验: 最好管理过人员 岗位福利: 一个月4天休息，节假日福利，过年带薪休息9天
管理店内日常，带队做业绩，维护顾客与员工
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