少儿英语教师
8-13K 南京建邺区建邺万达 1-3年 本科
【工作职责：】 1.能使用全英文进行幼儿故事课程教学； 2.参与课程的研发，提高课程吸引力； 3.课前备课和研讨，课后及时督导学员进行复习并鼓励小学员； 4.关
工作内容： 1. 英语教学及相关配套服务； 2. 教研：课程设计及产品开发； 3. 配合线上线下讲座、交流会等各类宣传推广活动； 任职要求： 1. 统招本科及
一、岗位职责： 1、能够全英文教授5-12岁学员英语； 2、完成课前准备工作； 3、课前备课，课后及时点评； 4、维护教具，日常用品，教室卫生； 5、课后管理学
岗位职责: 1、教授3-12岁学生英语课程（自然拼读、剑桥、power up等）。 2、 全英文授课，全英文教授少儿英语，培养孩子的英语思维能力。 3、充分备课
工作职责 1、使用双语进行绘本教学； 2、提高课程吸引力； 3、负责课后和家长联系，维护学员关系。 任职资格 1、本科及以上学历，有英语教师资格证优先； 2、有
岗位职责: 1.设计并实施适合少儿的英语教学活动； 2.与学生、家长及同事保持良好沟通； 3.持续提升教学质量和教学方法； 4.参与教学研究，不断更新教学内容。
岗位职责： 1、结合教案及多媒体课件进行英语课程的教授，同时不排斥上早教； 2、做好课前准备保证上课质量； 3、教室及教具的维护和管理； 4、通过教学服务手段，
幼少儿段英语老师 岗位描述： 1、根据教学大纲完成3-12岁学员独立授课，需有幼儿段（最好3-6岁）至少1年以上教授经验； 2、根据课程内容做好课前备课、教具- 【岗位职责】: 1.负责日常教学（1.上体验课 2优化体验课 3个人备课与演练 4 按标注授课） 2.负责教学测评（1日常测评 2测评成绩分析） 3.负责日常教
岗位职责： 1、英文教学保证教学质量 2、公开课了解家长反馈，清楚学员学习情况 3、制作教具准备教学材料，进行分类管理 4、根据课程进度完成回访，沟通学习进行指
招聘口语流利英语老师- 全职！！！兼职勿扰谢谢 工作内容3-12岁少儿绘本阅读 1、英语课程的教学和准备工作，确保教学质量和学生满意度 2、懂原版英语教学，带领孩子学习绘本，自然拼读，
少儿口才教师，有教学经验，善于沟通，亲和力强
1.美术相关专业毕业，本科及以上学历，有一定的教学经验优先 2.对学龄前儿童的心理，绘画能力有一定的了解 3.热爱教育事业，爱孩子，有责任心，善于沟通和表达 4
岗位职责： 1.主要负责5-12岁幼少儿英语的全英文教学（教材为国外原版英语教材，非校内教材），教学方式为上门一对一 2.组织有趣的有效的幼少儿学习课堂，激发幼
喜欢孩子有责任心 乐观开朗又耐心 专业播音主持，谦虚爱学习，有梦想- 认真完成教学工作，配合机构执行各项活动
- 1.有表演讲故事经验的老师 2.全职实习生 3.有幼教或小教的实习生
- 工作内容 1、与家长预约试听课，并完成课后反馈、咨询沟通、新生报名等后续动作。 2、负责教授少儿硬笔书法，根据课表完成教学内容，包括小朋友的握笔姿势、坐姿、书写
【宁志工作室】招聘少儿英语老师。负责大班至小学高年级英语教学，熟悉power up、新概念教材，具备think、朗文教学能力。 1、英语专业优先，欢迎有经验老师- 3-12岁英语教学，幼少儿英语、剑桥PU、Think ，周一至周五12:30-21:00 周六日8:30-17:30 ，按排班每周休两天 入职即享有: 1.平
岗位职责： 1、根据教学体系进行全英文教学； 2、对学员进行跟踪指导，并提供专业的咨询和学习建议； 3、落实课后反馈工作，与家长保持良好沟通，保证家长满意度，提
岗位介绍： 1.工作地点： Home-based 2.教授科目：TOFEL/IELTS/SAT/GRE等出国英语相关考试，入职初期老师教授内容以某一考试科目一个
工作职责： 1、根据教学大纲完成3-12岁少儿学科英语的全英文教学； 2、根据课程内容做好课前备课、教具准备，构建互动式的趣味教学氛围； 3、与家长保持积极沟通
岗位职责: 1.依据教学计划和课程标准执行教学计划、负责备课、练课、授课的日常教学工作； 2.管理学员的学习进度，建立班委等机制确保学生按时按质完成课程学习，保
工作职责: 1. 负责高中语文科目的教学工作，提升学生成绩为目标； 2. 参与课程教案的编写及课程规划，完成教学流程并保证课程质量及教学效果； 3. 负责本学科
南京本地连锁教育品牌；成立14年，六家直营连锁校区；交通便利，可就近安排；40小时排班制，双休； 高薪招英语老师；英语口语良好！英文素养优秀！ 从事7-14岁
岗位职责： 1. 精通3-12岁少儿英语课程授课，熟练原版教材设计趣味课堂； 2. 帮助学生系统提升听说读写及应试能力； 3. 定期评估学生学习进度，个- 有幼儿段教育经验优先，性格一定要开朗，喜欢小孩子，要有耐心和活力。 了解启蒙英语的教课方法，愿意学习提升。 福利 充足的休息时间 扁平化管理方式 提供相关
您的责任： 1、负责校区教师招聘、培训、考核制度制定及执行;负责授课教师的专业素质提升;组织教研活动，确定教研的主题、内容、形式和执行。 2、不断的完善课程体系
南京全职少儿英语教师招聘信息页介绍
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